Treinamento Operacional Em Supermercado

científicos; o Pesquisa em Sites da Internet; • Desenvolvimento do Sistema de Medição de Desempenho o Análise dos objetivos estratégicos o Criação de indicadores de resultado o Implementação de ferramentas de produção enxuta o Criação de indicadores operacionais o Desenvolvimento de um sistema de medição de desempenho o Criação de uma estrutura de visualização dos dados o Criação de um sistema de auditorias 2 REVISÃO BIBLIOGRÁFICA 2.1 MEDIÇÃO DE DESEMPENHO A medição de…

INTRODUÇÃO Nos últimos anos, o Brasil começou uma corrida para abertura de supermercados. A consequente estabilização da economia, busca por qualidade e bom peço passou a ser a grande exigência de seus consumidores. Contudo, o varejo passou a empregar ou mesmo a desenvolver estratégias mais arrojadas, garantindo sobrevivência, expansão e acima de tudo uma concorrência totalmente acirrada. Para uma pequena empresa obter um grande sucesso no setor financeiro, antes de tudo ela…

oportunidade de empregos, havendo um dinamismo econômico na região, facilitando a praticidade e conforto para o consumidor. O presente trabalho interdisciplinar apresenta o resultado da pesquisa de campo, mostrando o desenvolvimento de estudo sobre o Supermercado Boa Compra LTDA, que foi criado não somente para o abastecimento da população, mas a importância maior, é de oferecer conforto para as pessoas, onde elas se sintam satisfeitas em fazer parte dessa empresa. Em uma organização…

entrevista, com a diferença de que é preenchido pelo ocupante do cargo, ou pelo supervisor ou também em ambos. Tem como vantagem proporcionar um meio eficiente e rápido de coletar informação de um grande número de funcionários, tendo como custo operacional menor do que a entrevista. Método da observação é direta daquilo que o ocupante do cargo está fazendo constitui um outro método de colher informação sobre o cargo é aplicável em cargos simples, rotineiros e repetitivos. É comum o…

investimento do Supermercado ambas entraram com ações igualadas no negócio sendo 100.000,00 de casa uma. O fluxo de caixa do supermercado gira em torno da entrada e saída do financeiro as sócias controlam e são responsáveis por ele, sendo: compra de materiais, pagamento de funcionários, pagamento de aluguel, água, luz, pagamentos de equipamentos comprados, e o financeiro que entra devido os produtos vendidos no supermercado. Os demais recursos são nos financiamentos dos equipamentos do…

1 – Recrutamento Interno 3.1.2 – Recrutamento Externo 3.2 – Principais Atividades do Departamento de RH 3.3 - Posição do Depto de RH na Estrutura Hierárquica na Organização 3.4 – Parceria entre os Gerentes Operacionais e o Departamento de RH 3.5 – Competências 3.6 – Frequência dos Treinamentos 3.7 – Plano de Carreira 3.8 – Sistema de Remuneração 3.9 – Programas de Benefícios 3.10 3.11 – Liderança e Poder – Cultura (forte ou fraca) e clima da empresa 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 6 6 6 6 6 6 6 7 7 7 3

PARA GERENCIAMENTO E IMPLEMENTAÇÃO 7 e 8 6- CONCLUSÃO 09 7- REFERÊNCIAS BIBIOGRÁFICAS 10 1-INTRODUÇÃO Atualmente o ramo varejista no Brasil é uma das atividades que mais crescem, lucram e empregam compostos tanto pelas grandes cadeias de supermercado como também pelos pequenos comércios varejistas independentes, formados em sua maioria, por empreendimentos familiares, com poucos recursos financeiros e com gestão pouco profissional. A concorrência entre as empresas deste setor é…

consequentemente fortalece a economia e o crescimento do país. SUGESTÃO DE NEGÓCIO A ideia de negócio que sugerimos é uma empresa de serviços terceirizados para o varejo. Voltada para lojas, farmácias, postos de combustíveis, supermercados e atuará em seguimentos que necessitem de contagem de estoques. O mercado para este negócio é vasto, pois diversos são os portes de empresas que necessitam do serviço. Denominamos a empresa de Easy Estoque, pois a nossa…

Sumário executivo Descrição do conceito do negócio O Super Max é um supermercado voltado a atuar com competitividade. Promove a satisfação de seus clientes pela qualidade de seus produtos e serviços oferecidos. Busca estabelecer parceria com seus fornecedores e investe no desenvolvimento de seus colaboradores. Responsabilidade social e respeito ao meio ambiente. Descrição do que será ofertado O Super Max prima por oferecer atendimento e produtos de qualidade aos seus clientes.

DO SUL JUNHO, 2013 SUMÁRIO SUMÁRIO 3 INTRODUÇÃO 4 DESENVOLVIMENTO 5 1.1 HISTória DA EMPRESA 5 1.2 definição do negócio 5 1.3 análise do mercado 6 1.4 determinantes estruturais 8 9 1.5 PLANEJAMENTO DE MELHORIAS 9 1.6 Direção Operacional 11 1.7 CONTROLE 11 1.8 CONSIDERAÇÕES FINAIS 11 Conclusões 12 Bibliográfia 13 INTRODUÇÃO Na disciplina de Gestão de Pessoas, da Ftec – Faculdade de Tecnologia Tecbrasil, foi solicitado um trabalho de elaboração de um…