Mulher na engenharia

Artigo estrangeiro
Título:
Mulheres nas engenharias : dificuldades no mercado de trabalho
Autor:
Oliveira, Natércia
Orientador:
Saavedra, Luísa
Palavras-chave:
Mulheres nas engenharias
Gender gap
Glass ceiling
Women in engineering
Data:
2011
Resumo:
Na atualidade, a mulher desempenha um papel essencial nas sociedades e no seu desenvolvimento. Apesar dos postulados ocidentais no que se refere à igualdade entre os sexos, verificam-se muitas desigualdades no mercado de trabalho, principalmente, na progressão na carreira das mulheres. Este estudo empírico teve como objectivo perceber as principais dificuldades que as engenheiras enfrentam no mercado de trabalho e que estratégias utilizam para as enfrentar. A amostra deste estudo é constituída por 10 profissionais do ramo das engenharias (cinco engenheiras civis, duas engenheiras químicas, duas engenheiras geológicas e uma engenheira electrotécnica). A idade do grupo varia entre os 25 anos e os 57 anos (M=38.30; DP= 11.31). Como instrumento de recolha de dados foi elaborado previamente um guião de entrevista e realizaram-se entrevistas semi-estruturadas exploratórias. Este instrumento inclui questões como: (1) como é que estas mulheres se relacionam com colegas e subordinados; (2) que estratégias utilizam para lidar com um ambiente predominantemente masculino e (3) quais as dificuldades que encontram no mercado de trabalho e na gestão da carreira. As entrevistas foram analisadas tendo base os propósitos da análise temática. Os dados recolhidos sugerem que existe uma masculinização das características físicas e psicológicas femininas das engenheiras. Estas mulheres têm uma preocupação especial com a forma como se vestem e como interagem com os seus colegas de trabalho, subordinados e superiores. Relativamente à discriminação no seu contexto de trabalho, as entrevistadas assumiam três posições distintas (“positiva”, “negativa” e desvalorização). Outro resultado relevante é o facto de percurso