Coaching E Qualidade De Vida No Trabalho

Universidade Paulista -UNIP Cooperar: unir forças para TRABALHO EM GRUPO COACHING Adriana Silva – R.A 9305675 Bruna Barreto – R.A 9304359 Caroline Sousa – R.A 9304546 Dayane Santos – R.A 9303463 Ricardo Domingues – R.A 9304771 Ronaldo Vitor – R.A 9307300 Liderança e Gestão de Equipe Professora: Katie Graciano Unip – Campus Marquês Outubro/2013 Índice: Introdução...........................................................................................

Distância MBA em Gestão Empresarial Introdução ao Coaching Autor: Teodomiro Fernandes da Silva EAD – Educação a Distância Parceria Universidade Católica Dom Bosco e Portal Educação SUMÁRIO UNIDADE 1 - ASPECTOS GERAIS SOBRE COACHING.......................................... 4 1.1 O que é Coaching? ............................................................................................... 4 1.2 Principais comunidades e escolas de Coaching…

• O que é o Coaching? O Coaching é uma das ferramentas mais aplicadas e utilizadas na busca de determinados objetivos. Apesar do subjetivismo, e da amplitude do Coaching, podemos conceituá-lo como um processo de autoconhecimento e descoberta voltado tanto para a vida pessoal, quanto para a vida profissional. Onde o Coach (profissional em Coaching) e o Coachee (cliente) firmam uma parceria para a realização de metas e objetivos em curto, médio e longo prazo. Levando em consideração…

COACHING O que é Coaching O termo coaching origina-se da palavra coach, que significa técnico em inglês. Atualmente o coach ajuda uma pessoa ou organização a galgar um nível, expandindo uma aptidão, aumentando a performance mudando hábitos e pensamentos. Ajuda o indivíduo a ter uma visão além do que é hoje para o que ele quer tornar-se amanhã. Como surgiu 1960 - Nos Estados unidos, surgem os primeiros programas de aprendizagem para adultos baseados em processo de treinamento e…

Ecocoaching chega como inovação no mercado brasileiro, sendo a primeira empresa que unifica coaching com a sensibilização ambiental, uma necessidade atual e futura. 1- Resumo Executivo Nosso negócio é prestação de serviços de treinamento e desenvolvimento humano através de 02 modalidades; Coaching de Renovação e Despertar Coaching, criado por Maria de Fátima Vieira, Professora Universitária, Coach e Palestrante. O Coaching é um processo que desenvolve nas pessoas habilidades e…

unifica coaching coma sensibilização ambiental, uma necessidade atual e futura. 1- Resumo Executivo Nosso negócio é prestação de serviços de treinamento e desenvolvimento humanoatravés de 02 modalidades; Coaching de Renovação e Despertar Coaching, criadopor Maria de Fátima Vieira, Professora Universitária, Coach e Palestrante.O Coaching é um processo que desenvolve nas pessoas habilidades ecompetências que ajudam a transformação de intenções em ações que geremresultados positivos. O…

SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 00 2. COACHING 00 2.1. Definição 00 2.2. Tipos de Coaching 00 2.3. O que preciso para ser um Coaching 00 2.4. O Coaching tem boa lucratividade? 00 3. RESULTADOS DE PESQUISAS REALIZADAS NO BRASIL E NO MUNDO 00 4. PLANO DE MARKETING 00 4.1. Análise de mercado para possível implantação de empresa especializada em Coaching 00 4.2. Estratégia de marketing 00 5. PLANO FINANCEIRO 00 5.1. Investimento Inicial 00 5.2. Projeção dos…

A LIDERANÇA DO COACHING NAS ORGANIZAÇÕES Aluno: Federico Marinacci Professor orientador: Kleber Gomes Passos Centro Universitario Leonardo Da Vinci – UNIASSELVI Curso de Bacharelado em Administração – Metodologia do Trabalho Académico 07/11/2012 RESUMO O coaching foi conceituado e caracterizado através da visão de diversos autores e após, foram identificados as etapas do processos deste instrumento de desenvolvimento profissional e pessoal. Posteriormente,…

áreas da vida, é a isso que se propõe o treinamento vivencial Excelência Emocional. Através de um poderoso e eficiente processo transformador e educativo é possível promover mudanças significativas nos aspectos pessoais limitantes (emocionais e comportamentais – timidez, ansiedade, medos, fúria, mágoas, insegurança e etc.) e instrumentalizar o participante para que este consiga realizar o gerenciamento consciente de suas emoções e desenvolver o equilíbrio entre todos os aspectos da…

O Coaching Education está relacionado à primeira parte do processo de Coaching, que consiste na orientação das pessoas para um melhor conhecimento do assunto. Essa orientação básica pode proceder-se de diversas maneiras, entre elas: • uma palestra específica para um grupo de uma empresa que vai dar início ao processo de Coaching Organizacional; • uma palestra pública em universidades ou outras instituições que tenham interesse em divulgar os princípios e benefícios do Coaching; •…