Coaching Executive

e Influenciar Pessoas é o seu mais conhecido livro (15 milhões de cópias). O seu nome é Dale Carnegie, o pai dos guias de autodesenvolvimento. 1938. O trabalho de Chester Barnard foi injustamente votado ao esquecimento. Mas, The Functions of the Executive deu uma dimensão moral ao mundo do trabalo expressa quando, por exemplo, advoga a comunicação.1941. Uma colecção de 12 palestras de Mary Parker Follett, Dynamic Administration, foi publicada oito anos após a sua morte. Como observa…

2005 On August 3, flight AF358 from Paris to Toronto overshoots the runway. There are no life-threatening injuries. To celebrate its first anniversary, Air France-KLM organizes its first joint convention, “Flying together”, bringing together executives from both airlines. The Group’s financial website www.airfranceklmfinance.com is launched. September 2005 Air France-KLM is the only air transport group to be included in the sustainable development indices, DJSI (Dow Jones…

remain competitive as the aviation market and not lose the excellence in services. Key-words: Innovation LISTA DE ABREVIATURAS E SIGLAS S.A Sociedade anônima ATR Modelo de aeronave VP Vice Presidente CEO Chief Executive Officer ou Diretor Executivo BP Balanço Patrimonial DOAR Demonstrativo de Resultados do Exercício de Recursos DMP Demonstrativo de Mutações Patrimoniais BTC Banco de Títulos COAD Empresa especializada em demonstrações financeiras IOB…

trabalho/vida pessoal Desenvolvimento de lideranças no contexto do trabalho Hoje, as iniciativas de desenvolvimento de liderança oferecem apoio ao desempenho e aplicação das habilidades no mundo real através de métodos como programas de treinamento, ‘coaching’ e ‘mentoring’, aprendizado pela ação (action learning) e tarefas de desenvolvimento (developmental assignments). A instrução, combinada a uma aplicação empresarial real, ajuda as pessoas a adquirirem habilidades relevantes e…

visão de futuro – como responsáveis pelo acompanhamento do desempenho e crescimento profissional dos jovens talentos recém admitidos. O autor chama a organização que implanta este programa de Empresa – Escola, Organização – Cidadã. Mentoring e Coaching são termos muito difundidos atualmente nas organizações e estão intimamente ligados à educação corporativa. Muitos 52 treinamentos organizacionais têm se baseado em suas concepções para melhor desenvolver a liderança e a…

fazer a pessoa aprender a decodificar rapidamente os sinais que o mundo corporativo lhe transmite, para reagir de imediato e tocar pra frente. Quais são as dúvidas de carreira mais comuns entre seus clientes? O tema mais recorrente nas sessões de coaching é a delegação. Hoje, o que tira o sono dos CEOs é a falta de experiência das equipes. O alto executivo acha que, se aparecer qualquer tema fora do script, os subordinados não serão capazes de lidar com ele. E aí entra o problema da…

estratégia para integrar de forma mais consistente os interesses da formação. Palavras-chave: Empresa Júnior. Secretariado Executivo. Competências. ABSTRACT This study aims to highlight the role of Junior Enterprise (JE) in the formation of academic Executive Secretariat (ES), through competences development. Formed by college students to JE presents itself as an alternative to the application and development of knowledge, skills and attitudes, in an environment that provides new…

interligada entre todos, mas eles são independentes uma alteração em um deles não significa a mudança em outro. Figura 1: Mudanças x Vantagens estratégicas Fonte: ‘’Design Principles for an Innovating Company”, Joseph E. McCann, Academy of Management Executive 5 (maio de 1991): 76-93.(Adaptado) É fundamental atentar-se aos 5 níveis de gestão de mudança organizacional, segundo nos relata Chiavenato (2010): Consciência quanto à necessidade de mudança (Mudança no mercado, insumo dos…

aprender. Por isso admiro os presidentes e outros executivos com quem trabalhamos. Eles tinham uma "fórmula de sucesso" que os levou ao lugar que ocupam, mas têm inteligência e integridade para se questionar e reaprender. Um estudo da empresa de executive search Korn Ferry demonstrou isso de modo impactante: o líder que fica desesperadamente amarrado a sua antiga fórmula de sucesso, 22 quando é promovido acaba com a carreira em pouco tempo. Já aquele que sabe transformar o estilo de…

from the occasional paper on the information and consultation regulations and legislation, there has been very little on industrial/employee relations of late. New topics include talent management (which has arrived with a bang), migrant workers, coaching, and health and well‐being. Adverts predominantly specify HR, though there are quite a few mentions of business partner, some variant of people 6 Where next for HRM? management – for example, people and strategy, or…