6 Utilizando A Matriz Bcg E A Matriz Ge Mckinsey Qual

morte, ou mesmo, em outros casos, riscos já especificados de toda natureza. Desde logo, percebe-se que a relação estabelecida, que se materializa na contratação do seguro, embora cercada de normas e organizada por profissionais especializados utilizando-se de tecnologia para identificar e calcular riscos, está também baseada na confiança. É a boa-fé, portanto, que caracteriza o contrato de seguro, implicando um dever de conduta no qual se insere a veracidade, e obrigando o…

Comportamento Organizacional Sessão Temas 1. Gestão estratégica de Pessoas e o Novo Contexto Organizacional Capítulos 1, 2 e 16 Cultura organizacional Capítulo 2,14 2. 3. Pipeline de Liderança. 4. Liderança 5. Gestão de equipes de Alta performance 6. Capítulo 7,8,9 Macroprocessos de Gestão de Pessoas – Avaliação do desempenho Macroprocessos de Gestão de Pessoas – T&D Macroprocessos de Gestão de Pessoas – Remuneração 7. 8. Capítulo 15 Capítulo 15 Capítulo 15 9. 10.…

............................ 201 ANEXOS.............................................................................. ........................................ 214 11 LISTA DE ILUSTRAÇÕES Figura 1 Figura 2 Figura 3 Figura 4 Figura 5 Figura 6 Figura 7 Figura 8 Figura 9 Figura 10 Figura 11 Figura 12 Figura 13 Figura 14 Figura 15 Figura 16 Figura 17 Figura 18 Figura 19 Figura 20 Figura 21 Figura 22 Figura 23 Figura 24 Figura 25 Figura 26 Figura 27 Figura 28 Figura 29 Figura 30…

994, lnstitute for Operations Research and the Management Sciences (I NFORMS), 7240 Parkway Drive, Suite 3 1 0, Hanover, M D 21 076 USA. I N FORMS não é responsável por erros introduzidos na tradu- ção para o inglês da figura original; Tabela 6 . 1 reimpressa com permissão de The Free Press, Divisão de Simon & Schuster Adult Publishing Group, de FO­ RECASTING, PLANNING, AND ST RAT EGY FOR THE 21ST CENTURY, de Spyros G. Makridakis. Copyright © 1 990, de Spyros G. Makridakis.…

Mintzberg, Henry; Lampel, Joseph; Quinn, James Brian; Ghoshal, Sumantra © 2003. Tradução autorizada a partir do original em língua inglesa publicado pela Pearson Education, Inc., sob o selo Prentice Hall. Todos os direitos reservados. ISBN 0-13-047913-6 Capa: Gustavo Demarchi Leitura final: Marecy Pedron de Oliveira Supervisão editorial: Arysinha Jacques Affonso Editoração eletrônica e fotolitos: Laser House Reservados todos os direitos de publicação, em língua portuguesa, à ARTMED®…

são 29 anos. Débora. A lista do que tenho para te falar é muito longa para o escopo deste trabalho. Mas você sabe. Ao Grande Arquiteto do Universo, a Deus, ou àquele a Quem confio todas as minhas orações. Minha Fé não busca explicações. Obrigado! 6 EPÍGRAFE Se oriente, rapaz Pela constelação do Cruzeiro do Sul Se oriente, rapaz Pela constatação de que A aranha Vive do que tece Vê se não se esquece Pela simples razão De que tudo merece Consideração Considere rapaz A possibilidade de…

RELATÓRIO ANUAL 2013 ÍNDICE 01. BOAS-VINDAS 3 Mensagem do Presidente do Conselho de Administração Mensagem do CEO 4 6 02. NOSSA EMPRESA 8 Estratégia e Negócios História Frota Destinos Pessoas Informações Corporativas 9 11 14 22 27 29 03. GOVERNANÇA CORPORATIVA 30 Conselho de Administração Principais Executivos Práticas de Governança Corporativa Estrutura de Propriedade e Principais Acionistas Política Financeira 31 36 46…

Cinco Forças Competitivas que modelam a estratégia. .... 52 Figura 4: Cadeia de Valor. .................................................................... 67 Figura 5: Diamante da Vantagem Competitiva. .................................... 76 Figura 6: Diferenças entra RSE e CVC. ................................................ 85 Figura 7: A Pirâmide Econômica Mundial............................................ 91 Figura 8: Pirâmide de Necessidades de Maslow.…