Aspectos Psicológicos Das Relações Humanas

Integral- UNESP de Botucatu. Os dados foram coletados por meio de questionário respondidos por estes estudantes. Na análise das respostas foram identificadas categorias que permitiram verificar que as várias concepções de “ser humano” dos alunos abrangem aspectos relacionados ao racional, biológico e social, entre outros. Entende-se que uma visão ampla de “ser humano” é necessária ao professor e que uma perspectiva histórica e social contribui para uma prática pedagógica crítica e…

Estudo Estuda o Ser Humano e seu mundo psíquico como construções históricas e sociais da humanidade. O fenômeno Psicológico estudado é o fenômeno psicológico dos humanos do século XXI da Fenômeno Psicológico O fenômeno psicológico não pertence a uma natureza humana, mas sim a uma condição humana. Natureza Humana: é algo pronto, uma capacidade que nasce conosco e se desenvolve. Condição Humana: é algo que nos caracteriza, mas que não nos dá, de imediato, nenhuma aptidão ou habilidade. …

TEORIA DAS RELAÇÕES HUMANAS – TRH Ênfase nas Pessoas – Elton Mayo homem social Abordagem Humanística da Administração Ênfase nas pessoas que trabalham ou participam nas organizações. Ela ocorre com o aparecimento da Teoria das Relações Humanas, nos EUA, a partir da década de 30. Surgiu graças ao desenvolvimento das ciências sociais, notadamente a Psicologia e, em particular, a Psicologia do Trabalho. Esta passou por 2 etapas em seu desenvolvimento: a) Análise do trabalho e adaptação…

UNIVERSIDADE ESTADUAL DO SUDOESTE DA BAHIA – UESB CAMPUS VITÓRIA DA CONQUISTA DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS - DCSA TEORIA DAS RELAÇÕES HUMANAS Componentes: Charles Durães Soares Lucas Oliveira Silva Paulo Jordan Rocha Da Silva Vitória da Conquista - Bahia 2011 1 TEORIA DAS RELAÇÕES HUMANAS Trabalho apresentado como requisito parcial para obtenção de aprovação na disciplina Teoria Geral da Administração, no Curso de bacharelado em Administração, na…

A periodização do desenvolvimento psicológico individual na perspectiva... A PERIODIZAÇÃO DO DESENVOLVIMENTO PSICOLÓGICO INDIVIDUAL NA PERSPECTIVA DE LEONTIEV, ELKONIN E VIGOSTSKI MARILDA GONÇALVES DIAS FACCI* RESUMO: Este estudo se propõe a analisar algumas contribuições da psicologia de Leontiev, Elkonin e Vigotski no campo da psicologia do desenvolvimento, mais especificamente a questão da periodização da ontogênese humana. Leontiev e Elkonin, seguindo a linha sóciohistórica ou…

O pensamento administrativo pode ser conceituado como um enfoque específico a um aspecto particular da organização, ou uma forma peculiar de estudá-la, e a organização desses pensamentos são formadores de teorias a serem estudadas pela Teoria Geral da Administração. Para facilitar o estudo, as teorias são agrupadas em Escolas e essas, como definido por Maximiano (2006), são a mesma linha de pensamento ou conjunto de autores que utilizam o mesmo enfoque.A crise de 1929, a maior da…

A Teoria das Relações humanas impulsionou a abordagem humanística através do desenvolvimento das ciências sociais, principalmente da Psicologia e da Psicologia do trabalho, a qual passou por 2 etapas: - Análise do trabalho e adaptação do trabalhador ao trabalho Esta etapa é caracterizada pelo domínio do aspecto meramente produtivo, onde era realizada a análise das características humanas que cada tarefa exigia de seu executante. - A adaptação do trabalho ao trabalhador Nesta etapa, a…

A Teoria das Relações Humanas A Teoria das Relações humanas vai dá surgimento à abordagem humanística da administração, nos EUA, a partir da década de 1930. A Teoria das Relações Humanas, também chamada de escolas das relações humanas é um conjunto de teorias administrativas que ganharam força com a grande depressão, criada na quebra da bolsa de valores de Nova Iorque em 1929. Essa teoria tem como objetivo humanizar as empresas. Ela surgiu como consequência das conclusões de Hawthorne,…

Teoria das Relações Humanas: humanizando a empresa TEXTO-RESUMO 2 · TEXTO-RESUMO 3 · TEXTO-RESUMO 4 CAP. 6 – Decorrências da Teoria das Relações Humanas: dando importância aos grupos TEXTO-RESUMO 1 Mesmo dentro da Teoria Clássica, antes de existir outra abordagem, já apareciam alguns estudiosos preocupados com o humanismo, os quais buscaram propostas pioneiras que viriam a reformular a posição clássica. Embora não constituíssem, ainda, a Teoria das Relações…

Desenvolvimento Organizações mecanicistas X Organizações Flexíveis: Existiria um meio termo? Administração como Habilidade Humana A habilidade humana fala sobre a habilidade das pessoas trabalharem com os outros. Essa aptidão está de acordo com os princípios como cidadão de cada um. Habilidade humana também é a eficiência da qualidade do executivo trabalhando como integrante de um grupo e do seu esforço em conjunto com as pessoas da equipe que dirige. Teoria