Rh E A Inteligência Emocional

....Página 4 Podemos afirmar que o RH também enfrentará os seguintes desafios ao cumprir tais papeis: ..............................................................................Página 5 Para ajudar certos comportamento de crise e impulsionar as pessoas a superar barreiras, o RH age: ............................................................................Página 6 Existem também outras maneiras e formas. Também poder trabalhar em conjunto o setor de RH e setores de…

Límbico......................................................................................................... Como lidar com as emoções?..................................................................................... Inteligência emocional................................................................................................ Atividade em campo sobre emoções................................................................... Considerações…

cada uma das oportunidades. Passo 1 Oportunidades Identificadas etapa 3 Competências Comportamentais necessárias 1 Informática Saber ouvir /organização 2 RH Respeitar hierarquia 3 Contabilidade Ser honesto Oportunidades Identificadas etapa 3 Competências Técnicas necessárias 1 Informática Estudar tecnologia da computação 2 RH Fazer planilhas /Psicologia 3 Contabilidade Cálculos Analise do Filme o Diabo veste Prada Se você estivesse no lugar da Andrea teria…

1. Gestão de RH nas pequenas empresas; 2. Governança Corporativa; 3. Marketing Esportivo; 4. As mulheres e o mercado de trabalho; 5. CRM “Customer Relationship Management” (Gerência do relacionamento com o cliente) 6. Ética nas relações de trabalho 7. Qualidade em projetos de exportação; 8. Comércio exterior; 9. Logística reversa; 10. O impacto das mudanças nas organizações; 11. A importância da tecnologia da informação nas tomadas de decisões ; 12. Comunicação x Informação; …

competências, de seus pontos de melhoria; Melhor utilização de seus pontos fortes; Técnicas para o desenvolvimento de capacidades de comunicação efetiva; MÓDULO 2: y Desenvolvimento de novas habilidades e capacidades de vendas; Desenvolver inteligência emocional para lidar com diferentes perfis de clientes, pressões dos superiores afim de bater as metas com efetividade; Programação mental positiva; MÓDULO 3: Potencializar sua capacidade de acessar seu cliente; Novo tipo de…

Felicidade) que se constitui para DIREITOS RESERVADOS Proibida a reprodução total ou parcial desta publicação sem o prévio consentimento, por escrito, da Anhanguera Educacional.  harmonizar os conhecidos QI (Quocientes de Inteligência) e o QE (quociente de inteligência emocional-sensibilidade). “O QF surge como condição para harmonizar Razão (QI) e Emoção (QE) [...] e o elemento determinante para a integração entre razão e emoção é o estabelecimento do estado de felicidade”…

| | | |Patrícia Bispo | | | |Jornalista responsável pelo conteúdo da comunidade virtual RH | | | Quem nunca teve a preocupação de saber se está ou não atendendo as expectativas da empresa em que atua? Afinal, quando o profissional conhece os seus pontos fortes e fracos

Psicológica Elementos envolvidos na Coleta de Dados • Texto: teste, entrevista, dinâmicas e jogos. • Contexto: relacionamento do entrevistador com o cliente, modo como foi recebido, instruções, implicações ambientais. • Subtexto: implicações emocionais, ansiedade pela situação, desemprego, problemas familiares, etc. Testes Psicológicos • Permitem tomar distância do cliente, racionalizar o processo sendo o mais objetivo possível; • Agem como uma ponte que possibilita estabelecer…

Teoria das inteligências múltiplas de Howard Gardner A Teoria das inteligências múltiplas de Howard Gardner foi primeiro publicada no livro de Howard Gardner, Frames Of Mind (Armações da Mente, numa tradução livre) de 1983, e rapidamente ficou estabelecida como um modelo clássico de como entender e ensinar muitos aspectos da inteligência humana, estilos de aprendizagem, personalidade e comportamento – na educação e na indústria. Howard Gardner inicialmente desenvolveu suas idéias e a…

19 5.7. PERSONALIDADE........................................................................................ 20 5.7.1. Tipos de personalidade............................................................................... 22 5.8. INTELIGÊNCIAS............................................................................................ 23 5.9. MOTIVAÇÃO HUMANA................................................................................. 24 5.10.…