Comunicação Intragrupal

• A motivação é caracterizada pela ameaça • As responsabilidades são extremamente centralizadas • Há pouca ou nenhuma comunicação e nenhum trabalho em equipe Sistema Consultivo: • A liderança é exercida com substancial confiança • A motivação se dá pelas recompensas e pelo envolvimento • As pessoas se sentem responsáveis pelo alcance dos objetivos organizacionais • Há comunicação vertical e horizontal e moderado trabalho em equipe Sistema Autoritário Benevolente: • Há um pouco de…

completar um projeto ou uma tarefa particular. Por exemplo, as atividades dos escriturários de uma companhia de seguros para resolver o caso de um acidentado são tarefas prescritas. Estas atividades provocam um trabalho de coordenação e de comunicação entre os escriturários, se se quer que o assunto seja tratado de maneira adequada. Estas tarefas e interações prescritas facilitam a formação de um grupo de tarefa. As enfermeiras destinadas à sala de emergência de um hospital…

para completar um projeto ou uma tarefa particular. Por exemplo, as atividades dos escriturários de uma companhia de seguros para resolver o caso de um acidentado são tarefas prescritas. Estas atividades provocam um trabalho de coordenação e de comunicação entre os escriturários, se se quer que o assunto seja tratado de maneira adequada. Estas tarefas e interações prescritas facilitam a formação de um grupo de tarefa. As enfermeiras destinadas à sala de emergência de um hospital…

Controle de Freqüência Planejamento e Orçamento de Pessoal Gestão de Processos Trabalhistas Gestão de Terceiros Responsabilidade Social T&D Gestão de Benefícios Gestão de Previdência Privada Assistência Social Gestão de Competências Comunicação Interna Recrutamento e seleção Treinamento e desenvolvimento de pessoal Avaliação de desempenho Administração de pessoal Cargos e salários Medicina e segurança do trabalho Recursos humanos • O sucesso…

desenvolvimento será o processo de transformação desse tipo de vínculo que ele chama de simbiótico ou sincrético. A segunda hipótese é que esse vinculo se dá por vias corporais, pré-verbais. E, mesmo quando mais tarde, a palavra já for o modeo preferente da comunicação, a permanência desta indiferenciação e indiscriminação se verificará pelo uso da linguagem não em seu valor simbólico, mas com um valor factual, se mobilizará no comportamento, nas ações. O surgimento da relação…

Comunicação AlUNO : Ezequiel Rosa de Carvalho Empresa : Bico da Bota Introdução A comunicação está diretamente ligada ao núcleo da liderança e da gestão empresarial, pois sua funcionalidade está ligada ao relacionamento interpessoal no qual, que através do processo comunicativo, os líderes influenciam colaboradores na realização de suas tarefas na organização além de se comprometerem na consecução dos objetivos e metas traçados

pessoas que se consideram mais prejudicadas. Diferenciação dos papéis, por vezes, surge a dificuldade de se determinar a cadeia de autoridade, ou seja quem dá ordens a quem, caso a autoridade não seja aceita pelo outro, surge o conflito. Conflitos intragrupal, são os se classificam de diversas formas, dependendo das tipologias, motivações, circunstâncias e naturezas; o conflito grupal de liderança é uma das naturezas de conflitos grupais que possui diversos fatores concorrentes em colaboração.

CONOTAÇÃO POSITIVA Serve como “sensor” Motiva busca de soluções CONOTAÇÃO NEGATIVA Causa tensão Leva à agressão Ambiente improdutivo Profº MSc. Ademir Bueno 5 Perspectivas do conflito • CONFLITO INTRAPESSOAL • CONFLITO INTERGRUPAL • CONFLITO INTRAGRUPAL Profº MSc. Ademir Bueno 6 Formas do conflito • CONFLITO DE OBJETIVOS – indivíduo ou grupo quer um objetivo ou resultado diferente dos outros. • CONFLITO COGNITIVO – indivíduo ou grupo sustentam idéias que são incompatíveis com…

alcançada. E suas técnicas, “as técnicas utilizadas no DO atuam em diversos níveis de interação: o intrapessoal, levando o sujeito a um maior conhecimento sobre si mesmo, o interpessoal, que permite a melhoria do relacionamento com os outros, o intragrupal, que desenvolve maior consciência no grupo quanto à sua dinâmica de funcionamento, o intergrupal, que facilita o convívio entre grupos e o intraorganizacional, que esclarece e atua sobre a dinâmica de toda a organização.” Podemos…

estratégias de proteção do grupo, principalmente da prole indefesa. Com isso, a vida grupal se intensificou. Aprimorou-se a repartição do alimento entre os membros do grupo, a divisão de tarefas intragrupal e o surgimento de unidades familiares. O convívio mais intenso favoreceu o desenvolvimento da comunicação oral. A sexualidade se tornava progressivamente contínua para aumentar a reposição de indivíduos e garantir a continuidade da espécie. Uma característica da evolução…