Comportamento organizacional
Período: 01/04/13 00:00 à 03/05/13 23:59
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Questão 1:
Não podemos deixar de notar que no dia-a-dia, o líder é cada vez mais cobrado, com a globalização, as constantes reengenharias e mudanças nas organizações, se olharmos com um olhar um pouco mais clinico, veremos que a liderança precisa ser psicólogo, pai, mãe, parceiro, amigo, conselheiro, chefe, professor e muitas vezes até médico. Só assim ele conseguirá obter a excelência e a eficácia da equipe.
Fonte:http://www.ogerente.com.br/novo/colunas_ler.php?canal=10&canallocal=33&canalsub2=107&id=1844 Como estudado na Unidade II, a afirmação “a filosofia básica está na falta de confiança nas pessoas e a convicção de que existe apenas um modo de fazer as coisas certas e que as pessoas são incompetentes, preguiçosas e que precisam de controle para cumprir suas tarefas.” refere-se a qual tipo de liderança?
1 - Liderança coercitiva.
2 - Liderança controladora.
3 - Liderança integradora.
4 - Liderança orientadora.
5 - Liderança de recompensas.
Sua resposta
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Questão 2:
A motivação é resultante das necessidades, dos anseios ou aspirações das pessoas em atingir seus objetivos sejam eles materiais ou psicológicos. A motivação, ou comportamento motivado, é determinado por meio de necessidades internas ouexternas que podem ser a nível fisiológico ou psicológico.ASSIM,
Assim a motivação será sempre positiva pois não dependerá do estímulo recebido.
De acordo com a Unidade II da web aula, analisando as afirmações acima, conclui-se que:
1 - As duas afirmações são verdadeiras, e a segunda complementa a primeira.
2 - As duas afirmações são verdadeiras, e a segunda não complementa a primeira.
3 - A primeira afirmação é verdadeira, e a segunda é falsa.
4 - A primeira afirmação é falsa, e a segunda é verdadeira.
5 - As duas afirmações são falsas
Sua resposta
Questão 3: