Um problema a ser tratado de forma multidimensional

Orione Juiz de Fora – MG CEP: 36038-330 tufi@caed.ufjf.br RESUMO Este estudo propôs a construção de um conjunto de indicadores educacionais a fim de se compor um mapa gerencial que auxiliem os gestores das escolas públicas mineira. Para tanto, utilizou-se uma série de técnicas como Análise Fatorial, Teoria de Resposta ao Item (TRI), Modelos de Regressão Lineares Hierárquicos e Modelo de Regressão Multinomial Logístico. Partiu-se do pressuposto de que apenas um único indicador não seja capaz de sintetizar com acurácia todos os processos que podem ocorrer no interior da escola, para tal apresenta-se uma proposta que contém indicadores considerados suficientes para se diagnosticar principais problemas e entraves na avaliação em Larga Escala. Os indicadores foram propostos e testados utilizando-se base de dados de Avaliações em Larga Escala. PALAVRAS-CHAVES: Indicadores Educacionais, Teoria de Resposta ao Item, Modelos de Regressão Lineares Hierárquicos. 1 ABSTRACT This study proposes the construction of a set of educational indicators in order to create a managerial map to help the managers of the public schools in Minas Gerais. It is done by using Factor Analysis techniques, Item Response Theory (IRT), Hierarchical Linear Regression Models and Logistic Multinomial Regression Models. It is initially assumed that a single indicator is not able to accurately synthesize all the process that may occur in the school. It is then presented a proposal with indicators…

maneira sucinta os aspectos críticos à sua implementação, como a cultura da organização, o comprometimento da gestão e o alinhamento entre as estratégias organizacionais e as competências individuais dos colaboradores. A competência é sustentada em três pilares: conhecimento, habilidade e atitude, simplificada com a sigla CHA, que serve como parâmetro para defini-la. Partindo destes conceitos, a pesquisa tem como objetivo analisar o modelo de gestão utilizado por duas empresas de…

Emergentes (FMIEE) Resumo O objetivo deste trabalho é identificar quais são os modelos de valuation utilizados pelos Fundos Mútuos de Investimentos em Empresas Emergentes (FMIEE). Caracteriza-se como exploratório quanto aos objetivos, pois busca trazer à luz maiores informações sobre o processo de avaliação de investimentos por parte dos gestores de fundos Private Equity/Venture Capital (VC/PE). Quanto aos procedimentos, classifica-se como levantamento (survey). A amostra foi…

Financiamento 3.1.3 Sistema para Empréstimos 3.2 Fábrica de Software (Programação / Desenvolvimento) 3.2.1 Documentação 3.2.2 Linguagens Utilizadas 3.2.3 Gestão 3.4 Hardware e Software 3.5 Suporte Especializado 4. ESTUDO DE CASO O estudo de caso consiste em levantar os processos necessários para que a empresa Software Developer, possa obter a certificação CMMI (Capability Maturity Model Integration) nível 2 de maturidade. Adotar um modelo referencial de boas práticas de…

GERENCIAMENTO DE PROJETOS SEGUNDO O GUIA PMBOK: DESAFIOS PARA OS GESTORES Resumo O presente artigo tem como objetivo analisar, entre as dificuldades e facilidades mapeadas na literatura, quais e por que as mesmas estão presentes no processo de gerenciamento de projetos com base no guia PMBOK. Pretende verificar quais os possíveis argumentos que os gerentes de projetos vivenciam no gerenciamento de projetos no que diz respeito aos sucessos e fracassos apresentados. O estudo…

maturidade em gerenciamento de projetos organizacional. • Avaliação (assessment): este elemento apresenta métodos, processos e procedimentos pelos quais uma organização pode auto avaliar sua maturidade. Trata-se de um questionário com 151 questões por meio do qual é possível identificar as forças e fraquezas da organização relativamente a um corpo de Melhores Práticas. • Aperfeiçoamento (improvement): este elemento fornece um processo para se mover da atual maturidade para um nível…

amigos que me apoiaram e sempre estiveram ao meu lado ao logo desta caminhada. Agradeço mestre Luiz Carlos Mendes Zoia pela atenção, paciência e auxilio no decorrer da elaboração desse trabalho. RESUMO Atualmente o processo de gerenciamento de projetos vem atingindo níveis de maturidade jamais antes imaginados, visto que, trata-se de uma metodologia que surgiu nas primeiras décadas do século XX, cujo principal objetivo é definir a aplicação de ferramentas e técnicas de…

dependentes. Para coletar as informações e conhecimentos necessários para a criação do presente estudo foram utilizados os métodos de observação e comparados com a teoria, de um estudo qualitativo. Foram avaliadas as técnicas e os dados anteriormente coletados entre o concorrente a vaga, gestor e analista de RH. Após a realização das análises dos dados coletados, foi-se possível constatar o tipo de modelo de gestão por competências da empresa Agrale S.A. Palavras-chave: Competência,…

dos consumidores, o marketing passa a ser o grande aliado das empresas, com ou sem finalidade de lucro. A marca, a identidade, e principalmente a lealdade tornam-se o grande desafio das organizações. As primeiras marcas originaram na arte, quando era muito comum escultores assinarem seus trabalhos, como forma de identificarem e deixarem sua marca em suas esculturas. (SOUZA, 1993) Tais marcas existem há séculos, pelo menos 5.000 anos atrás, época onde já se utilizava o ferro quente…

terceirização de serviços de TI geridos pela Secretaria de Tecnologia da Informação, bem como analisar a sua conformidade com a regulamentação vigente. Inicialmente são apresentadas as motivações legais que não permitiam mais a terceirização de pessoas para a área de tecnologia da informação no setor público. Em seguida são descritos os frameworks de Governança de TI mais focados para uma melhor gestão da terceirização de serviços de TI. A análise do impacto dos novos contratos…