Reclamação Trabalhista Sumarissimo

75Q X Exame Unificado - 1ª e 2ª fase 1)Em determinada reclamação trabalhista o juiz, à luz das provas produzidas, considera que a natureza jurídica da extinção contratual foi culpa recíproca (de ambas as partes). Para a hipótese, as alternativas a seguir apresentam direitos deferidos ao trabalhador, à exceção de uma. Assinale-a. A) Metade do aviso prévio. B) Metade do 13º salário proporcional. C) Seguro desemprego. D) Indenização de 20% sobre o FGTS. Questão 76 2) A…

PROCURAÇÃO AD JUDICIA - TRABALHISTA OUTORGANTE: JORGINA MELHOR, brasileira, divorciada, Auxiliar de Serviços Gerais, portador da CTPS n. ______, série ______, identidade n. __________ PIS n. __________, portadora do CPF n. 123.444.555-00, residente na Rua São João, n. 11, em Laranjeiras do Sul-Pr OUTORGADO: ARTHUR ROCHA JUNIOR devidamente inscrito na OAB/ nº 0123/PR e endereço profissional na Rua Pedra Lascada, n. 358, Centro, em Cascavel-PR, CEP. 85.800-000 PODERES: O presente instrumento tem

840, caput e §1º. e 852-A, da Consolidação das Leis do Trabalho, combinado com o art. 282 do Código de Processo Cível, propor a presente RECLAMAÇÃO TRABALHISTA, pelo procedimento sumaríssimo, contra à Empregadora Educando LTDA., nº CNPJ: XXX, nºCEI: XXX, com sede na XXX, CEP: nº XXX, pelos fundamentos de fato e de direito abaixo expostos: RECLAMAÇÃO TRABALHISTA em desfavor de: Empregadora Educando Ltda., pessoa jurídica de direito privado,…

formalmente, é única, no entanto, hoje, acontece em três etapas ( Art. 845 a 850 - CLT ). ORALIDADE - não há necessidade de peças escritas. Há uma prevalência da fala. Ex.: Em uma reclamação trabalhista, o reclamante, perante a justiça, o faz oralmente, que é tomada a termo, instaurando-se, aí, o processo trabalhista. IMEDIATIDADE - Os atos processuais são realizados em audiência com a mediação entre juizes e partes. Os atos são praticados de imediato. Ex.: O reclamado apresenta sua tese, aí o

a presente RECLAMAÇÃO TRABALHISTA, pelo procedimento....... NOTA: Rito ordinário - para valor da causa superior a 40 salários mínimos. Rito Sumaríssimo – para valor da causa superior a dois salários mínimos e até 40 salários mínimos (artigos 852-A até 852-I, da CLT. Rito Sumário – para valor da causa até dois salários mínimos – Lei 5584/70 Cuidado: Se indicar valor da causa até 40 salários mínimos (R$ 465,00 X 40 = R$18.600,00) a ação tramitará pelo rito sumaríssimo e o…

CURSO: DIREITO DISCIPLINA: PRÁTICA JURÍDICA TRABALHISTA PROFESSOR: RODRIGO M. CABRAL DA COSTA ESTUDANTE: Priscila Wanderlei Rabelo / Ranielle Batista Garcia de Sousa TURMA: DTN09S4 MATRÍCULA: 11072806/ 11170190 DATA: 28/03/2015 Questão 1 SARAH foi admitida em 10.02.2010, na função de vendedora, pela empresa KAIROS Ltda, para prestar serviços em Cuiabá-MT, tendo recebido como último salário o valor de R$ 1000,00 (mil reais). Não gozou suas férias anuais remuneradas referentes ao…

Trabalho e Emprego, as atribuições que lhe estavam sendo exigidas deveriam ser destinadas ao cargo de tesoureiro, cujo nível e cuja remuneração eram bem superiores. Esta situação perdurou por dois anos, ao fim dos quais Marcos decidiu ajuizar uma ação trabalhista em face do seu empregador. Nela, postulou uma obrigação de fazer – o seu reenquadramento para a função de tesoureiro – e o pagamento das diferenças salariais do período. Diante desta situação jurídica, é correto afirmar que:…

R= Trata-se de reclamação trabalhista sob o rito ordinário visto que a empresa foi fechada e seus representantes se encontram em local incerto e não sabido, à medida que o art. 825-B, II, da CLT assevera que no procedimento sumaríssimo não se fará citação por edital, incumbindo ao autor a correta indicação do nome e endereço do reclamado. Levando-se em consideração que a jornada de trabalho do trabalhador era compreendida entre as 22 h e as 7 h, de segundas às sextas-feiras, com uma hora…

25 de novembro de 1988, RG 1029540182, CPF 015.388.658-85, CTPS 14.258, PIS 40050080, residente e domiciliado na rua Tiradentes nº25, Bairro Fragata, CEP 96085470, Pelotas RS, vem à presença de Vossa Excelência propor a presente Reclamação Trabalhista rito sumaríssimo Em face da empresa POER WORKS LTDA, CNPJ 94.132,025/0001-28, CEI 36854789, situada na avenida Domingos de Almeida nº3892, bairro Areal, CEP 96085470, Pelotas RS, pelos motivos de fato e de direito a seguir expostos:…

PEÇA PROCESSUAL ELEMENTOS DO PROBLEMA: José Antônio ingressou com reclamação trabalhista em desfavor de JORNAL MATINAL S/A. Alega que fora admitido aos 01.02.1998 e que fora dispensado, sem justa causa, aos 25 de setembro de 2013. Recebeu corretamente as verbas rescisórias. Que ao ser dispensado o salário último era de R$2.200,00 (dois mil e duzentos reais). Que sua jornada de trabalho era de 8 horas diárias e 44 semanais, de segunda a sexta feira, compensando-se as 4 horas do sábado, conforme