Tst Radiaçoes

inadequada Ferramentas inadequadas ou defeituosas Controle rígido de produtividade Iluminação inadequada Imposição de ritmos excessivos Eletricidade Ruídos Poeiras Vibrações Vírus Fumos Radiações ionizantes Bactérias Névoas Protozoários Radiações não ionizantes Neblinas Fungos Gases Parasitas Frio Vapores Calor Substâncias, compostos ou produtos químicos Bacilos Pressões anormais Umidade Trabalho em turno e…

EXERCÍCIOS Aluno: Sebastião Dalmo Amorim Curso TST turma II 2012 Docente: Edison Assis da Silva 1- Que é trabalho noturno? Trabalho noturno dá direito a adicional de insalubridade? Trabalho noturno é aquele prestado das 22h de um dia às 5h do dia seguinte para o trabalho urbano (CLT, art. 73, § 2.0). Para o trabalho rural, é aquele prestado das 20h de um dia às 4h do dia seguinte, na pecuária, e das 21h de um dia às 4h do dia seguinte

FEVEREIRO / 2008 INTRODUÇÃO O Técnico em Segurança do Trabalho (TST) tem um campo muito amplo de atuação, não só por poder atuar nos mais diversos tipos de atividades econômicas, principalmente nas industrias de transformação, mas também por atuarem, mesmo que numa determinada atividade econômica, em todas as áreas possíveis e com os mais diferentes níveis hierárquicos. Nesta diversificação de atuação o TST tem uma missão muito importante, em conjunto …

inclusive aquelas decorrentes da violação do intervalo intrajornada e das pausas obrigatórias, compõe-se do valor da hora normal, integrado por todas as parcelas de natureza salarial, acrescida do adicional normativo (Enunciado da Súmula 264/TST e SDI 97/TST). DAS HORAS INTINERE O Reclamante Trabalhou, invariavelmente, em locais de difícil acesso e não servidos por transporte regular público em horários compatíveis com os de labor, quais sejam, as inúmeras propriedades…

dos respectivos empregados (arts. 10 e 448, da TST). Ex. Bradesco Seguros/ banco Bradesco/Bradesco Previdência ►CONTRATO DE TRABALHO A regra geral é o vínculo de emprego. Que comporta exceções: 4 1) Temporário – Súmula 331, I do TST – conceito acima. No contrato de trabalho temporário a relação é trilateral. AV2. Se for direto com a empresa não é temporário, é contratação direta, contrato por tempo determinado. 2) Terceirização - Súmula 331, III do TST- conceito acima Lícita –…

ELIMINACAO DA INSALUBRIDADE. O SIMPLES FORNECIMENTO DE EPI NAO AFASTA O PAGAMENTO DO ADICIONAL DE INSALUBRIDADE. CABE AO EMPREGADOR, ALEM DE FORNECER EQUIPAMENTO DE PROTEÇÂO, FISCALIZAR O USO EFETIVO E CORRETO DO MESMO PELO EMPREGADO (ENUNCIADO 289 TST). INSALUBRIDADE OU PERICULOSIDADE (EM GERAL), Eliminação ou redução. 3. Em caso de ação trabalhista, em que há a realização de perícia para apuração de insalubridade/periculosidade, o juiz está obrigado a decidir de acordo com o laudo? …

http://afasa.net/Perceber os riscos pelos sensores biológicos, nem sempre é fácil, mas é uma habilidade que todos podem e precisam desenvolver, pois percepção de risco é conhecimento, assim como é responsabilidade, e pode ser treinada, o que cabe a nós TST fazermos.E como percepção é treino, aqui segue uma figura para treinar a percepção e identificar os riscos encontrados no ambiente.INFLUÊNCIA NA PERCEPÇÃO DE RISCODiferentes fatores influenciam na percepção de risco: objetivos, como…

Unidade: Irajá Curso: TST 02 – Noite Docente: Karlos Ribas Unidade Curricular: Biossegurança Aluna: Tatiane Mendes Peixoto Sumário 1. Apresentação---------------------------------------------------3 2. Controle de exposição de agentes químicos ------------------------4 3. Identificando situação de perigo e Utilização do produto químico-----5 4. Ficha descritiva-------------------------------------------------6 5. Risco ocupacional-----------------------------------------------7

Descrição Plano de Ação Responsavel Prazo Realizar treinamento com as lideranças bimestralmente a partir de março. TST ou Empresa de Consultoria em SSO Realizar treinamento sobre Percepção de risco TST ou Empresa de Consultoria em SSO Julho/ 2013 Realizar treinamento sobre Gerenciamento de Potenciais de Risco TST ou Empresa de Consultoria em SSO Julho/ 2013 LEGENDA: TST = Técnico em segurança do Trabalho SSO = Saúde e Segurança Ocupacional Junho/ 2013 Status Página 11 de…

ele diminui para 50%, exemplo para aquele que foi contratado antes de 2008 fica com a regra de 100%. Para o empregado admitido em 2009, fica com 50%, pois ele não experimentou a condição mais benéfica, só experimentou a condição de 50%. Súmula 51, TST. 2. ESTUDO DA ULTRATIVIDADE DOS INSTRUMENTOS NORMATIVOS ACT, CCT, Sentença Normativa (em acordo de trabalho). Sindicato da categoria: a) profissional - empregado b) econômica – empregador Na data base (mês de negociação) esses sindicatos…