Roberto Shinyashiki E Paulo Barreto Dos Santos Em Relação

seus conceitos. Não iremos aprofundar muito nos tipos de planejamento, mas explicitaremos de forma que se possa perceber a tipologia e os conceitos de planejamento, e ainda faremos o confronto entre mensagens de dois professores: Roberto Shinyashiki e Paulo Barreto dos Santos. Por fim faremos a contextualização da nossa proposta escolhida para o projeto de extensão, discorremos sobre o que pretendemos alcançar bem como as nossas conclusões e o porquê da escolha desse tema.…

com que tudo aconteça da melhor maneira possivel para os funcionários e também para a empresa. - A direção é a função administrativa que trata das relações interpessoais dos administradores para com seus subordinados. Tendo como função básica as relação humana,para dar seqüência as atividades e funções designadas na organização o mesmo precisa ser complementado com orientação da direção para que seus propósitos sejam atendidos de forma eficaz. PLANEJAMENTO ESTRTÉGICO - O…

4237822853 G.R Humanos Leonardo Cantrera 5299610114 G.R Humanos Michael Gomes da silva 5630118987 G.R Humanos Naiana dos Santos Mendes 5212952811 G.R Humanos Suzy Darley Santos Trindade 5660118863 G.R Humanos Campinas, 02 de Outubro de 2012. Faculdade Anhanguera de Campinas

professores tutores Shinyashiki e Santos e o conteúdo pesquisado no PLT, partindo da ideia da importância do planejamento nas atividades do administrador que deseja obter sucesso empresarial e, consequentemente, profissional: - Veja o futuro antes dos outros, do Prof. Roberto Shinyashiki, disponível no site Planejamento Estratégico http://www.planestrategico.com.br/index.php?lingua=1&pagina=shinyashiki2 - O desafio do administrador do futuro, do Prof. Paulo Barreto dos Santos,…

GESTÃO PÚBLICA 1º SEMESTRE PROCESSOS GERENCIAIS ROBERTO DOS ANJOS SOUZA – RA 8171745078 MIRIAM CESAR DE FREITAS – RA 8171745090 PROFESSOR EAD ADEMIR CAVALHEIRO LEITE PROFESSOR-TUTOR PRESENCIAL MARCOS AURELIO MONTES CLAROS/MG 2013 O Planejamento Planejamento diz respeito ás tarefas mais abrangentes, principalmente no que se refere às capacidades de produção e a programação está intimamente ligada ao detalhamento deste planejamento. Deslocaram-se esse

Etapa n. 1 Aula-tema: Fundamentos da Administração e Contexto Organizacional O grupo deverá registrar a sua própria definição em relação aos temas pesquisados: Empresa, Administrador, Ambiente empresarial e Estratégia empresarial, consoante as pesquisas efetuadas, utilizando como fonte o PLT, e as outras fontes de pesquisa, e preencher o quadro abaixo: Empresa (PLT): Um tipo de organização focada no lucro, ou como organizações sociais. Definição 2: Uma empresa é uma unidade…

ATPS – PROCESSOS GERENCIAIS São Paulo/SP Setembro 2013 Allan Fragoso Katia Martinez Franco Tatiani Almeida de Quadros ATPS – Processos Gerenciais Atividade prática supervisionada apresentada como requisito de avaliação na disciplina de Processos Gerenciais, no Curso de Tecnologia em Processos Gerenciais. da Faculdade Anhanguera, turma 2ª semestre, sob a orientação de... São Paulo/SP Setembro/2013 SUMÁRIO…

objetivos da empresa. 1.1 ETAPA 1 1.2 PASSO 1 (INDIVIDUAL) Segundo o dicionário da língua portuguesa, o ato de planejar quer dizer traçar, fazer plano de, projetar, programar, planificar. Quando pensamos em relação a uma empresa, existem três tipos de planejamento: estratégico, tático e operacional. Pode ser considerado como estratégico todo planejamento realizado no nível institucional da empresa. É orientado para o futuro, de modo que se…

metodologias de desenvolvimento e implantação de resultados [...] a serem alcançados pelas áreas funcionais da empresa” São representados pelos planos de ação ou planos operacionais. As diferenças básicas entre os três tipos de planejamento são em relação ao prazo, amplitude, risco e flexibilidade. Por exemplo, o planejamento estratégico é de mais longo prazo que o tático, que por sua vez é de mais longo prazo que o operacional. E o planejamento operacional já é mais flexível que o…

Anhanguera de São Caetano do Sul Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Ética e Relações Humana no Trabalho Amanda Medeiros Silva – RA:3808617931 Araceli Adriane Valverde – RA: 436786611 Bruna Pereira Milsoni - RA:3809618900 Joyce Bertucci dos Santos – RA: 49817224843 Maria Cléra C. de Arruda – RA: 2329463074 Thais Granucci Pequeno – RA: 3877753924 Atividade Pratica Supervisionada Lincon Lopes– Tutor EAD Profº Valeria Calipo – Tutora Presencial São Caetano do…