exceção

com justa causa por haver danificado equipamento da empresa, ajuíza ação trabalhista buscando reverter o fundamento da rescisão contratual e, em conseqüência, receber aviso prévio, férias proporcionais e FGTS, acrescido de multa. A empresa, citada para ação, pretende obter ressarcimento do prejuízo que sofreu. Questão: Apresente, como advogado da empresa, a medida processual adequada. 2. José da Silva, brasileiro, metalúrgico, admitido em 12/2/1987 na Metalúrgica Jodasil Ltda., exercendo as funções de torneiro mecânico, percebendo como último salário a quantia de R$ 1.830,00 por mês, foi eleito dirigente sindical em 1/10/1997. Em 1/10/1998, durante greve na empresa, agrediu fisicamente o diretor da empresa, bem como depredou vários veículos desta. A greve foi considerada ilegal e abusiva pelo Tribunal Regional do Trabalho. Questão: Como advogado da empresa, exercite os meios à dispensa por justa causa do empregado. 3. Em 02/01/2002, José foi contratado em Belo Horizonte- Minas Gerais pela empresa Apolo Indústria e Comércio Ltda., para prestar serviços em Porto Alegre- Rio Grande do Sul. Por sua vez, a empresa dispensou José imotivadamente em 04/04/2004, quando este trabalhava em Cuiabá- Mato Grosso. Em 18/02/2005, José ingressou com ação trabalhista perante a 1ª Vara do Trabalho de Vitória- Espírito Santo postulando seus consectários legais, posto que lá passou a residir. Questão: Como advogado da empresa Apolo Indústria e Comércio Ltda., sabendo que…

Apolo Apolo, deus do sol, da ordem e das regras, preside a cultura dos papeis. A imagem das organizações que seguem Apolo é o templo grego, cujos pilares representam as funções e departamentos. Dentro do templo, predomina a racionalidade. As pessoas desempenham papeis bem definidos, de acordo com regras e procedimentos padronizados. Muitas organizações de grande porte, que apreciam a estabilidade e a previsibilidade, seguem a cultura de Apolo. A grande vantagem da organização de Apolo…

2. MODELOS CULTURAIS Em uma das mais competentes tentativas de explicar as diversas culturas organizacionais Handy 1 , há mais de 20 anos atrás, escreveu sobre as diversas culturas existentes nas organizações. Para tanto, relacionou os modelos culturais com deuses da Grécia antiga permitindo uma visualização bastante interessante sobre as diversas faces do comportamento organizacional. Handy trabalhou quatro deuses gregos com quatro modelos culturais na tentativa de…

EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA VARA DO TRABALHO DE PICOS – PI Proc. nº XXXXXXX Apolo, Industria e Comércio LTDA, pessoal jurídica de direito privado, inscrita no Cadastro Nacional de Pessoas Jurídicas sob o numero, com sede e domicílio no endereço XXXX, vem, nos Autos da reclamação Trabalhista em epígrafe movida pelo Senhor José, já qualificado nos autos, à presença de Vossa Excelência arguir a presente EXCEÇÃO DE INCOMPETENCIA EM RAZÃO DO LUGAR, em face das razões da fato e de…

montando seu débito a R$ 2.400,00. Como advogado do Condomínio, proponha a medida judicial visando o recebimento do crédito. 2. Aurélia dirigia seu automóvel pela Avenida Presidente Vargas, em Presidente Epitácio, quando uma viatura da Polícia Militar, sem a sirene ou as luzes de advertência ligadas, em alta velocidade, abalroou o seu veículo, atirando-o contra um poste. O veículo de Aurélia ficou completamente destruído, sem a menor possibilidade de ser consertado. Aurélia, que não…

modelo de gestão que mais se adapte a sua cultura organizacional. 2. MODELOS CULTURAIS Em uma das mais competentes tentativas de explicar as diversas culturas organizacionais Handy1, há mais de 20 anos atrás, escreveu sobre as diversas culturas existentes nas organizações. Para tanto, relacionou os modelos culturais com deuses da Grécia antiga permitindo uma visualização bastante interessante sobre as diversas faces do comportamento organizacional. Handy trabalhou quatro deuses…

INTRODUÇÃO Uma grande empresa pretende ampliar sua rede, tendo objetivo à implantação de uma nova sede da Gravadora “Apolo”, em um bairro de classe média no interior de São Paulo. Um empreendimento como este traria grandes benefícios para ambas às partes envolvidas. Visto que, seria um projeto de baixo custo para a empresa e ao mesmo tempo inovação beneficiaria os moradores, sendo um fator de grande desenvolvimento. A empresa espera contar com o apoio dos moradores, alegando que o…

Organização Máquina 6. Organização Profissional 6. Organização Diversificada 7. Divisões de Marketing, Compras, Produção e Finanças. 7. Organização Inovadora 8. Organização Missionária 8. Organização Política 8. As Organizações Segundo Handy 8. Zeus 9. Apolo 9. Athena 9. Dioniso 10. As Organizações Segundo Morgan 10. Máquina 10. Organismo Vivo 10. Cérebro 11. Cultura 11. Sistema Político 11. Prisão Psíquica 11. Sistema De Fluxo e Transformação 11. Instrumento De…

inteireza, por considerar a cláusula contratual abusiva, conforme a previsão do art. 51, II, do Código de Defesa do Consumidor. QUESTÃO: Como advogado(a) da Autora, manipule o instrumento processual adequado à defesa dos direitos da cliente. GABARITO: Recurso de apelação, dirigido ao Juízo da 41ª Vara Cível Central de São Paulo, com os requisitos do art. 514 do Código de Processo Civil. De preferência, deverá requerer juntada da guia de recolhimento do preparo. No recurso, o…

MERITÍSSIMO SENHOR JUIZ DA 1º VARA DO TRABALHO DE VITÓRIA-ES APOLO INDÚSTRIA E COMÉRCIO LTDA, pessoa jurídica de direito privado, CNPJ nº 05.520.243/0001-74, com endereço na Rua Pedro Alvares Cabral, nº 4567, Centro, Belo Horizonte - MG, CEP 30110-047, nos autos do processo nº 1445-24.2006.5.17.0001, em que contende com JOSÉ MARQUES, brasileiro, solteiro, técnico em computação, CPF nº 045.056.763-77, RG nº 30.85129, com endereço na Av. Pitanga Souza, nº…