Gestão de conhecimento

Entrevista: Pergunte A Três Pessoas Conhecidas O Que Elas Entendem Por Gestão Do Conhecimento. Faça Uma Análise Do Material Coletado, Com Base No Conteúdo Referente À Unidade 1 Do Livro Didático E Da Teleaula. Sua Análise Deve Ter Entre 10 E 15 Linhas.

Entrevistas:
1ª Pessoa:
Ensino Médio Incompleto
Resposta: Conhecimento é quando uma pessoa sabe mais além da outras em todos os sentidos, mas todos podem adquirir o conhecimento.

2ª Pessoa:
Ensino Médio completo
Resposta: Gestão de conhecimento é um grupo de pessoas que se aprimorou para levar conhecimento para as outras pessoas

3ª Pessoa:
Cursando Ensino Superior
Resposta: Conhecimento é algo especifico é quando a pessoa sabe algo especifico de um determinado assunto ou estudo.

Bom com os dados coletados sobre o que é Gestão de Conhecimento, Ficou claro que as pessoas de modo de geral entendem por esse assunto, que o conhecimento é o saber o a busca por ele.
Porém essa busca tem varias formas pode ser especifica, habilidades, experiências princípios universais, como por exemplo, tem pessoa que não tem estudo algum somente tem uma conhecimento pela experiência de vida, ao contrario também existem as pessoas que buscam aprofundar no estudo especifico, só ao longo da vida adquiri experiência.
Entendemos então que o a Gestão de Conhecimento ou o conhecimento em si, busca equilíbrio de todas essas formas ou tipos de conhecimento para ser inseridas seja no seu dia – a – dia pessoal ou mesmo numa organização de trabalho, todos os tipos e formas de conhecimento seja ele qual for sempre é valido, pois aprimora e qualifica as pessoas para participar nesse mundo Globalizado.