Artigo Sobre Reengenharia

de TI que contribuem para a adoção dos novos modelos de gestão de pessoas. Foi realizado estudo exploratório e descritivo do tema baseado na literatura recente, sendo, portanto, desenvolvido exclusivamente com dados secundários, incluindo livros, artigos, trabalhos acadêmicos e sites da Internet. A necessidade de estabelecer relações entre gestão de pessoas e tecnologia da informação de forma abrangente, sem o estudo específico de uma única empresa, culminou na escolha natural pela…

SUMÁRIO INTRODUÇÃO Através desse artigo vamos identificar na história dos primórdios da Coca Cola até a sua crise de identidade em 1985, Coca-Cola, ocasionalmente referida como simplesmente Coca (ou com seu apelido em inglês, Coke) é um refrigerante de noz-de-cola vendido em 136 países. Produzida pela The Coca-Cola Company, é a marca mais conhecida

Avenida Figueiredo, 675. Atua há 10 anos na comercialização de medicamentos, cosméticos, perfumaria, bem como utilidades de higiene pessoal e beleza, possui uma significativa linha de produtos de fabricação própria, porém, a arrecadação massiva dá-se sobre a venda de mercadorias de terceiros, ou seja, revenda. CARACTERÍSTICAS DA EMPRESA É uma empresa de médio porte, tem como missão proporcionar um ótimo atendimento a cada um dos muitos clientes que visitam a loja. Proporcionar uma boa…

vez mais necessário que empresas de qualquer porte tenha a preocupação de ter um departamento de assessoria de comunicação. A comunicação interna provoca uma sintonia na empresa tornado-a mais leve e deve ser estruturada sobre uma base do endomarketing provocando uma reengenharia cultural na empresa incentivando e criando o hábito nos colaboradores internos de busca e transmissão de comunicação. Cada vez mais se vê empresas preocupadas com a comunicação interna, onde possuem uma sala…

rigorous approach, which enables the generation of process models that can be traceable with the corresponding information systems models. This is essential to ensure the desired alignment of IT solutions with business objectives. Resumo. Este artigo apresenta o conceito de Processo de Trabalho que pode ser usado por profissionais de TI para analisar e fazer melhorias no contexto das organizações. Este conceito pode prover uma abordagem rigorosa, a qual permite a criação de…

por falta ou por atraso. O mesmo que absentismo (português de Portugal). 2- Bench Marking: Técnica ou processo sistemático de comparação de resultados e processos organizacionais entre duas ou mais organizações. O objectivo é que, através da aprendizagem sobre melhores práticas, estas sejam aplicadas, e alcançados os mesmos níveis de desempenho ou superiores. Pode desenvolver-se dentro da mesma organização, entre alguns dos seus departamentos (benchmarking interno), ou entre…

contentamento+motivação É muito comum as pessoas sentirem-se desmotivadas para o trabalho, em algum momento de suas vidas; porém, quando recorrente, isso se torna um problema. A empresa precisa examinar as causas dessa desmotivação, sob pena de perder o controle sobre a situação. Alguns sinais de desmotivação dos funcionários incluem: - Falta ao trabalho; - Adiamento de tarefas; - Excesso de telefonemas pessoais em horário de expediente; - Dificuldades no relacionamento com os…

valores, muda conceito de certo e errado, apresenta novos focos de interesse, e indica maneiras diferentes de reagir quando metas não são alcançadas. Definição e conceito do papel do gestor organizacional. Por mais que se escreva, fale e teorize sobre o tema há quem ainda não consiga lidar de forma positiva com as mudanças. O fato é que no mundo dos negócios, mais do que nunca, é necessário possuir um grande poder de adaptação às mudanças. Historicamente sabemos que o homem é um…

HOFFMANN RA: 6579320990 RODRIGO GALVÃO CANTONE RA: 6785357376 ROSANA NATUCCI RUSSO RA: 7123530156 SERGIO THOMÉ RA: 6577322495 tutora: DANIELA FONSECA CARDOSO SILVA KASI Jundiaí - SP Novembro/2013 RESUMO Neste trabalho explanamos sobre tecnologias associadas aos instrumentos, técnicas e estratégias utilizadas na busca da qualidade, produtividade e competitividade das organizações. Nosso estudo abrange as ações de planejamento, avaliação e gerenciamento de pessoas e…

sistemas incompatíveis, incapacidade do Departamento de Tecnologia de Informação em realizar a integração entre os sistemas existentes atualmente na empresa e outros motivos que influenciam diretamente a competitividade da Empresa. Neste contexto, este artigo apresenta as principais características de Sistemas ERP, suas vantagens e desvantagens, bem como os custos envolvidos na sua implementação. Finalmente, as tendências e o futuro de Sistemas ERP são comentados. Palavras-chave…