Rotina Folha De Pagamento

Iniciando 1 – Recibos Após a instalação da Folha de Pagamento, basta acessar o programa pelo ícone. Como este sistema possibilita gerenciar mais de uma empresa usando o mesmo programa, logo na entrada o operador deve selecionar a empresa que pretende trabalhar. Para fazer o primeiro recibo, após a seleção da empresa desejada, o operador deverá proceder com os acertos dos cadastros e tabelas conforme rotina sugerida abaixo, onde são relacionadas todas as etapas necessárias e os…

Felipe Cabral Leolino H. K. Arboleya RECURSOS HUMANOS II Rotina de Administração de Pessoal Parte II Campo Grande-MS Abril/2013 Bárbara da Silva Débora Trindade Duílio Merlim Felipe Cabral Leolino H. K. Arboleya RECURSOS HUMANOS II Rotina de Administração de Pessoal Parte II |Trabalho de Rotina de Administração de Pessoal – Parte II apresentado como | |requisito…

relacionados a serviços como: Elaboração dos cálculos da folha de pagamento dos clientes, recolhimento de tributos, relatórios e estatísticas internas ( exigidos pela legislação ), responsável pela emissão de holerites, folhas analíticas, guias de recolhimento como FGTS, INSS, IRRF, contribuições sindicais, calculo de H.E, DSR, envio de informações a CAIXA para efeitos de FGTS (GFIP), controlar todos os valores, a serem descontados em folha de pagamento, tais como farmácia, despesas…

SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 4 2. DEPARTAMENTO DE PESSOAL: CONCEITOS E ATUALIZAÇÃO 2.1. SETOR DE ADMISSÃO E REGISTRO 2.1.1.Etapas do processo admissional 3. CALCULOS DA FOLHA 3.1.1. Jornada de Trabalho 3.1.2. Folha de pagamento 3.1.3. Benefícios 4. SETOR DE DESLIGAMENTO 4.1 Aviso prévio...................................................................................................... 4.2. Rescisão do contrato de Trabalho 5. TRIBUTOS E OBRIGAÇOES: 5.1. GPS 5.2. FGTS 5.3. GRRF 5

Modelo do Relatório do Estágio Curricular 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. ROTEIRO DE ESTÁGIO CAPA DO RELATÓRIO FOLHA DE ROSTO FOLHA DE APROVAÇÃO SUMÁRIO RESUMO: Breve descrição do conteúdo (inclusive dos resultados) com INTRODUÇÃO: Introduz o leitor no assunto de maneira generalizada com considerações dos pontos mais importantes do estágio. breve histórico da empresa instituição, informando quem fez, o que contem, quando, onde, como e porque foi redigido. 8. 9. 10. 11. 12. OBJETIVO: qual o…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO DE GRADUAÇÃO EM CIÊNCIAS CONTABÉIS EDUARDO MENDES FERRAZ PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL – 2.º SEMESTRE ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO Taiobeiras/MG 2011 EDUARDO MENDES FERRAZ PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL – 2.º SEMESTRE ROTINAS TRABALHISTA E CONTABILIZAÇÃO Trabalho apresentado ao Curso de Graduação em Ciências Contabéis da UNOPAR - Universidade Norte do…

dados de funcionários de uma fábrica. Como o nome, sexo e a quantidade de peças fabricadas por cada membro. Executando, em função do salário mínimo e comissões prefixadas por classes, cálculos que retornem em dados relativos à produção e folha de pagamento. Esse trabalho, junto com o código e arquivo executável, tem como valor a nota P2 da disciplina Introdução ao Processamento de Dados (IME04 – 00627). Sua data de entrega foi estabelecida para o dia 02 de dezembro de 2011. 2.…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO DE GRADUAÇÃO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS ALEX CELESTINO DE SOUZA ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO. Rolim de Moura – RO 2012. INTRODUÇÃO Este trabalho tem como finalidade demonstrar as rotinas trabalhistas assim como a contabilização, mostrando passo a passo a trajetória dos processos contábeis que se faz necessário, tanto para p contratador como para o empregado. Esse trabalho de pesquisa colabora

Sistema de Ensino Presencial Conectado curso de GRADUAÇÃO EM Ciências contábeis Keila Patrícia dos Anjos Guimarães ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO SÃO MIGUEL DO ARAGUAIA - GO 2011 Keila Patrícia dos Anjos Guimarães ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO Trabalho apresentado às disciplinas: de Contabilidade Introdutória, Legislação e Prática Trabalhista, Cenários Economicos, Matematica Financeira I e Psicologia Organizacional do Curso de Graduação em Ciências…

No entanto, a rotina administrativa de um Departamento de Rh vai muito, além disso, seu trabalho está diretamente ligado a questões legais e tributárias, que requerem atenção redobrada como assuntos ligados à remuneração, rescisão, férias, obrigações acessórias. Assim, a presente pesquisa reúne de forma sumaria, as praticas que são adotadas no Departamento de Recursos Humanos com a observância ao que rege a Consolidação das Leis do Trabalho, com o objetivo de abordar as Rotinas diárias…