Uma Gestão Baseada Em Valores Humanisticos

A BRAS CA Fundamentos da Ges t ão Empresar ial A gestão empresarial da Serasa está fundamentada em três pilares: o Planejamento Estratégico, a Estrutura Foco-Matricial-Bipolar ® e o Processo da Qualidade Serasa. GRI G3 4.9 Planejamento Estratégico O Planejamento Estratégico da Serasa permite que todas as pessoas da organização participem, por meio de fóruns específicos, do direcionamento estratégico da empresa. A partir dos insumos obtidos nos fóruns de planejamento, são analisados

Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos A prática de administrar pessoas está sendo discutida em todo o mundo e em todas as esferas do ambiente empresarial. A Administração de Recursos Humanos está sendo substituída pelo termo Gestão de Pessoas que quer dizer: Assinale a alternativa correta: Resposta Resposta Selecionada: b. Um conjunto de políticas e práticas que permitam a conciliação de expectativas entre a organização e as pessoas para que ambas possam realizá-las ao…

no trabalho, ou seja, nesse contexto a ideia da qualidade de vida no trabalho tornou-se algo presente. Surgiu então, uma área imprescindível à valorização da vida de cada colaborador. Partindo desse princípio, surge a Ergonomia que vem a somar na Gestão de Recursos Humanos e na implementação de melhorias, pois, segundo Iida (2000), “A Ergonomia é o estudo da adaptação do trabalho ao homem”, ou seja, através do estudo do relacionamento do ser humano com o seu trabalho, relacionando à…

seus colaboradores a qualquer momento do processo de administração de Recursos Humanos. Mostram-se inicialmente os principais conceitos teóricos relacionados ao tema, tais como as premissas da Administração de Recursos Humanos, a importância da gestão de recursos humanos e as vantagens de um sistema organizado de remuneração por competência baseado num plano de cargos e salários. Para a obtenção das informações necessárias ao desenvolvimento do diagnóstico, os métodos utilizados…

ESCOLA TÉCNICA ESTADUAL MAGALHÃES BARATA Curso Técnico em Mecânica Professora: Dineusa Fontes Apostila de Gestão da Qualidade 1. CONCEITOS DE QUALIDADE E SATISFAÇÃO DO CLIENTE 1.1. As diferentes abordagens da qualidade As empresas têm a sua existência vinculada à satisfação das necessidades sociais. Inicialmente, busca-se identificar as necessidades de todas as partes interessadas pelo desempenho da empresa. Elas são posteriormente

administração também davam ênfase à estrutura das organizações, na formulação de suas teorias, na mesma época. Muitos autores acusam Fayol de haver compilado alguns fundamentos e princípios descobertos por outros teóricos. A verdade é que ele praticou a “ GESTÃO DO CONHECIMENTO”, sem conhecer esta expressão, porque não era usual no início do século passado. Fayol soube aproveitar um conhecimento que já estava consolidado. Portanto as funções básicas de uma empresa identificadas por…

Pessoas que sejam criativas e que se preocupem em sair de crises, que não tenham medo do fantasma do desemprego, pois são boas o suficiente para dar a volta por cima. A utilização da Tecnologia de Informação (TI) é de extrema importância para a gestão, por exigências fiscais, pela agilidade de emissão de dados, pela busca de eficiência operacional ou até mesmo para se manter competitivo. A junção dos conhecimentos acadêmicos, de tecnologia da informação e com a freqüente…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA- POLO FACNET/DF Atividade Prática Supervisionada Disciplina: Humanização e Atendimento Hospitalar Tecnologia em Gestão Hospitalar Sumário Introdução 3 Conceito 5 Ambientes Coletivos Humanizados 6 Grupos de Trabalho de Humanização 7 Objetivos dos Grupos de Trabalho 7 Estratégias para…

 Unidade 2 - Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos O novo modelo para a gestão de pessoas leva em consideração três processos de extrema importância para a área e cada um desses processos compreende algumas práticas dentro da organização. Estes processos são a movimentação, o desenvolvimento e a valorização. Sobre a movimentação, assinale a alternativa que melhor corresponde às práticas desse processo. Resposta Selecionada: b. A movimentação busca oferecer suporte a todos os processos de

O estudo dos Fundamentos da Educação e sua influência na relação entre escola e comunidade. A educação é um processo de construção coletiva, contínua e permanente na formação do indivíduo, sendo o elemento chave na estruturação de uma sociedade baseada no conhecimento e na aprendizagem. Portanto, os fundamentos da educação constituem a base para a compreensão do desenvolvimento humano e da aprendizagem. Ao longo do trabalho apresentaremos como se dá esse desenvolvimento do ponto de…