Validaçao De Testes Psicologicos

consistia na apresentação de um teste cego no qual os consumidores experimentavam (davam um gole) em dois tipos de refrigerante sem saber qual era a marca que estavam experimentando. O teste provou que 57% dos pesquisados preferiram a Pepsi por ter um gosto melhor. A Coca-Cola apesar de questionar os resultados realizou várias pesquisas que confirmaram os dados da pesquisa da concorrente. Para reverter a situação, modificou a sua centenária formula e, em novos testes conseguiu reverter…

Então, para que se obtenha o sucesso nas contratações, é necessária a utilização de alguns métodos existentes nos procedimentos de recrutamento e seleção como, por exemplo, entrevistas, dinâmicas, RUSIGNELLI, 2008). 1 testes psicológicos (FLORENTINO & O recrutamento funciona como um processo de comunicação, pois a organização menciona e divulgam as suas oportunidades de trabalho. Já a seleção de candidatados pode ser considerada como o filtro, pelo qual…

cerceadores na construção de um perfil profissional, tendo em vista uma capacitação para lidar com o seu objeto de estudo, no caso, o trânsito. A avaliação psicológica se utiliza desses instrumentos cerceadores, os testes. Estes abrangem todo um aparato ético e psicológico na sua validação, preocupado com uma melhor interação biopsicossocial com o cliente. Referencial Teórico Conceitos de Trânsito O trânsito é “o conjunto de deslocamentos de pessoas e veículos nas vias públicas,…

.................pág.10 ANEXO 1 INTRODUÇÃO O Teste Palográfico é classificado como uma técnica projetiva de movimento expressivo e pode ser entendido como a avaliação da personalidade com base na expressão gráfica (Alves e Esteves, 2004). O teste é muito utilizado na seleção de candidatos para vagas de emprego. De acordo com Alves e Esteves (2004), o Teste Palográfico foi idealizado e elaborado originalmente pelo psicólogo Salvador Escala Milá, do

reaplicada para mensuração do envolvimento do consumidor com oito tipos diferentes de produtos, considerando-se uma amostra de 420 respondentes de diversos bairros da capital gaúcha. A qualidade e a robustez da escala NIP foram comprovadas através de testes de confiabilidade e verificações da validade de conteúdo e de constructo, englobando validade convergente e discriminante de cada dimensão da escala. Tal avaliação foi complementada a partir da relação existente entre os níveis de…

partir do comportamento cognitivo, sensorial, motor, emocional e social do sujeito. Assim sendo a avaliação neuropsicológica é recomendada em qualquer caso onde exista suspeita de uma dificuldade cognitiva ou comportamental de origem neurológica. Os testes utilizados nesta avaliação são os mesmos encontrados na atuação do psicólogo e de acordo com o Conselho Federal de Psicologia que reconheceu esta nova vertente em 2004, dispondo toda a normalização e diretrizes aos profissionais.…

Teste das Pirâmides Coloridas de Pfister e Teste H-T-P casa-árvore-pessoa ATIBAIA 2013 FAAT-FACULDADES RELATÓRIO DE ATIVIDADES PRÁTICAS V Teste das Pirâmides Coloridas de Pfister e Teste H-T-P casa-árvore-pessoa Relatório referente à aplicação dos testes PFISTER e H-T-P, apresentado à disciplina: “Práticas V”, do 5° semestre do curso de Psicologia, como exigência parcial para a aprovação da disciplina.

TESTE PSICOMÉTRICO Avaliação das inteligências múltiplas SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO ................................................................................ 2 2. A IDEIA DAS INTELIGÊNCIAS MÚLTIPLAS ................................. 3 3. OBJETIVO ...................................................................................... 5 4. FERRAMENTA ............................................................................... 6 5. TESTE ........................................

valores e alto autogerenciamento). Briscoe, Hall e DeMuth apresentaram, em 2006, um instrumento destinado à mensuração das dimensões da carreira proteana: a Escala de Atitudes de Carreira Proteana (Protean Career Attitudes Scale). No estudo de validação, as atitudes de carreira proteana apresentaram correlações positivas com medidas de pró-atividade (antecipar necessidades e tomar atitudes antes de haver demanda externa para tanto), autenticidade (sentirse verdadeiro consigo…

singularidade do funcionamento psicodinâmico e dos fenômenos psicopatológicos a eles subjacentes. Foram avaliados seis participantes em tratamento num serviço multidisciplinar especializado. Os instrumentos utilizados para a coleta de dados foram: Teste de Atitudes Alimentares (EAT-26) e Questionário Genérico de Avaliação de Qualidade de Vida (SF-36). Os dados obtidos indicam que, na média geral, os componentes mentais da qualidade de vida das participantes estão mais comprometidos do…