Resumo sobre a inclusão social de deficientes físicos no mercado de trabalho

Resumo sobre a inclusão social de deficientes físicos no mercado de trabalho Sabemos que nós enfrentamos em nossa sociedade, desde seu início, o problema do preconceito. Mesmo que veladamente, ainda acontece em todas as suas formas, sendo de gênero racial, sexual, religioso e também pela deficiência. Mesmo que não explicitado, o termo "invalidez" é de cunho pejorativo, colocando pessoas com determinada deficiência em um limbo injusto como se não possuíssem capacidade para realizar nenhum tipo de trabalho, estereotipando os deficientes, o que é um pensamento completamente equivocado. A algum tempo o governo vem tentando amenizar a segregação e o preconceito com os chamados programas de inclusão. No ano de 1991 a Lei nº 8.213, também conhecida como Lei de Cotas, estabeleceu a reserva de vagas de emprego para pessoas com deficiência ou para pessoas que sofreram acidentes de trabalho, beneficiárias da Previdência Social. A obrigação vale para empresas com cem ou mais funcionários e as cotas variam entre 2% e 5% dos postos de trabalho. A nossa Constituição Federal possui entre seus princípios norteadores a dignidade da pessoa humana e a inclusão social , mas o que ocorre com os deficientes no Brasil ainda é bem diferente do que o que nossa Carta Magna propõe. Diante disso, é imprescindível que se criem leis para inclusão para que seja eficaz, de fato, tal inclusão e assim gere igualdade. É de suma importância a contratação de profissionais com deficiência não só…

Resumo A pessoa com deficiência física é aquela que possui uma alteração completa ou parcial de um ou mais segmentos do corpo humano, acarretando o comprometimento da função física. O mercado de trabalho está cada vez mais exigente, a qualificação tem se tornado um fator decisivo em qualquer área dentro de uma empresa. O desempenho e a força de vontade tem que estar contida no interior cada ser humano, esta é a diferença que faz com que cada pessoa busque seu espaço na sociedade. …

A INCLUSÃO DO DEFICIENTE FÍSICO NO MERCADO DE TRABALHO RESUMO A pessoa com deficiência física é aquela que possui uma alteração completa ou parcial de um ou mais segmentos do corpo humano, acarretando o comprometimento da função física. Ter uma deficiência física não se restringe à apresentação de uma dificuldade motora, sendo assim, a saúde não será somente o restabelecimento do movimento alterado ou perdido, mas a possibilidade de realizar atividades, a partir de uma determinação…

FORMAÇÃO CONTINUADA – NFC TEMA: DEFICIÊNTE FÍSICO LUCIENE NERY ZOCRATTO RESUMO Trabalho acadêmico apresentado à disciplina de Docência, do Curso de Pós-Graduação em Educação Especial, no instituto Castilho Mendes. Sob a orientação do Prof. Dr. Marcelo Máximo Purificação. PROGRAMA DE EXTENSÃO COM ACESSO A PEDAGOGIA NÚCLEO DE FORMAÇÃO CONTINUADA – NFC JANUARIA-MG 2014 De acordo o decreto de nª 3.298 de 1999 da legislação brasileira,…

A INCLUSÃO DO DEFICIENTE FÍSICO NO AMBIENTE DE TRABALHO RESUMO O objetivo deste trabalho é mostrar como está sendo feito a inclusão dos deficientes no mercado de trabalho, apresentar as dificuldades na adequação e adaptação do ambiente organizacional tanto por parte da empresa quanto por parte do deficiente físico, mostrar a importância dos mesmos, apesar de suas limitações e também apresentar de um modo geral os benefícios de contratá-los. Palavras- chave: Deficiente físico, inclusão,…

TREINAMENTO RESISTIDO PARA REABILITAÇÃO DO DEFICIENTE FÍSICO SILVA, Ezequiel Alexandre Camargo MONTEIRO, Luiz Henrique Pereira COELHO, Ronaldo Cesar RESUMO Esse paper tem como objetivo dar ênfase a questão “Como trazer o deficiente físico ao treinamento resistido”, mostrar a forma na qual é vista o treinamento em musculação atualmente, mostrar benefícios físicos, sociais e psicológicos durante o dia a dia, a falta de especialização dos atuais profissionais da educação física, e…

NATAÇÃO PARA DEFICIENTES INTELECTUAIS Trabalho de pesquisa elaborado para disciplina de Teoria e Prática de Natação, do curso de Educação Física – Bacharelado. São Paulo Abril/2013 SUMÁRIO 1. RESUMO...........................................................................................................4 2. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS.................................................................6 …

pessoas 8 6 Velocidade 45 45 Paradas 13 13 Percurso ? ? Resumo: Serão necessários dois elevadores com capacidade para 08 e 06 para transportar 32 pessoas em 5 minutos • Calculo de reservatório de agua – NBR 5626 o Consumo em apartamento - 200 litros por pessoa. o 200 litros x 262 pessoas = 52.400 litros. o 52.400 litros + 20% ( ? ) = 62.880 litros. o 62.880 litros x 2 dias = 123.760 litros. Reservatório superior 60% = 50.304 litros. Reservatório inferior = 60%…

social dos deficientes físicos Rhajan Thomaz Marmelo Matricula: 600288323 A linguagem natural como mecanismo de acesso e convivência social dos deficientes físicos Disciplina de Novas Aplicações Universidade Salgado de Oliveira – UNIVERSO. Artigo Científico. Professor: Jader da Silva Neto A linguagem natural…

RESUMO O objetivo desse artigo é questionar a questão da Lei de cota para portadores de deficiência física, e entender se as empresas hoje contratam deficientes por temer multas por descumprimentos da lei, ou a questão da contratação de deficientes físicos é a realidade da inclusão social, e de interesse das grandes empresas nesse tipo de mão de obra. Com isso levantaremos as possibilidades de extrair ótimos trabalhos de bons profissionais deficientes, com base na realidade da…