Chiavenato 1991 O Recebimento De Material

........................................................................15 2 Movimentação de Materiais........................................................................16 1 Motivação para Movimentação e Armazenagem dos Estoques ...........16 2 Equipamentos……………......................................................................17 3 Embalagem……………………………………………………………………18 4 Fluxo de Materiais…………………………………………………………….18 3 Estoque…………………………………………………………………………....18 4…

de fundamental importância para as organizações em geral, principalmente para as indústrias, já que produzem os bens e serviços que são a razão de existir das mesmas. Sendo assim, Chiavenato a define como “a área da administração que cuida dos recursos físicos e materiais da empresa que realizam o processo produtivo” (1991, p.13). Uma importante abordagem da Administração da Produção diz respeito à estratégia organizacional, uma vez que o local escolhido para a instalação das indústrias…

bem estruturada para uso, e há uma falta de equipamento adequado a alguns funcionários. 3 Plano de Ação O clima organizacional da empresa SUPERSOFT, está gerando tensões, desinteresses, erros constantes e falta de comunicação, e de acordo com Chiavenato (2006), O clima organizacional é favorável quando proporciona satisfação das necessidades dos participantes, produzindo elevação do moral interno. É desfavorável quando proporciona frustações daquelas necessidades. Para melhorar o…

conceitos, e o conceito de estoques é um dos principais conceitos que o compõe, por se tratar de um elemento essencial na administração de hoje e do futuro (Corrêa, Gianesi & Caon, 1997). Para Chiavenato (1991), estoque é a composição de materiais em processamento, materiais semi-acabados, materiais acabados, que não são utilizados em determinado momento na empresa, mas que precisam existir em função de futuras necessidades, uma vez que a acumulação de estoques em níveis adequados…

empresa. A administração do material corresponde, portanto, no seu todo, ao planejamento, organização, direção, coordenação e controle de todas as tarefas necessárias à definição de qualidade, aquisição, guarda, controle e aplicação dos materiais destinados às atividades operacionais de uma organização, seja de natureza militar, industrial, comercial ou de serviços. DESENVOLVIMENTO OBJETIVO: Elaborar uma Análise da Cadeia de Logística de Administração de Materiais e propor sugestões…

empresa de serviços 14 2.3. Serviços 15 2.3.1 Indústria de serviços / Gestão nos serviços 19 2.3.2. Qualidade de serviços 20 2.3.3. Estratégias de serviços 23 2.3.4. Administração 25 2.3.5. O ambiente das organizações 32 2.4. Administração de materiais 36 2.4.1 Gestão de estoques 39 2.4.2. O processo de controle dos estoques 41 2.4.3 Operações de almoxarifado 53 2.4.4 Gestão de estoque e as atividades de compra e venda 60 2.4.5. Custos dos estoques 65 2.4.6 O Sistema de…

programar e controlar, planejar a movimentação dos materiais, desde o surgimento das necessidades dos clientes (consulta ao catalogo de materiais), até o atendimento destas necessidades, finalizando com o descarte do material requisitado, após a utilização, a custo mínimo. Algumas Funções da Logística de Suprimentos: - Pesquisa do catalogo de materiais - Analise de necessidade de compra - Recebimento dos materiais - Conferencia e inspeção dos materiais - Estocagem Desempenho…

deste contexto que cada vez mais a administração dos recursos humanos se torna fator de preponderante entre o sucesso ou fracasso, entre satisfação e insatisfação. Dada a complexidade da motivação humana, buscamos neste trabalho a análise de material bibliográfico como base para um referencial teórico contrastado com as práticas e rotinas num estudo de caso na Divisão de Recursos Humanos da Prefeitura da cidade de Andradina, estado de São Paulo. Nosso estudo busca ainda…

considerados na busca pela eficiência no processo de recrutamento e seleção da empresa Sottili Construção e Acabamento. Para tal o estudo em questão será discutido, avaliado e mensurado, ainda serão citados autores que falam sobre o assunto como: CHIAVENATO (2004), GIL (1994), CARVALHO E NASCIMENTO (1997), BOWDITCH (2003). PALAVRAS CHAVES: Recursos Humanos; Recrutamentos de Pessoas; Seleção de Pessoas. ABSTRACT: People are the key features of organizations, so companies need to…

trabalho e organizações, onde se destacam dois aspectos importantes: a preocupação com o bem-estar do trabalhador e com a eficácia organizacional; e a participação dos trabalhadores nas decisões e problemas do trabalho. • Louis Davis (1970, apud Chiavenato 1999 p391) define o conceito de qualidade de vida no trabalho como a preocupação com o bem-estar geral e a saúde dos trabalhadores no desempenho de suas tarefas. Início - 1950 • Somente na década de 60, tomaram impulsos,…