Desafio de relações sindicais e negociações trabalhista

Desafio de Relações Sindicais e Negociações Trabalhista

Etapa 01

Passo: 01

Hospital de Queimaduras de Anápolis LTDA situado na Av. Divino Pai Eternos Nº. 950 Bairro Vila Góis – Anapolis-GO, e um organização privada, e atua no segmento de tratamento medico em vitimas de lesão por queimaduras. “1500 m², tendo como missão servir a comunidade na área da saúde Excelência na assistência à saúde, com atendimento humanizado e compromisso social.” E seus valores são Ética - Atuar com consciência e responsabilidade no exercício das suas atividades. Humanização - oferecer tratamento humanizado e personalizado, valorizando as pessoas.
Excelência - Trabalhar a melhoria contínua dos processos, dos resultados e da satisfação das necessidades presentes e futuras dos clientes, superando suas expectativas.
Confiabilidade - Construir relacionamentos abertos, transparentes e apoiados na confiança mútua. Capacitação - Promover e estimular o desenvolvimento pessoal e profissional, por meio do aprimoramento do conhecimento.
Compromisso social - Desenvolver e apoiar programas voltados para a filantropia, comunidade, qualidade de vida e meio ambiente. O motivo pelo qual escolhi esta organização foi pelo fato de ter conhecimento com um dos sócios do Hospital, Drº Sebastião Célio Rodrigues da Cunha (diretor geral). Sua atividade preponderante e realização de tratamentos plásticos em paciente para que os mesmo venham ter sua recuperação adequada para que retorne a suas atividades normais do dia a dia obtendo um numero de funcionários de 120 pessoas entre enfermeiros, médicos, recepcionistas, faturista, administradores, limpeza, lavanderia.

Etapa 02

Passo: 04

O filme Eles não usam Black Tié nos mostra como era na década de oitenta que nos relata um movimento grevista se inicia numa empresa. Um operário com nome de Tião está preocupado com sua namorada Maria, que engravidou, e eles decidem se casar. Para não perder o emprego, ele resolve furar a greve, que é