A Pessoa E A Cultura

Resumo O conhecimento da cultura organizacional é importante para as organizações, pois compartilha valores e influencia os membros das organizações em relação ao modo como se sentem, pensam e agem. A cultura pode apresentar características diferentes dentro de uma mesma organização e assim, levar ao surgimento de subculturas. Assim como as pessoas, as organizações têm personalidade própria, e culturas que ditam o comportamento de seus membros. A cultura pode ser dividida em cultura…

Tema: Cultura e Interculturalidade Introdução Cultura e interculturalidade são dois temas interligados então falarei primeiro sobre cultura (suas origens e processos culturais) e a seguir sobre interculturalidade. E por fim, como os dois temas estão ligados e a importância de ambos para a sociedade em geral. 1.Cultura O termo “cultura (do latim colere, significa cultivar). É o conjunto de atividades e modos de agir, costumes e instruções de um povo. É o meio pelo qual o homem…

Como a “lógica das trocas” está presente nas culturas humanas? No trabalho trocamos tarefas realizadas por salário, e temos oportunidade de realizar certos aspectos psíquicos como empenho, desafios e reconhecimento. No mundo do lazer trocamos experiências que podem ser práticas ou de sociabilidade para recebermos o tempo livre como forma de descanso e complemento das relações sociais. Já no complexo mundo da família, considerada a célula fundamental da sociedade, tudo que há na vida coletiva se

I. CULTURA GERAL Cultura pode ser apontada (já que para tal tema as definições realmente são um problema) como o conjunto das manifestações artísticas, sociais, linguísticas e comportamentais de um povo ou civilização. Fazem parte da cultura de um povo as seguintes atividades e manifestações: música, teatro, rituais religiosos, língua falada e escrita, mitos, hábitos alimentares, danças, arquitetura, invenções, pensamentos, formas de organização social, etc. Uma das capacidades…

Nota de aula 1: estudo dirigido do texto “Cultura e Sociedade”, GIDDENS, pp.38-44. 1. O que é cultura? Cultura são os aspectos da sociedade humana que são antes aprendidos que herdados. Estes são compartilhados por membros da sociedade e tornam possível a cooperação e a comunicação. 2. O que é sociedade? Sociedade é o conjunto de pessoas que compartilham propósitos, preocupações e costumes. 3. Quem vem primeiro, a cultura ou a sociedade? Estas são totalmente diferentes?…

diversidade cultural; C - intolerância interétnica; etnocentrismo; estereótipo; D - multiculturalismo e identidade racial; E - identidade contrastiva e identidade relacional. 2 O aluno respondeu e acertou. Alternativa(C) C - Hoje em dia as pessoas costumam acreditar que há uma supremacia de sua origem racial,onde há predominância da religião e da moda. 1 Exercício 2: Praticar o preconceito étnico é comum e tem sido determinantemente combatida e desacreditada…

A NOÇÃO DE CULTURA E A IDEIA DE CULTURA DE MASSA Toda cultura é transmitia pelos seres humanos através da linguagem. A linguagem é uma capacidade de muitas espécies de animais, principalmente os animais que vivem em grupos ou colônias. Porém, a semelhança com os seres humanos termina por aí. Vamos pensar no caso das abelhas: [pic]“As abelhas se organizam em grupos e possuem regras e atividades para cada um. Mas as abelhas de uma mesma espécie sempre se relacionam com o mesmo…

DA SILVA CULTURA DE IGUALDADES: RESENHA CRÍTICA SOBRE A LEI Nº 10639/03 SUZANO – SP 2014 FACULDADE UNIDA DE SUZANO – UNISUZ FRANCIELE NERY PEIXOTO DA SILVA RGM: 5684 CULTURA DE IGUALDADES: RESENHA CRÍTICA SOBRE A LEI Nº 10639/03 Resenha apresentada ao Curso de Letras, como avaliação da disciplina Literatura Africana, sob a orientação da Prof.ª Valéria Mello Freire. SUZANO – SP 2014 Cultura de igualdades:…

Os Significados de Cultura no Cotidiano Para o pensador Félix Guattari há três grupos que explicam o significado da Cultura, Cultura no cotidiano; Cultura-valor; Cultura-alma coletiva; Cultura-mercadoria. Cultura-valor, é o que permite estabelecer a diferença entre quem tem cultura ou quem não tem ou determinar se o indivíduo pertence a um meio culto ou inculto, por exemplo, quem tem ou não cultura clássica, artística ou científica. Cultura-alma coletiva, é a mesma coisa que…

Conceito de Cultura Organizacional Para Schein, a cultura um padro de assuntos bsicos compartilhados que um grupo aprendeu como maneira de resolver seus problemas de adaptao externa e integrao interna, e que funciona bem a ponto de ser considerado vlido e desejvel para ser transmitido aos novos membros como a maneira correta de perceber, pensar e sentir em relao queles problemas. Para Jaques a cultura organizacional a maneira costumeira ou tradicional de pensar e fazer as coisas, compartilhada