Relação De Trabalho E Rotinas Trabalhistas

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CIÊNCIAS CONTÁBEIS WALTER CESAR DIAS PINTO DE MIRANDA ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO CARLOS CHAGAS – MG 2012 WALTER CESAR DIAS PINTO DE MIRANDA ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO Trabalho apresentado ao curso Ciências Contábeis da UNOAPAR – Universidade Norte do Paraná.

.......................... 10 4- REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS ...................................................................... 11 1. INTRODUÇÃO Este trabalho aborda sobre a importância da etapa do planejamento estratégicos para o desenvolvimento das organizações e sua relação, pois, ela poderá avaliar como está sua situação atual, podendo maximizar suas forças e minimizar, eliminar suas fraquezas, conhecer as oportunidades do mercado e as ameaças ao…

para a gestão das pessoas que trabalham nelas. 1.3 A substituição de grande parte do trabalho humano por máquinas automáticas e eletrônicas gerou uma mudança dramática nas profissões, fazendo com que muitas inclusive desaparecessem. Hoje o trabalho é escasso. Vivemos em um mundo que está perdendo o conceito de emprego como relação duradoura entre empregado e empregador. Porém, a oportunidade de trabalho está aí para todos,entendido como a capacidade de criar algo, tangível ou…

VIVANTE Trabalho de Projeto Integrado como conclusão do modulo II do Curso de Graduação Tecnológica em Gestão de Recursos Humanos. Área de concentração: TECNOLOGIA Orientador: Wilma Pereira Anunciação São Paulo 2014 RESUMO Na administração das empresas existem diversos fatores os quais interferem no desempenho e no desenvolvimento dos interessas da empresa. A partir desse conceito que a administração estratégica surge. Para se ter um resultado positivo o planejamento é

INTRODUÇÃO Este trabalho tem como finalidade demonstrar as rotinas trabalhistas assim como a contabilização, mostrando passo a passo a trajetória dos processos contábeis que se faz necessário, tanto para o empregador como para o empregado. Esse trabalho de pesquisa colabora para que o futuro Contador possa ter esclarecimento de como agir mediante as leis e códigos, bem como direitos

didáticos e várias outras fontes de pesquisas, na qual tive a oportunidade de ampliar meus conhecimentos enriquecendo o vocabulário. Tendo com parâmetro uma atividade abordando alguns tópicos em relação às Rotinas Trabalhistas e Contabilização. Iniciamos este estudo com as Rotinas Trabalhistas que se trata das rotinas para contratação de funcionários e alguns outros temas que envolvem este assunto. Diferenças Individuais que praticamente trata-se da importância de um sistema de gestão…

para se fazer gestão de pessoas? R: Gente, processos e cultura organizacional. Competências Executar os procedimentos de admissão e demissão funcional; Processar folha de pagamento através de sistemas informatizados; Aplicar a legislação trabalhista nas demandas judiciais e na prevenção administrativa; Realizar recrutamento e seleção de pessoal; Desenvolver programas de treinamento e capacitação dos recursos humanos; Criar e analisar planos de cargos e carreira para ascensão funcional;

INB MAP CURSO Eletricista Instalador Predial de Baixa Tensão AIMORÉS Gov. Valadares EME SST Pedreiro de Alvenaria COMPONENTES CURRICULARES Ética e Direito do trabalho Informática Básica Matemática Aplicada Eletricidade Básica Instalações Elétricas em Baixa Tensão Eletrotécnica Básica Medidas Elétricas Saúde e Segurança do trabalho CARGA HORÁRIA 20 20 20 120 LOCAL DE INSCRIÇÃO HORÁRIO IFMG campus Governador Valadares Av. Minas Gerais, 5.189 – Bairro Ouro Verde Governador…

........................................... 3 2. Consolidação das Leis de Trabalho CLT .............................................................. 5 2.1 Carteira de Trabalho ...................................................................................................... 6 2.2 Previdência Social ........................................................................................................ 7 3. Rotina de Admissão ..............................................................

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 1. DESENVOLVIMENTO 5 2. CONCLUSãO 12 3. BIBLIOGRAFIA 13 1 INTRODUÇÃO Para que uma empresa se mantenha competitiva no mercado de trabalho atualmente, é de grande importância sua expansão profissional e econômica. Uma empresa bem estruturada e organizada tem grandes chances de resultados positivos em seu desenvolvimento. Seguindo esse contexto, a busca pela excelência operacional é