Qualidade De Vida No Trabalho Produção

LOTTERMANN BERVIAN JÉSSICA CRISTIANE PEREIRA ALVES PROJETO DE PESQUISA A OTIMIZAÇÃO DOS PROCESSOS DE PRODUÇÃO E A QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO Universidade Feevale Instituto de Ciências Sociais Aplicadas Administração Metodologia Científica Professor Benício Backes Novo Hamburgo Junho, 2012 SUMÁRIO A OTIMIZAÇÃO DOS PROCESSOS DE PRODUÇÃO E A QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO 3 1 TEMA 3 2 JUSTIFICATIVA 3 3 PROBLEMA 4 4 QUESTÕES DE PESQUISA 4 5 OBJETIVOS 4 …

Ergonomia, Qualidade e Segurança do Trabalho: Estratégia Competitiva para Produtividade da Empresa. Prof. M.Sc. Carlos Maurício Duque dos Santos [pic] |[pic] |1. INTRODUÇÃO | |[pic] |As mudanças tecnológicas e as novas técnicas de gestão dos negócios, tem causado várias | | |alterações nos métodos e processos de…

.Trabalho e Vida Pessoal Durante muitos anos, o trabalho servia para a manutenção e a reprodução biológica do ser humano e se desempenhou sob a forma de coleta, de trabalho extrativo, quando veio surgir, mais tarde, a pesca, a caça e o pastoreio. Com a agricultura, veio a idéia de que se produzindo um excedente do que se poderia utilizar, seria possível escravizar pessoas. (RODRIGUES, M. V. C.1994) No mundo grego e romano, só ao trabalho de direção das atividades agrícolas se…

Qualidade de vida no trabalho como fator motivacional no comportamento organizacional Rudy de Barros Ahrens (CESCAGE) rudy_barros@hotmail.com. Cristiane Miara (SESI – Ponta Grossa) cristiane.miara@sesipr.org.br Selma de Barros Ahrens (CESCAGE) selmahrens@hotmail.com Resumo O limitar do século XXI, procedido pela corrida tecnológica e globalizante aponta para a necessidade de rever velhos paradigmas e refletir sobre alguns conceitos que chegaram a obsolência neste século. A…

QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO Resumo Este trabalho visa a fazer uma revisão teórica sobre a atuação do psicólogo nas organizações de trabalho e suas reais contribuições para a possibilidade da qualidade de vida do trabalhador. Ao perceber o funcionamento da organização é patente afirmar a necessidade do olhar do psicólogo para a humanização dos métodos e recursos de trabalho, para um gerenciamento de pessoas e não de máquinas humanas. Palavras chave: psicólogo, organizações,…

Ao iniciar os estudos sobre o Processo Decisório você vai perceber como este assunto está presente no dia-a dia das pessoas. A tomada de decisão pode ser evidenciada nas mais simples atitudes como, por exemplo, o que vamos fazer hoje para o trabalho? Numa organização, a todo momento, uma decisão precisa ser tomada sempre que estamos diante de um problema que apresenta mais de uma alternativa de solução. Mesmo quando, para solucioná-lo, possuímos uma única opção a seguir, poderemos…

Sumário 1. INTRODUÇÃO A qualidade de vida no trabalho estabelece um conceito entre as organizações que constituem um conjunto de ações que envolvem o diagnostico e implantação de melhorias, inovações gerenciais, tecnológicas e estruturais, se desenvolvendo dentro e fora do ambiente de trabalho. O principal fator pelo qual deve esse resultado é a motivação que está diretamente ligada aos desejos e anseios de cada pessoa, é um processo responsável pela intensidade, direção

……………………………………………………………………………………………………… 2 Gestão da produção ………………………………………………………………………………………. 3 Planeamento e controlo de projectos ……………………………………………………………. 3 Planeamento e controlo da produção …………………………………………………………… 4 Importância do sistema de gestão da produção …………………………………………….. 5 Gestão de produção e qualidade …………………………………………….……………………. 4 Qualidade de vida do colaborador – satisfação e produtividade ……….…………. 6 Sobrevivência pela produtividade ………………………………………………………………….…

reorientação do modelo de assistencial. Partindo desses pressupostos, o presente trabalho tem como objetivo refletir sobre as potencialidades e contradições do profissional que trabalha com a Saúde da Família no processo de mudança do modelo assistencial. O estudo envolve metodologia descritiva com base em entrevistas realizadas com profissionais atuantes na área de saúde da família. A análise possibilitou perceber que o trabalho em equipe e com a família como um progresso do PSF,…

Cadernos de Psicologia Social do Trabalho, 2008, vol. 11, n. 1, pp. 83-99 A ergonomia da atividade se interessa pela qualidade de vida no trabalho? Reflexões empíricas e teóricas Mário César Ferreira Instituto de Psicologia da Universidade de Brasília A relação entre ergonomia da atividade e o campo de intervenção denominado qualidade de vida no trabalho (QVT) não é evidente e, no limite, ausente. Afinal, a ergonomia da atividade se interessa pela qualidade de vida no trabalho? O…