Readministração 3 Conceitos

dois filhos de Dr. João, dando a responsabilidade do andamento e futuro da empresa para ambos. 1.Perfil dos sucessores Paulo Iran Assumir risco - x Senso Critico- x Visão sistemicaX x Atitude empreendedora - x Capacidade de Aprender novos conceito e tecnologias X x Capacidade de Assumir responsabilidade - x Atuar preventivamente, - x Capacidade de gerenciamento; - x Capacidade de trabalhar em equipe - x Capacidade de transferir conhecimentos X x Delegar - x Iniciativa

São apresentados os Grandes Princípios da Gestão: A autoridade exerce-se de cima para baixo; A Empresa é um todo, mas distinguem-se diferentes funções; Cada um é especialista numa tarefa precisa; Não é eficaz comandar um grande número de pessoas. 3 Capítulo 2 – Perspetiva Histórica da Gestão TEORIA DA GESTÃO CIENTÍFICA - FREDERICK WINSLOW TAYLOR (1856-1919) Implementou técnicas de racionalização do trabalho do operário, através da Organização Científica do Trabalho (OCT),…

novas contratações na localização atual da empresa. Com base na situação apresentada, quais ações iniciais devem ser tomadas pelo gerente, especialmente na gestão das pessoas em um ambiente diferente do da sede da empresa? Utilize como base os conceitos do Comportamento Organizacional e sua experiência em seu trabalho ou grupo escolar. Resposta, O gerente deve estudar a cultura da região e acopla-la á cultura da sua instituição. Conhecer o perfil de cada colaborador. Avaliar…

Agosto de 2014 Sumário 1. Introdução 03 2. Desenvolvimento 2.1. História 04 2.2. Conceito 04 2.3. Teoria Geral da Administração 04 2.4. Trabalho Administrativo 05 2.5. Funções Administrativas 05 2.6. Campos de atuação da Administração 06 3. Conclusão 08 4. Bibliografia 09 1. Introdução…

asfalto). -Inclusão Social: Inserção do idoso no mercado de trabalho, prestado com satisfação e dignidade. Defendemos o uso da experiência adquirida, como multiplicador de conhecimento. Passo 04 - CULTURA ORGANIZACIONAL A cultura da gravadora é a Readministração ou Nova Administração, onde a liderança é participativa e os seus colaboradores têm a liberdade de opinarem. A empresa aproveita ao Maximo os talentos dentro da organização, dando oportunidades de crescimento. Porém…

INTRODUÇÃO Ao longo desse trabalho terá como foco as Teorias da Administração apresentando os conceitos dos principais pensadores da época, suas definições, o que tomaram como base para suas fundações, premissa de a administração ser uma habilidade humana e conceito social, as técnicas para aumentar a produtividade, os antecedentes históricos, constatando que o surgimento da Administração com base nas teorias propostas pelos precursores contribuiu para estabelecer a economia das…

de trabalho. Durante a Segunda Guerra Mundial, na comparação para determinação padrões para pagamento, cargas de trabalho, etc. Os japoneses praticam Benchmarking, pois eles não copiam, mas sim aperfeiçoam continuamente. BENCHMARKING • CONCEITO: É uma ferramenta prática de melhoria para a realização de comparações da empresa com outras organizações que são reconhecidas pelas melhores práticas administrativas, para avaliar produtos, serviços e métodos de trabalho. Pode…

9 1.2 OBJETIVOS 9 1.2.1 Objetivo Geral 9 1.2.2 Objetivos Específicos 9 1.3 JUSTIFICATIVA 10 2 FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 11 2.1 administração 11 2.2 administração moderna 14 2.2.1 Administração por Objetivos 15 2.2.2 Reengenharia 17 2.2.3 Readministração 18 2.3 Administração de recursos materiais e patrimoniais 20 2.4 ADMINSTRAÇÃO DE LOGíSTICA GERAL 22 2.4.1 Evolução da Logística 23 2.5 SUPLLY CHAIN MANAGEMENT 24 2.6 SUBSITEMAS DA CADEIA DE SUPRIMENTOS 26 2.6.1 Logística…

2 Caderno de Atividades Tecnologia em Gestão Pública Disciplina Comportamento Organizacional Coordenação do Curso Carlos Eduardo de Azevedo Arley Regina Lobo Autora Juliana Cristina e Silva 3 © 2012 Anhanguera Publicações Proibida a reprodução final ou parcial por qualquer meio de impressão, em forma idêntica, resumida ou modificada em língua portuguesa ou qualquer outro idioma. Diagramado no Brasil 2012. Como citar esse documento: E SILVA, Juliana Cristina, Comportamento…

personalidades dos evolvidos, como meio de facilitar o isolamento e solução do problema. 1 – DOS CENÁRIOS 1.1– DO CENÁRIO ATUAL Como nos explicam W. Bjus e Geraldo Caravantes: É importante que, logo de início, esclareçamos o conceito de Nova Administração ou ReAdministração, como a temos chamado. Trata-se de uma abordagem integral, sistêmica e holística, e que, de forma crescentemente acelerada ganha espaço na literatura administrativa. Tópicos como efetividade, ética,…