Recrutamento Artigo

Protocolo das Nações Unidas para prevenir, suprimir e punir o tráfico de pessoas, especialmente mulheres e crianças, que complementa a convenção as Nações Unidas contra o crime transnacional organizado (2000), onde está expresso da seguinte forma: O recrutamento, transporte, transferência, abrigo ou recebimento de pessoas, por meio de ameaça ou uso de força ou por quaisquer outras formas de coerção, de rapto, de fraude, de decepção, do abuso de autoridade ou de uma posição de…

ATPS- RECRUTAMENTO E SELEÇÃO INTRODUÇÃO Importante ter um departamento de Recrutamento e Seleção bem estruturado, para a contratação efetiva de funcionários aptos para compor o quadro de funcionários de uma empresa. Aprenderemos como analisar o processo de seleção de pessoas, buscando compreender as técnicas utilizadas e a importância desse processo na escolha de profissionais mais adequados as necessidade e expectativas da empresa. Processo seletivo deve ser analisado por capacidade,…

organização em questão, como também ligada a uma escala abrangendo a hierarquia implantadas na empresa. Conforme as concepções apresentadas, este artigo é apresentado com o tema Recrutamento e Seleção de Pessoas Sicoob Norte-RO em Porto Velho, verificando assim quais motivos que os levam a se preocuparem com as mais diversas formas de recrutamento e seleção de pessoas para serem inseridos na empresa. Desta forma, são necessários perceber que os sentimentos negativos sejam perceptíveis…

Síntese: Recrutamento de Pessoal Com base no artigo lido, sobre Introdução ao Recrutamento de Pessoal, recrutar não é uma tarefa tão simples como alguns pensam. Pois exige do recrutador muita eficiência ao selecionar pessoas para uma empresa. “Como Chiavenato propôs em 1983 que a seleção de Recursos Humanos poderia ser definida singelamente como a escolha do homem certo para o cargo certo”. Sendo assim, escolhendo a pessoa certa para o cargo certo, gera menos transtornos quanto saída…

planejamento dos processos de RH tem aprofundar conhecimentos sobre conteúdos estudados nas disciplinas do 3º Semestre, identificando a Interdisciplinaridade entre as disciplinas: Auditoria e Consultoria em RH, Legislação e Práticas Trabalhistas, Recrutamento e Seleção e Seminário III. As mudanças no mercado geram competividade com velocidade acelerada e o planejamento estratégico organizacional tem de prever todas as forças e fraquezas, ameaças e oportunidades considerando todas as…

Humanos Material Teórico Recrutamento e Seleção de Pessoal e Recursos Humanos Responsável pelo Conteúdo: Profa. Ms. Cristiane Fontana Revisão Textual: Profa. Ms. Rosemary Toffoli Planejamento de Recrutamento e Seleção de Pessoal e Planejamento de Recursos Humanos • Processos de Recursos Humanos • Recrutamento e Seleção de Pessoal e Planejamento de Recursos Humanos • Planejamento de Recursos Humanos • Recrutamento e Seleção • Recrutamento • Seleção •…

O que significa Recrutamento? Conforme o artigo aborda, recrutamento é o ato ou efeito de recrutar uma leva de recrutas, caso sigamos ao pé da letra, pois este termo inicialmente era utilizado no exército, pois era a prática de recrutar os soldados para os postos de guerrilha.Posteriormente, este termo foi adotado pelo ramo de RH, no departamento de recrutamento e seleção de Pessoal, onde significa simplesmente o ato de fazer uma captação de pessoas para determinadas vagas.…

Nome: Kirlaine Silva Costa Psicologia: 5º período Disciplina: Psicologia Organizacional Prof.: Dori ------------------------------------------------- Natureza do Trabalho: Resenha do artigo “Captação e seleção de talentos para as organizações” de Cylmara Lacerda Gontijo O presente artigo objetiva a análise e discussão dos processos de captação e seleção de talentos no meio organizacional, levando em conta a realidade na qual estamos inseridos de “competição, complexidade e…

III da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Auditoria em Recursos Humanos, Legislação e Rotinas Trabalhistas e Recrutamento e Seleção e Remuneração. Orientador: Prof. Rinaldo Lima, Jossan Batistute, Vânia Machado, Cláudia Cardoso M. Napoli e Joenice Diniz Maceió 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 RECRUTAMENTO E SELEÇÃO 6 4 LEGISLAÇÃO E PRÁTICAS TRABALHISTAS 8 5 PLANO DE AUDITORIA ANUAL 10 6 CONSIDERAÇÕES FINAIS 11 …

UMA ABORDAGEM AO RECRUTAMENTO EXTERNO Ariela Cristina de Lima Carlos Eduardo Araujo de Toledo RESUMO Em vista da complexidade do mercado de trabalho atual, as empresas, cada vez mais, tem dificuldades para efetuar processos de admissão de novos colaboradores, isto desde as primeiras etapas de seleção. Observa-se a busca por novas opções, e que são diferentes entre organizações, inclusive do mesmo ramo de atuação. O presente trabalho apresenta as diferentes formas de recrutamento e…