Rh 2º Semestre 2013

Mayara Gonçalves da silva Fortaleza 2013 Faculdades Nordeste Curso de Gestão Tecnológica em Recursos Humanos Mayara Gonçalves da silva Projeto Interdisciplinar: Remuneração por competência. Trabalho apresentado como requisito para aprovação das disciplinas do 2º Semestre do curso de Gestão Tecnológica em Recursos Humanos da Fanor, soborientação do professor Wladson de Queiroz Alcântara. Fortaleza 2013

UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO SUPERIOR DE FORMAÇÃO TECNOLÓGICA EM GESTÃO DROGA RAIA S/A PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM II COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL SÃO PAULO 2013 UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO SUPERIOR DE FORMAÇÃO TECNOLÓGICA EM GESTÃO DROGA RAIA S/A PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM II ALUNOS: ANA CLAUDIA DE OLIVEIRA FRANCO RA B62BJG-4 ANA

mercado (Market Cap) de uma empresa é a somatória do valor das ações emitidas para negociação na bolsa desta empresa. Evolução anual do Valor de mercado das princiapis empresas - (R$ Milhões) Empresa 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 Telefônica Brasil 23.101 21.670 21.100 20.816 56.850 53.133 48.618 Vivo 15.744 10.415 21.765 29.004 - - - TIM Part. 16.035 8.479 13.648 14.738 22.339 19.825 29.809 Oi - - - - - 14.455 6.464 Telemar (TNL)…

- ICEx Departamento de Química Av. Pres. Antônio Carlos, 6627, Pampulha 31270-901 - Belo Horizonte, MG, Brasil Código: CADERNO DE QUESTÕES PROVA DE CONHECIMENTOS EM QUÍMICA PARA INGRESSO NA PÓS-GRADUAÇÃO (MESTRADO) DO DQ/UFMG NO 2º SEMESTRE DE 2013 09 de JULHO de 2013 Instruções - Leia atentamente a prova. - Escolha apenas 02 (duas) questões de cada área para resolver. - Cada questão escolhida será resolvida em sua própria folha no caderno de respostas. - O caderno de questões…

UNIVERSIDADE NOVE DE JULHO UNINOVE FORMAÇÃO ESPECÍFICA EM ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO DE SIMULAÇÃO SÃO PAULO 2013 UNIVERSIDADE NOVE DE JULHO UNINOVE ANDRESSA GOMES COSTA RA 911203913 ADAMA ELI FONSECA RA 913124318 DAVID VIEIRA ARAUJO RA…

UNIVERSIDADE NOVE DE JULHO UNINOVE FORMAÇÃO ESPECÍFICA EM ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO DE SIMULAÇÃO SÃO PAULO 2013 UNIVERSIDADE NOVE DE JULHO UNINOVE ANDRESSA GOMES COSTA RA 911203913 ADAMA ELI FONSECA RA 913124318 DAVID VIEIRA ARAUJO RA…

CLÍNICO: PRÁTICAS CLINICAS LAURO DE FREITAS – BA 2013 UNIME - UNIÃO METROPLOTINA DE EDUCAÇÃO E CULTURA CAROLINE DUARTE ELIANE SANTOS CASO CLÍNICO: PRÁTICAS CLINICAS Trabalho apresentado para a disciplina, Assistência Integral a Saúde do Adulto e Idoso dirigida pela docente Clea Borges, da turma do 5º semestre em 2013.1 turno da manhã, para os alunos de Enfermagem. …

SÃO PAULO 2012 UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSOS DE GESTÃO TECNOLÓGICA PIM III Curso Gestão de Recursos Humanos 3° Semestre Plano de Negócios Empresa: Drogaria Pão de Açúcar Anny Caroline Labesttein RA: A027B6-6 Caroline de Souza

Setúbal, 7 de Janeiro de 2013 Índice Índice de Imagens Introdução Tendo por base a necessidade de contratação de um Técnico de Recursos Humanos, elaborámos o trabalho que se apresenta de seguida. Assim, decidimo-nos pela criação de uma Empresa virtual, para que esta desenvolva o processo de recrutamento em apreço. A metodologia adoptada procura em todos os momentos respeitar os conteúdos programáticos leccionados ao longo do semestre, promovendo a adopção integral

Porter ..................................................................................12 Figura 5- Salário Médio Mensal mês a mês, 2013......................................................................23 Figura 6 – Participação dos trabalhadores nos lucros, 2013. ....................................................24 Figura 7 – Número de trabalhadores, 2013. ................................................................................24 Gráfico 1 - Comparativo de preços…