A Empresa Viva Arie De Geus

Desligamento Voluntário - PDVs: Estudo de Caso da ECT – Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos KAISER MARK VIDAL Prof. Dr. Renato Tarciso Barbosa de Sousa Orientador Brasília/DF 2010 UNIVERSIDADE DE BRASÍLIA – UnB Faculdade de Ciência da Informação Programa de Pós-Graduação em Ciência da Informação IDENTIFICAÇÃO DE PERDAS DE CONHECIMENTO ORGANIZACIONAL EM PROGRAMAS DE DESLIGAMENTO VOLUNTÁRIO - PDVS: Estudo de Caso da ECT – Empresa Brasileira de Correios e…

momento. Fez-se, então, o levantamento da segunda relação de categorias da liderança. Serviu-se também da pesquisa empírica, a partir de uma amostra intencional de cinco líderes facilitadores, que coordenavam projetos de mudança organizacional em empresas estatais prestadoras de serviços públicos. Os dados fornecidos pelos líderes pesquisados permitiram o levantamento das categorias empíricas dos líderes facilitadores, que foram apresentadas e analisadas, seguindo-se os preceitos da…

principalmente aos amigos do TMC por receberem-me de portas abertas e proporcionar momentos inesquecíveis. Um obrigada especial ao Michael, Kim e Antony por estarem sempre por perto e por oferecerem uma palavra amiga nos momentos em que precisei. As empresas brasileiras e australianas pela disponibilidade e pela confiança em compartilhar suas experiências e despertarem o meu entusiasmo como pesquisadora. Ao professor Roberto Ruas, meu orientador, pela amizade, apoio e pelos…

e o feedback das respostas. (Martino, 1993) Para responder os questionários, os especialistas não se reúnem e não precisam identificar-se também. Por essa razão, a capacidade oral de persuasão, o status acadêmico ou profissional, a hierarquia na empresa e outros fatores desse tipo, não influenciam os resultados da pesquisa. A Metodologia Delphi é preferida a outras técnicas de previsão quando o estudo não possui dados históricos, ou quando o setor de atividade está passando por uma fase…

responsáveis pelas grandes decisões, as decisões estratégicas. O que fazer diante deste quadro, como decidir em um mundo cambiante, incerto e turbulento? Esta é a questão que assola grande parte dos decisores de nações, instituições, organizações e empresas. 1 No livro de Alvin Toffler, “Terceira Onda”, tal fato também é articulado: “[...] muitas das mudanças da atualidade não são independentes umas das outras. Por exemplo, o colapso da família nuclear, a crise global de energia, o…

principais características dos dois últimos paradigmas tecno-econômicos...................................... 45 ƒ Quadro 5 – Doze temas da nova economia e suas características...................... 46 ƒ Quadro 6 – Valor total de mercado de uma empresa: patrimônio visível e ativos intangíveis............................................. 52 ƒ Quadro 7 – Os princípios da organização do conhecimento.............................. 54 ƒ Quadro 8 – As Três Eras da Administração no…

possibilita o crescimento regional. • Os segmentos turísticos de lazer e negócios possuem demanda efetiva já consolidada, apresentando ainda, potencial para os segmentos religiosos de saúde e eventos. • Está concentrada em Parnaíba a maioria de empresas formais instaladas neste raio de influência; bem como, representa o centro polarizador da mão-de-obra formal empregada. A vocação que Parnaíba possui para centro econômico, confirma-se pela proximidade tanto com os demais municípios…

"homem do vale". Categoria: Heróis Ἀνδρόγεως ANDRÓGEO Um dos filhos de Minos e Pasífae, que se tornou vencedor em todos os jogos atléticos celebrados em Atenas por Egeu, de modo que foi mandado a combater o touro de Maratona e morreu na empresa (Apollod. Bibl. 3, 15, 7). Poder-se-ia tratar de um composto de ἀνήρ, "homem", e de γῆ, "terra", e significar "homem da terra". Categoria: Heróis Tema: Prova Ἀνδρομάχη ANDRÔMACA Filha de Eécion e esposa de Heitor (Hom. Il. 6,…