Um Estudo Sobre Gestão Do Conhecimento E Inovação O Caso

um estudo de caso na Corretora Seguros BRB Brasília – DF 2011 RAQUEL DA SILVA SOUSA UTILIZAÇÃO DA METODOLOGIA BPM EM UMA EMPRESA DE SERVIÇOS: um estudo de caso na Corretora Seguros BRB Monografia apresentada ao Departamento de Administração como requisito parcial à obtenção do título de Bacharel em Administração. Professora Orientadora: MSc, Olinda Maria Gomes Lesses Brasília – DF 2011 Sousa, Raquel da Silva. Utilização da metodologia BPM em uma empresa de serviços: um estudo de…

MARCUS BUCKINGHAM, DESCRITO PELA REVISTA FORTUNE COMO "GURU" DE GESTÃO DE PONTOS FORTES E "LÍDER DA REVOLUÇÃO DE PONTOS FORTES" INICIOU SUA PALESTRA NA MANHÃ DE HOJE NA EXPOMANAGEMENT 2011 FALANDO SOBRE EQUIPES E PERFORMANCE Buckingham afirmou que quando desempenhos diferentes acontecem em equipes de uma mesma companhia, geram experiência para o cliente e lucratividade diferentes. “Se você quer crescer como líder, tem que saber responder por que isso acontece”. O especialista pediu…

Gestão do conhecimento Foram identificadas diversas práticas empresariais relacionadas à gestão do conhecimento e inovação organizacional. Embora explicitadas dos processos e cultura da empresa construtora, verificou-se que apenas uma pequena parcela delas estão sendo sistematicamente gerenciadas. Conclui-se que a Gestão do Conhecimento existe em potencial na empresa construtora. A fundamentação teórica contemplou que a gestão do conhecimento e sua relação com a inovação…

PRESENCIAL CONECTADO TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS SARA BARROS DE MOURA REIS DA SILVA a gestão de PESSOAS nas organizações dentro do contexto econômico atual Cuiabá - MT 2013 SARA BARROS DE MOURA REIS DA SILVA a gestão de PESSOAS nas organizações dentro do contexto econômico atual Trabalho de Tecnologia e, Gestão de…

.......................................................................5 3. Reflexão crítica sobre a obra e suas implicações....................................................................8 4. Referências............................................................................................................................10 1 Autores da obra Gary Hamel é professor convidado de gestão estratégica internacional na London Business School desde 1983. É cofundador da…

tutor a distância: Joyce Santana Vicca Huber Atividade prática Supervisionada apresentada ao Curso Superior Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera Brasília, como requisito para a avaliação da Disciplina Técnicas de Negociação para a obtenção e atribuição de nota da Atividade Avaliativa. Taguatinga / DF 2013 INTRODUÇÃO O estudo do comportamento organizacional nos dias atuais tornou-se essencial para o sucesso ou fracasso de uma…

INOVAÇÃO NAS ORGANIZAÇÕES CARINA JOSÉ DAVID FERREIRA Aluno Nº 20001016 SARA JOSÉ SANTOS SOUSA Aluno Nº 20001071 RESUMO: O objectivo deste trabalho é contribuir para a discussão e a viabilização da Inovação nas Organizações. Saber lidar com o erro, ter uma política de reconhecimento e investir em capacitação e gestão do conhecimento são algumas das características de empresas inovadoras. Define-se Inovação Organizacional, conceitos associados e quais as barreiras à…

business baseado no conhecimento, como por exemplo os Institutos de Pesquisa e de Desenvolvimento de Soluções para a Indústria. Nesse tipo de organização os processos diários são baseados na aquisição, criação, compartilhamento e utilização do conhecimento com eficiência, iniciativa e criatividade. Nesse contexto, a gestão dos recursos humanos da empresa amplia sua abrangência. De gestão de pessoas o enfoque passa a ser a gestão do capital intelectual ou a gestão do conhecimento,…

Gestão Estratégica do Suprimento e o Impacto no Desempenho das Empresas Brasileiras CF1302 Faber-Castell: fortalecendo sua cultura de Inovação e buscando soluções tecnológicas integradas ao futuro da companhia Anderson Rossi, Carlos Arruda, Carlos Freitas, Fábio Carvalho E mpresa que está no imaginário da maioria das crianças brasileiras, a Faber trabalha com um universo de clientes que transita entre o mundo escolar, os ambientes de escritório e os artigos para desenho e pintura.…

Sá. Trata-se de um estudo de caso “Mísseis Trident”, onde, buscaremos analisar, de acordo com os conhecimentos adquiridos nas aulas e nos debates em fórum, os casos onde ocorrem erros na gestão do conhecimento nas organizações. Primeiramente, vamos analisar o conceito de Gestão do Conhecimento, buscando o compreender seus principais conceitos, os seus objetivos e enquadrar ao caso dos Mísseis Trident, apresentado para análise e estudo. Daremos seguimento abordando um pouco sobre a…