RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

CENTRO EDUCACIONAL ALCANCE

TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO

TATY

RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

ASPAD

Jacareí/SP
2013
TATY

RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

ASPAD

Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao Centro Educacional Colégio Alcance, como parte dos Requisitos para obtenção do certificado de Técnico em Administração.

Orientador.
Recrutamento e Seleção

ASPAD

Trabalho de Conclusão de Curso aprovada em ____/____/____ para obtenção do título de Técnico em Segurança do Trabalho do Centro Educacional Alcance de Jacareí/ São Paulo.

Banca Examinadora:

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Diretor (a)

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Coordenador (a) Curso Técnico

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Orientador (a)

Especialista convidado (a)

DEDICATÓRIA

Aos meus pais, pela compreensão e o estímulo em todos os momentos.

Agradecimentos

Eu agradeço primeiramente á Deus e as pessoas que contribuíram para a realização desse trabalho, ao Centro Educacional Alcance pela oportunidade e principalmente á professora Geise Aparecida, que esteve diretamente envolvida no processo de realização do trabalho. As empresas que forneceram informações sobre suas atividades.

Epígrafe

Resumo

Muitas empresas de pequeno porte, não sabem como é importante desenvolver um trabalho técnico na área de recursos humanos.
A não valorização desta atividade pode causar sérios prejuízos a uma empresa, pois o processo cuidadoso de recrutamento e seleção pode gerar diversas vantagens a uma organização, facilitando a motivação e a produtividade, redução na rotatividade de pessoas, etc.
O processo de recrutamento e seleção tornou-se atualmente de extrema importância para as empresas, tendo em vista que os administradores de Recursos Humanos, com