Teoria Alternativa

ATD 1 – Teoria dos Números 1 QUESTÃO 01 Calcule o mdc de (31,14) Resposta: O mdc de 31 e 14 é igual a 1 QUESTÃO 02 Qual das afirmações abaixo é verdadeira no que diz respeito a operações: a) A multiplicação em Z não é uma operação b) A divisão em Z é uma operação c) A potenciação em Z é uma operação d) A multiplicação em N é uma operação. Resposta: A afirmação verdadeira é a de letra “d”. A multiplicação em N é a única que devolve resultados que estarão contidos em N. QUESTÃO

Curso: Administração de Empresas - Período: Disciplina: Teorias da Administração Professor: Antonio Carlos Aluno: _________________________________________________ RA: ____________ Data: /_ _/2013 OBSERVAÇÕES IMPORTANTES      Preencha os campos do cabeçalho com seus dados Leia atentamente cada questão As questões deverão ser respondidas de maneira individual e sem consulta Cada questão vale 0,50 ponto BOA SORTE ! GABARITO QUESTÃO 1 2 3 4 5 6 7 8 9…

alcançar objetivo comum. Processo Decisório Herbert Simon usou a Teoria das Decisões como base para explicar o comportamento humano nas organizações. Neste sistema, cada pessoa participa racional e conscientemente, escolhendo e tomando decisões individuais a respeito das alternativas racionais de comportamento. Organização como sistema de decisões O comportamento nas organizações é visto diferente pelas teorias da Administração: A. Teoria Clássica da administração: considera os…

. TEORIA DA PROSPECTIVA ECONOMIA COMPORTAMENTAL: TEORIA DA PROSPECTIVA Cátia Gonçalves nº 1441 Trabalho realizado no âmbito da Unidade Curricular de Economia do Consumo Orientado pela Professora Filipa Moreira RESUMO: O presente trabalho aborda o tema da Economia Comportamental como

bicos e o tamanho das sementes que as aves conseguem quebrar e comer, foram elaborados três gráficos para representar a tendência esperada, após algumas gerações, na distribuição de freqüência de comprimento de bicos na população. Assinale a alternativa que indica o gráfico que melhor representa a tendência esperada e o nome que se dá ao processo responsável por essa mudança na freqüência. a) Gráfico 3; seleção natural. b) Gráfico 1; isolamento reprodutivo. c) Gráfico 2;…

Lista de Exercícios de Evolução Prof Maira 1) (Unicamp-SP) A evolução biológica e tema amplamente debatido e as teorias evolucionistas mais conhecidas são as de Lamarck e Darwin, a que remete a tira do Calvin abaixo. Adaptado de: , acessado em 08/12/2007. Traducao: Quadro 1: Uma das criaturas mais peculiares da natureza, a girafa esta singularmente adaptada ao seu ambiente. Quadro 2: Sua tremenda altura lhe permite mastigar os suculentos petiscos mais dificeis de…

Teoria Comportamental (ou Teoria Behaviorista) Ela tem ênfase nas pessoas, surge na década de 1940 com uma redefinição dos conceitos administrativos critica as teorias anteriores e fundamenta-se no comportamento individual das pessoas, sofre forte influência da psicologia organizacional. A abordagem comportamental aplica o conceito de que é necessário conhecer as necessidades humanas para melhor compreender o comportamento humano. Surge vários autores que colaboraram para a consolidação…

Exercício de Revisão - Dinâmica das Relações Interpessoais Gabarito: 1. 2. 3. 4. 5. 6. 1. De acordo com o estudado no tema “O indivíduo e o grupo”, analise as afirmações, assinale (V) para verdadeiro ou (F) para falso e assinale a alternativa que tenha a sequência correta: ( ) Há dentro das organizações grupos formais e informais. ( ) Dentro da companhia, fatores como: comportamento da alta liderança e liderança direta, os pares, formações e treinamentos, cultura e…

suma importância para o sucesso organizacional, entre outros motivos porque o quadro organizacional representa o contingente humano que realmente executa e, que dá vida a organização, pode-se assim afirmar a respeito do conceito de motivação: Alternativas 1 - temos necessidades e motivos nas mesmas proporções. 2 - a motivação é similar entre as pessoas de uma mesma organização. 3 - os motivos são dirigidos para objetivos, e estes podem ser conscientes ou inconscientes. 4 -…

entendimento do comportamento humano. c. É algo coletivo e diz muito respeito à maneira como o líder e o liderado se relacionam. d. Faz parte do ser humano, analisado de forma coletiva, jamais individual. e. Todas as alternativas estão incorretas. Pergunta 3 A teoria da equidade, de Stacy Adams, diz que os trabalhadores avaliam o esforço que dedicaram a uma atividade (entrada) e o que obtiveram com isto (resultado). Através de qual dado eles estabelecem esta relação?…