Auxiliar estudo clima e cultura

JOSÉ CALIXTO DE SOUZA PIRES

RELAÇÕES ENTRE VALORES INDIVIDUAIS, VALORES
ORGANIZACIONAIS E PROGRAMA DE QUALIDADE DE
VIDA NO TRABALHO

GOIÂNIA
2004

UNIVERSIDADE CATÓLICA DE GOIÁS
MESTRADO EM PSICOLOGIA

RELAÇÕES ENTRE VALORES INDIVIDUAIS, VALORES
ORGANIZACIONAIS E PROGRAMA DE QUALIDADE DE
VIDA NO TRABALHO

José Calixto de Souza Pires
Orientadora: Profa. Dra. Kátia Barbosa Macêdo

Dissertação apresentada ao Mestrado em
Psicologia da Universidade Católica de
Goiás, como requisito parcial à obtenção do título de Mestre em Psicologia Social.

Goiânia
2004

UNIVERSIDADE CATÓLICA DE GOIÁS

Folha de Avaliação

Autor: José Calixto de Souza Pires

Título:

RELAÇÕES

ENTRE

VALORES

INDIVIDUAIS,

VALORES

ORGANIZACIONAIS E PROGRAMA DE QUALIDADE DE VIDA NO
TRABALHO

Data da avaliação: _____/_____/_____

BANCA EXAMINADORA

_______________________________
Profa. Dra. Kátia Barbosa Macêdo
Universidade Católica de Goiás

____________
Nota ou grau

_________________________________
Profa. Dra. Ana Raquel Rosas Torres
Universidade Católica de Goiás

____________
Nota ou grau

_________________________________
Profa. Dra. Maria do Carmo Martins
Universidade Federal de Uberlândia

____________
Nota ou Grau

GOIÂNIA
2004

Dedico este trabalho, em especial, à minha esposa,
Maria Auxiliadora, que esteve sempre ao meu lado e me ajudou nos momentos de alegria e de frustrações, bem como aos meus pais Valdeci e Divina pela dedicação e cuidado e que forneceram incentivo ao meu crescimento pessoal e profissional, além dos valores básicos norteadores de minha conduta.

AGRADECIMENTOS
A Deus por avalizar a contemplação de meu sonho, ter iluminado meu caminho, ter me dado forças para seguí-lo e por ser o único que verdadeiramente tudo conhece, tudo pode, em todas as coisas está presente e pela providência da satisfação de todas as minhas necessidades no tempo e no momento certo.
À Profa. Dra. Kátia