Psicologia Diretiva Não Diretiva E Relacional

social e lhes confere eficácia garantida pelo Estado. A juridicidade, conceito novo na ciência do direito, significando o atributo que diferencia a regra do direito das demais regras de comportamento social, serve de fronteira entre o jurídico e o não jurídico, caracterizando as normas que pertencem aos sistemas de direito, conjuntos de princípios e regras dotadas de legitimidade e obrigatoriedade2. Essas regras ou normas estão nas leis, nos costumes, na jurisprudência, nos princípios gerais do

Acceptance and Commitment Therapy CAP. VI – Outros modelos de terapia em transtornos ansiosos CAP. VII – O procedimento desenvolvido por Bori e cols. (1978) de coleta e análise de conteúdo verbal para a solução de problemas CAP. VIII – Método Clínico e Psicologia Clínica Objetivos Objetivo Geral Objetivos Específicos Aplicação Piloto Método Resultados e análise dos dados Estudos de Casos Método fl. i ii 1 11 22 33 37 37 43 45 50 54 56 63 64 64 66 66 71 76 76 Estudo de Caso da…

Violência Conjugal Dissertação de Mestrado apresentada à Faculdade de Ciências Humanas e Sociais da Universidade Fernando Pessoa, por João Fonseca Leal da Silva, como parte dos requisitos para a obtenção do grau de Mestre em Psicologia Jurídica, sob orientação da Professora Doutora Ana Isabel Sani e da Professora Doutora Sónia Caridade. Resumo A literatura sobre os efeitos dos maus tratos conjugais tem vindo a comprovar o impacto desestruturante que este…

(Paulo Coelho) A VIOLÊNCIA CONTRA A MULHER E O PAPEL DO ASSISTENTE SOCIAL FRENTE A ESTA REALIDADE RESUMO A violência contra a mulher aumenta a cada dia. Está em toda parte. Infelizmente este tipo de violência não é um fato novo ou isolado na sociedade atual. Ela acontece dentro de casa ou fora dela. Muitas vezes é praticada por pessoas próximas. Segundo o que versa a Lei 11.340, a Lei Maria da Penha, a violência contra a mulher é “qualquer tipo de…

humano, ou seja, uma relação em que se admite que ambas as partes sejam conscientes e possuem vontade própria. O termo “gestão de pessoas” não é um modismo ou um jargão do dicionário administrativo. Na verdade, ele implica no reconhecimento dos interesses e valores tanto da instituição quanto do grupo e relaciona-se ao modelo sistêmico de relações menos diretivas. Que prevê senso ético, autonomia e responsabilidade nas decisões. Desta forma, a gestão estratégica de pessoas passou…

INTRODUÇÃO Muito se tem escrito a respeito dos transtornos de aprendizagem, dentre eles, o transtorno de déficit de atenção com ou sem hiperatividade, e o professor, entra em crise ética, sentindo-se culpado por não conseguir lidar com tal problema, pensando estar fazendo algo errado na hora de buscar meios pedagógicos que levem o aluno a desenvolver suas habilidades de aprendizagem. Hoje, a demanda do mundo contemporâneo e a consolidação de um contexto social amplo, plural e…

meus Pais sempre ao meu lado, aos parentes e amigos e em especial a minha orientadora Umbelina Barreto, por sua atenção e dedicação para que este trabalho se concretizasse. 2 “Sem a curiosidade que me move, que me inquieta, que me insere na busca, não aprendo nem ensino” (Paulo Freire) 3 Resumo O trabalho dá-se no cruzamento da ética e estética, advindas da experiência de criação como artista plástica, da experiência do cuidado com o outro como profissional da área da saúde e da…

Maia, Felipe Montuan, Tiago Tiujo, Felipe, Ramalho, Alex, Joanir, Tiago (Zulu), Carlinhos e muitos outros. Colegas que compartilhei o quarto: Carlos Guilherme Fagundes da Silva Magajewski (1º, 2º e 3º ano) e Rogério Bitencourt (4º ano). Nomes que não posso esquecer: Ana Maria Cansian, Mariana Cansian, Jussara Palma e sua família; Rosa Vargas, Maria Vargas, Luis Vargas, Roger Vargas e família; Nelson Tubino, Noeci Tubino, Adriana Tubino, Leandro Tubino e família; Samuel Carpes, Débora…

interpessoais. As situações complexas nas organizações exigem várias competências individuais, entre as quais: flexibilidade perceptiva e comportamental que significa procurar ver sob vários ângulos a mesma situação e atuar de forma diferenciada, não-rotineira, experimentando novas condutas percebidas como alternativas de ação. È neste sentido que o estudo pretende identificar a importância da liderança na formação de equipes, analisando as questões: Qual a importância da formação…

realidade causa-nos uma sensação de permanente tensão e angústia. Nosso estilo de vida não está lá um dos melhores. Demasiadas pressões e cobranças nos cercam a todo o momento. A competitividade do mercado de trabalho, a sobrecarga de tarefas, a preocupação com segurança e com o desemprego, nos tornam distressados demais, causando-nos uma sensação de permanente tensão e desespero. Se sentir mal no tempo e no espaço não é mais privilégio de nenhum astronauta. Profissionais estão sendo…