Artigo Taylorismo

Resumo Este artigo tem como principal objetivo o estudo da vida e as principais contribuições do engenheiro americano Henry Ford, um dos maiores nomes da indústria mundial, para as Teorias da Administração. Ford inovou o processo de fabricação de automóveis, criando a linha de montagem, e inspirou-se nas teorias do também americano Frederick Winslow Taylor, o fundador da Administração Cientifica. Através de pesquisas bibliográficas percebeu-se que Henry Ford mais que uma escola de administração

"TAYLORISMO" (*) INTRODUÇÃO Conhecemos de perto a dificuldade que se instalou em nossa sociedade de vivermos sem o controle total do tempo, sem nos guiarmos continuamente pela pressão obsessiva do relógio, mesmo quando nada temos para fazer. Ou precisamente nesses momentos. Numa sociedade que valoriza o tempo do mercado, tempo linear, evolutivo, tempo-dinheiro que passa muito rápido, que se gasta e que deve ser utilizado ao máximo, perdeu-se definitivamente os vínculos com a determinação

RACIONALIZAÇÃO DO TRABALHO MANAUS-AM 2014 Introdução A racionalização do trabalho acarretou uma grande taxa de produtividade nas empresas que implantaram o taylorismo, sistema o qual revolucionou as industrias, embora tenha sido apreciado pela a maioria dos patrões gerou muitas críticas, e apesar disso o sistema é integrado a diversas empresas atualmente. Fases

laboral como uma atividade vital, autodeterminada, dotada de sentido – o que não ocorre sob a lógica do capital –, buscamos neste artigo apontar algumas das principais mudanças ocorridas no universo do trabalho no século XX e suas conseqüências para a classe trabalhadora. O que pretendemos destacar é que ao longo do desenvolvimento do processo de trabalho – do taylorismo ao toyotismo – as transformações não significaram ruptura com o caráter capitalista do modo de produção e com seu…

Federal do Paraná – UFPR e mestre em História e filosofia da educação pela PUC de São Paulo – PUC-SP. Atualmente é professor universitário de graduação de lato sensu e de mestrado. Atua também como consultor, conferencista e palestrante. Publicou artigos, livros e materiais didáticos, além de ser cineasta. Cardiolli deixa bem claro que para estudar e analisar a política temos que examinar as práticas e os discursos dos diversos sujeitos sociais envolvidos com as instituições escolares.…

reflexões na interface da psicodinâmica do trabalho e da sociologia do trabalho Serviços Personalizados Artigo pdf em Português ReadCube Artigo em XML Referências do artigo Como citar este artigo Curriculum ScienTI Health and labor processes in capitalism: considerations on the interface between the psychodynamics and sociology of work Tradução automática Enviar este artigo por email Indicadores Citado por SciELO Acessos Álvaro Roberto Crespo Merlo; Naira Lima…

DEPARTAMENTO DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO – DEP Análise Crítica do Artigo “MAROCHI, M. L. G. Considerações sobre modelos de produção e a psicologia do trabalho. Revista da FAE, Curitiba, v. 5, n.1, p.15-28, jan/abr,2002. Hermes Rammon Mauriz Alves O presente artigo busca analisar os modelos de produção e sua influência no psicológico do operário. Os modelos de produção trabalhados por serem mais abordados são o fordista e o toyotista. Este artigo não visa uma comparação e nem uma…

Taylorismo Também conhecido como Administração Científica, o Taylorismo é um sistema de organização industrial criado pelo engenheiro mecânico e economista norte-americano Frederick Winslow Taylor, no início do século XX. A principal característica deste sistema é a organização e divisão de tarefas dentro de uma empresa com o objetivo de obter o máximo de rendimento e eficiência com o mínimo de tempo e atividade. Segundo Taylor, o empregado deveria executar sua tarefa, com o…

Company 6 4.2 Aplicação do Taylorismo no Fordismo 9 5 O EMPREENDEDOR 10 5.1 – O Empreendedorismo de Ford 11 6 IDEALIZAÇÕES DE HENRY FORD 12 6.1 Contribuições de Ford para as empresas do Século XXI 13 7 CONCLUSÃO 16 REFERÊNCIAS 17 1 - INTRODUÇÃO Esse estudo foi idealizado para demonstrar o perfil empreendedor de Henry Ford e suas principais contribuições, ainda presentes nas empresas do século XXI. Para tanto essa pesquisa foi estruturada em forma de artigo científico que…

assalariados, devido ao sistema Taylorista-Fordista, nos primeiros anos após a Grande Depressão americana de 1929. Além disso, Chaplin expõe o controle burguês sobre o operário e o seu desajuste com a rápida evolução burguesa dominada pelo Taylorismo-Fordismo e sua ultra-especialização, que resultava na ignorância total do trabalhador em relação ao que ele mesmo produzia e o produto final daquilo. É importante ressaltar, também, que a idéia central do filme não é somente as…