Psicologia Do Trabalho E Qualidade De Vida Jader Sampaio

O presente trabalho visa apresentar resumidamente a vida de Bion e sua teoriasobre a dinâmica de grupos, respaldando-se e tendo como fonte de consulta principal o artigo “A DINÂMICA DE GRUPOS DE BION E AS ORGANIZAÇÕES DE TRABALHO”de autoria de Jáder dos Reis Sampaio. WilfredRuprechtBionfoi um psiquiatra e psicanalista inglês que desenvolveu pesquisas sobre a formação e fenômenos de grupo, entre outros assuntos. Filho de ingleses nasceu na Índia em 08 de setembro de 1897, e como era de costume

seguinte pesquisa bibliográfica foi conhecer sobre o psicólogo em geral, mas tendo como aprofundamento na psicologia hospitalar. Trata-se de um estudo em que se procura mostrar o que está ao redor do psicólogo em todas as suas áreas de atuação. Através dos dados coletados na pesquisa foi notado que a psicologia vem se expandindo nesses últimos tempos, ganhando grande espaço no mercado de trabalho e conseqüentemente aumentando o numero de graduados nessa área. Em relação à remuneração,…

REFLEXÕES E CONTRIBUIÇÕES DA PSICOLOGIA 1 OLIVEIRA, Bruna B. 2; CORRÊA, D. M. W²; SILVEIRA, Juliana F.²; DAOU, Marcos3 1 Trabalho de Pesquisa _UNIFRA Psicóloga graduada, Centro Universitário Franciscano (UNIFRA), Santa Maria, RS, Brasil 3 Docente do curso de Psicologia do Centro Universitário Franciscano (UNIFRA), Santa Maria, RS E-mail: brunab.psico@gmail.com; dani_weisheimer@yahoo.com.br ; julianafs_1@hotmail.com; m.daou@hotmail.com. 2 RESUMO O presente trabalho foi…

MULHER E O MERCADO DE TRABALHO: UMA ANÁLISE DA EVOLUÇÃO DO FEMININO NO ÂMBITO ORGANIZACIONAL Thais Simone Santos Almeida Bacharel em Psicologia e Pós Graduanda em Psicologia do Trabalho e das Organizações pelo Centro Universitário do Leste de Minas Gerais – UNILESTE/MG. thaisalmeidapsi@yahoo.com.br Resumo A entrada da mulher no âmbito do trabalho…

UNIDADE PEDAGÓGICA DE PALMAS-TO GESTÃO PUBLICA Jader Isaías Cabral RA 360697 Simião Machado. Neto RA 362390 Kátia Costa Sampaio RA 360968 Alessandro Sousa de Oliveira RA 359563 Ana Izabel de Sousa Monteiro RA 359594 ATPS DE TÉCNICA DE NEGOCIAÇÃO NEGOCIAÇÃO SALARIAL Palmas – TO 2012 FACULDADE ANHANGUERA - UNIDERP UNIDADE PEDAGÓGICA DE PALMAS-TO Jader Isaías Cabral RA 360697 Simião Machado Neto RA 362390 Kátia Costa Sampaio RA 360968 Alessandro Sousa de…

legais PSICOLOGIA PRÁTICAS EMERGENTES SANTO ANDRÉ 2013 SUMÁRIO 1 CAMPOS DE ATUAÇÃO 3 1.1 Psicologia Clínica 3 1.2 Psicologia Escolar 4 1.3 Psicologia do Trabalho 5 1.4 Psicologia Social 5 1.5 Psicologia do Esporte 6 1.6 Psicologia Jurídica 6 1.7 Psicologia do Trânsito 6 1.8 Psicologia Ambiental 7 2 ASPECTOS ÉTICOS 8 3 ASPECTOS LEGAIS 9 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 12 1 CAMPOS DE ATUAÇÃO Durante muitos anos a Psicologia…

1 Qualidade de Vida no Trabalho e Motivação Nélcia Brito Soares Ribeiro 1 Orlem Pinheiro de Lima ² RESUMO Este estudo originou-se da investigação de que forma a qualidade de vida no trabalho (QVT) influencia na motivação ocupacional. Para isso foi necessário: suscitar teorias pertinentes ao tema, identificando os pontos fortes e vantagens da QVT e da motivação; ressaltar a importância da QVT, nos processos de motivação ocupacional e produtividade e identificar os fatores que contribuem…

CENTRO UNIVERSITARIO ANHANGUERA PSICOLOGIA JURÍDICA: ASPECTOS ÉTICOS, ASPECTOS LEGAIS E ÁREA DE ATUAÇÃO. SANTO ANDRÉ 2013 ALAN GARCIA RA: 6816442175 ARTHUR SOARES RA: 6298261361 FELIPE MALVEZI RA: 6654389025 LEILIANE CARDOSO RA: 6820342615 MARIANA MALVEZI RA: 6653296414 NIGEL LEEAN RA: 6814007014 RODRIGO PRIORI RA: 6248213936 PSICOLOGIA JURÍDICA: ASPECTOS ÉTICOS, ASPECTOS LEGAIS E ÁREA DE ATUAÇÃO SANTO ANDRÉ 2013 SUMÁRIO RESUMO – Psicologia Jurídica e Suas…

Janaína Soares Zumerli AS DUAS FACES DO STRESS E COMO COMBATÊ-LO NAS ORGANIZAÇÕES Arcos, janeiro de 2010. 1 INTRODUÇÃO O estresse vem sendo cada vez mais difundido entre estudiosos principalmente quando falamos em estresse ocupacional, pois o trabalho está sendo considerado o maior causador da doença. Algumas empresas têm a necessidade de se reestruturar para trabalhar com o tema e tentar recuperar o funcionário produtivo e sadio em seu ambiente. Diante da necessidade das…

PESSOAS: IMPLANTANDO QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO SUSTENTÁVEL NAS ORGANIZAÇÕES Maria de Fátima de Sousa Carvalho1 O presente artigo tem por finalidade abordar a importância da qualidade de vida no âmbito das organizações. O referido assunto tem sido discutido com mais intensidade dentro do universo organizacional, visando melhoria para seus colaboradores. As bibliografias pesquisadas mostram a importância da administração de gestão de pessoas na implantação de qualidade de vida…