Teoria da Administração

UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP – PÓLO NOVO HAMBURGO

CURSO: ADMINISTRAÇÃO

DISCIPLINA: TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO

RELATÓRIO FINAL ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS

ALUNOS:

Cristiéle Regina Bohn – 420294
Fabio Bacchi - 431574
Gislaine Scherer da Silva Robaski – 423645
Paula Nicole Henrich - 7987737962
Salete Giacomini - 409838

Profª.EAD:Profa. Mônica Satolani
Tutor EAD:
Tutor Presencial: Geane Cristina Schuh

Novo Hamburgo, Setembro de 2013.

TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO

Nome(s) do(s) autor(es)
E-mail(s)
Disciplina: Teorias da Administração
Profª. EAD: Mônica Satolani, Tutora Presencial:Profª. Geane Cristina Schuh

Resumo

250 palavras sintetizando o tema em questão, objetivo do estudo, a metodologia e as considerações finais a que se chegou.

Palavras-chave: xxxx, xxx, xxx.

Introdução

O pensamento e toda e qualquer organização administrativa pode ser conceituada como um enfoque específico. Necessita de prática, ter objetivos, um aspecto particular da organização, cada teoria administrativa procurou defender mostrou o quanto era importante, algumas desprezando as demais ênfases.
Segundo Garcia e Bronzo (2000) as teorias são propostas de acordo com os contextos históricos em que estão inseridas, enfatizando os problemas mais importantes enfrentados na época em quem foram fundamentadas.
A evolução da Administração é intensificada após a Revolução Industrial, e principalmente no século XX, que foram surgindo várias teorias com aspiração de sistematizar o processo administrativo.
As origens da Abordagem Clássica da Administração remontam às conseqüências geradas pela Revolução Industrial e podem ser resumido em dois fatos genéricos, um deles é crescimento acelerado e desorganizado das empresas, exigindo uma abordagem cientifica que substituísse o empirismo e a improvisação até então dominantes, o outro fato genérico seria a necessidade de aumentar a eficiência e