Vale Transporte Da Empresa

processo e principalmente a confiança nos dados informados e a agilidade de compartilhamentos com varias regiões distantes. Depois de analisar e ver a grande importância da tecnologia de informação em vários setores, observamos que no âmbito do transporte, ela entra em uma coisa que convivemos normalmente e que como temos acesso todo dia acabamos não observando com olhos de espanto ou admiração. Cerca de 95% dos alunos da nossa sala vai ter em seus bolsos, para fazer a locomoção na…

coletiva de auxílio moradia de R$500,00 (quinhentos reais) que fora indevidamente suprimido pelo empregador em 2012. Por fim, o reclamante salientou que a empresa fornecia transporte fretado para o deslocamento do mesmo de sua residência para a empresa e vice-versa, porém nunca recebeu em todo seu período contratual o pagamento de vale-transportes. 3 – Prejudicial de Mérito 3.1. Da Prescrição Quinquenal O Reclamante foi admitido em 19 de outubro de 2004 e ajuizou a Reclamação…

processo de avanços e perspectivas do transporte ferroviário de cargas no Brasil, o processo de privatização da rede ferroviária brasileira ocorrida no ano de 1972. O foco da pesquisa se dará na malha Jundiaí – Santos, mostrando benefícios, perspectivas, avanços e falhas, diferenciando o modal ferroviário do metroviário, com informações fornecidas durante a visita técnica do grupo a CPTM - Companhia Paulista de Trens Metropolitanos. Os gargalos no transporte de matéria prima e/ou…

necessário que você saiba quanto vale cada hora trabalhada. Se você trabalha 4 horas por dia, no final do mês você trabalhou 120 horas. Se você trabalha 6 horas por dia, no final do mês você trabalhou 180 horas. Se você trabalha 8 horas por dia, a lei arredonda para um total de 220 horas. ________________________________________________________________________ Fgts No início de cada mês (até o dia 7 do mês subsequente ao mês trabalhado), as empresas…

Rh do Interior empresa especializada na terceirização de serviços de Recrutamento e Seleção e Administração de Pessoal selecionam para atuar em Ribeirão Preto e região: Atendente – 5 vagas - Sexo feminino, tem que ter disponibilidade para trabalhar aos finais de semana Horário de trabalho 12h00 as 20h00. Salário R$ 763,00 + benefícios. Atendente de bar e restaurante - 4 vagas – Ambos os sexos. Necessário ter 2° grau completo ou cursando, ter disponibilidade para trabalhar aos…

7º lei 5889/73 CONTESTAÇÃO Prescrição – art. 7º XXIX da cf. e 269 IV cpc Reconhecimento de acordos coletivos – art 7º xxvi cf. Conversão de férias em pecúnia – art. 143 clt. 1ª parcela do 13º salário – art. 2º par. 2º da lei 4749/65 Vale transporte e vale alimentação – 476 clt Dia do pagamento – 459 clt Inépcia da inicial – art. 267 cpc. Petição inicial Horas extras – art. 7° XVI da CF, 7° XIII cf Aviso prévio proporcional – lei 12.506/11 – art. 7° XXI cf. Dano moral – art.…

utilização do cartão eletrônico de vale-transporte, de que trata o Decreto nº 11.099, de 6 de fevereiro de 2003, e dá outras providências. O SECRETÁRIO DE ESTADO DE GESTÃO PÚBLICA, no uso da competência que lhe confere o inciso II do art. 93 da Constituição Estadual, e tendo em vista o disposto no art. 11 do Decreto nº 11.099, de 6 de fevereiro de 2003, Considerando que o cartão eletrônico, a ser utilizado na liberação de créditos de concessão de vale-transporte aos…

Apresentação da Empresa Razão Social: Supermercado Silva Ltda. Nome Fantasia: Compre Mais e Melhor. Número Total de Funcionários: 10 Ramo de Atividade da Empresa -CNAE - 4617-6/00 – Gêneros Alimentícios Principal Produto: Frios, bebidas, frutas, legumes e verduras, sacaria, e produtos de higiene e limpeza. Organograma da empresa: Parte 1: Disciplina “Introdução ao Direito” Natureza jurídica da empresa Nesse sentido,

jornada máxima de trabalho é de oito horas por dia. Caso o empregado trabalhe mais do que isso, o patrão deve pagar as horas extras, com acréscimo de no mínimo 50%. Por exemplo: se alguém recebe R$ 40,00 por dia, cada uma das oito horas trabalhadas vale R$ 5,00. Assim, se trabalhar além do expediente normal, deve ganhar pelo menos R$ 7,50 por cada hora trabalhada além do expediente. Nos acordos coletivos, um número maior do que os 50% pode ser combinado entre patrão e empregados. Somente…

intimações processuais, propor RECLAMAÇÃO TRABALHISTA Em face da empresa LMC LTDA, inscrito no CNPJ/MF sob o n° ____, com sede na Rua: _____, n° _____, CEP: _____, e Estado do Amapá, pessoa jurídica de direito público interno, podendo ser notificada por meio de seu procurador, na Rua Eliezer Levy, n° ____, CEP¬¬_____, combase nos fundamentos fáticos e jurídicos que passa a expor: DOS FATOS O Reclamante foi contratado pela empresa prestadora de serviços para o Estado do Amapá já…