Teatro Comportamento Organizacional

Períodos Matutino e Noturno - PALESTRA DEVERES E DIREITOS DA PREVIDÊNCIA – 21/03/14 – 5 HORAS Palestrante: Marise Lima de Sousa – INSS e Amanda Salles M. Kuibida Período: Noturno - PALESTRA TENDÊNCIAS E COMPORTAMENTO DAS PESSOAS EM AMBIENTE EMPRESARIAL PELO IEL – 28/03/14 – 5 HORAS Local: Teatro Período: Noturno - PALESTRA SOBRE O RACISMO E A DISCRIMINAÇÃO RACIAL – 28/03/14 – 5 HORAS Dia Internacional para a Eliminação da Discriminação Racial Palestrante: Dr. Eugenia…

vínculos entre os componentes dos grupos. A Sociatria propõe-se à transformação social, à terapia da sociedade. A Sociodinâmica e a Sociatria têm objetivos complementares e utilizam-se das mesmas técnicas: o Psicodrama, o Sociodrama, o Role Playing, o Teatro Espontâneo, a Psicoterapia de Grupo. Enquanto técnicas, a diferença entre o Psicodrama e o Sociodrama consiste em que no primeiro o trabalho dramático focaliza o indivíduo - embora sempre visto como um ser em relação - e no…

impulsiona toda a atividade organizacional no sentido de definir cursos de ação, reduzir custos, agregar valor, melhorar a qualidade, aumentar a produtividade, resolver problemas e conflitos, criar e inovar, alcançar objetivos e, sobretudo, oferecer resultados ampliados. Ela é tanto responsável pela excelência organizacional na base, como pela articulação interna das atividades organizacionais no nível tático como também pela definição e execução da estratégia organizacional ao nível…

23 de Novembro de 2013 a partir das 14h00min na própria Instituição de Ensino, ficando como responsáveis os alunos e os professores dos cursos de: Cinema, Teatro, Dança, Música e Artes Visuais. 10 2 PROCESSOS ADMINISTRATIVOS: AS FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS TEÓRICAS E PRÁTICAS Administração da Ação Empresarial aborda competências organizacionais e criação de valor. Criar valor é enriquecer a organização e contribuir para o seu sucesso, de modo que se esteja sempre inovando no seu ramo,…

UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA I.C.S.C – INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO PROPAGANDA E MARKETING Campus Santos COMAX “Instituição Vila do Teatro” Anderson Moraes Jefferson Alves Karoline Vieira Natália Rabotzke Pablo Santiago Rauane Gomes B29HDE-2 B301EE-0 B30682-3 B54496-1 B525B6-0 B5300H-0 Nov/2012 Eles- da esquerda pra direita: Pablo Santiago, Anderson Moraes e Jefferson Alves. Elas- da direita…

cumprem-na com sucesso, já que exige alguns atributos. No texto sugerido são apresentados esses atributos. Quais são eles e, em sua visão, por quê sua mistura é considerada incomum pelo autor? 2 – Segundo o texto, pode o líder criar a cultura organizacional? Explique sua resposta. 3 – De acordo com o apresentado no texto, no ano de 1932, Matsushita expressou diante de 168 executivos de sua empresa: “A missão do empresário deve ser erradicar a pobreza, livrar a sociedade como um todo da…

irracionais. Com isso, Freud integrava à psicologia o estudo dos processos mentais. O próprio Freud enfrentou o desafio representado pelo novo tipo de estudo científico por ele proposto, e sua continuidade tem sido garantida por cientistas do comportamento em diferentes universidades e centros de pesquisas psicológicas. Freud desenvolveu a teoria geral da dinâmica da personalidade, o estudo da natureza humana no decorrer das várias faixas de idade e a teoria do impacto da sociedade, da…

autônomas elas sejam. O processo de concepção do plano Estratégico confirma a missão, a visão, os valores, os objetivos e princípios de uma organização. Logo após, estão os planos Táticos, que envolvem os objetivos intermediários de cada unidade organizacional, seja unidade de negócios ou departamento. Estes planos são mais detalhados e são elaborados pela gerência média com uma visão de médio prazo. Os planos Táticos devem estabelecer uma coordenação e integração entre si e devem estar…

elogiava os empreendedores como agentes de mudanças e tecnológicas, mas criticava seu impacto sobre a sociedade em geral. Alguém que elevou o empreendedor foi Joseph Schumpeter, sendo que para ele, não era a maximização de lucros que explicava o comportamento corporativo, mas sim a tentativa. Para Shumpeter, o empreendedor não é necessariamente alguém que investe o capital inicial ou inventa o novo produto, mas sim a pessoa com a ideia do negocio. Entretanto para os economistas que…

variam de acordo com os princípios políticos que são empregados. As organizações podem ser autoritárias, democráticas, tecnocratas, etc. De acordo com a segunda abordagem, pode-se tentar desvendar a detalhada política da vida organizacional. Para esclarecer a vida organizacional no dia-a-dia, deve-se perceber os arranjos que são formados, através dos quais pessoas com diferentes características tentam alcançar seus interesses particulares. Estes interesses só são assumidos privadamente,…