Projeto De Educação Corporativa De Uma Empresa

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS EDNAIR RIBEIRO DA COSTA – 199468 MARIA APARECIDA RODRIGUES RIBEIRO – 199606 ROSEMARY BORGES DA SILVA -199484 TEREZINHA MARIA MOREIRA SOARES – 202517 ZILMA GONÇALVES ROSA - 222667 TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS NO CONTEXTO ATUAL: UM ESTUDO DE CASO UBERLANDIA-MG DEZEMBRO/2011 EDNAIR RIBEIRO DA COSTA – 199468 MARIA APARECIDA…

FACULDADES SÃO JOSÉ LEONARDO JESSI PEREIRA RAMOS EAD NAS CORPORAÇÕES Rio de Janeiro 2013 LEONARDO JESSI PEREIRA RAMOS EDUCAÇÃO CORPORATIVA:Um Breve relato da evolução da EaD nas empresas Projeto de pesquisa apresentado para a Disciplina de Metodologia do Trabalho Científico II, sob a orientação do prof. Rosimari Claudiano da Costa e coordenação do Prof José Eduardo Pereira Filho. Rio…

EDUCAÇÃO CORPORATIVA A Educação Corporativa consiste em um projeto de formação desenvolvido pelas empresas, que tem como objetivo institucionalizar uma cultura de aprendizagem contínua, proporcionando a aquisição de novas competências vinculadas às estratégias empresariais. Em crescente expansão tem como sustentação a chamada sociedade do conhecimento, cujo paradigma é a capacidade de transformação do indivíduo social por meio do conhecimento. Um ‘novo trabalhador’ é exigido nesse contexto, que

Como a Educação Corporativa pode contribuir no desenvolvimento do capital humano na Indústria Farmacêutica. São Paulo 2015 Como a Educação Corporativa pode contribuir no desenvolvimento do capital humano na Indústria Farmacêutica. Trabalho de conclusão de curso apresentado à Universidade Nove de Julho como exigência parcial a obtenção do certificado do ensino superior no curso de Administração. Orientador: Professora. Meire S. Lopes…

A Educação Corporativa visa melhoria do investimento humano nas organizações. Devido a mudanças que ocorrem no mundo, ainda sim existe uma grande necessidade de atualização ou como podemos chamar melhorias nas empresas. Mas para podermos chegar neste conceito, a empresa consiste de uma responsabilidade de gestão do conhecimento, onde uma interação dos empregados nos resultados previamente planejados, deixará de ser uma forma simples para seus objetivos. Sendo assim, a Educação Corporativa não

presente estudo partiu do objetivo de analisar a influência das políticas e práticas de Recursos Humanos da empresa no que diz respeito ao desenvolvimento da empregabilidade e carreira de seus colaboradores. Para tanto, realizou-se uma pesquisa de natureza qualitativa e quantitativa e descritiva quanto aos objetivos, caracterizada como um estudo de caso. Verificou-se que a empresa possui projetos ainda em desenvolvimento, relacionados com a formalização do plano de carreira…

mão-de-obra com as características necessárias ao atendimento das novas exigências colocadas pela introdução de novas tecnologias. tendências: Desenvolvimento da tecnologia digital de base microeletrônica; Novas formas de organizar os trabalhadores nas empresas; Questionamento dos princípios fordistas de produção; Sistemas integrados de automação flexível. E suas características são as seguintes: Integração aumento da produtividade Flexibilidade – a) de máquinas e equipamentos b) na…

| As "50 melhores empresas psicologicamente saudáveis" Numa época em que o emprego não pode mais ser visto separadamente da vida pessoal, deixando para trás a idéia de meio de sobrevivência, para se transformar também em forma de realização e satisfação, e em que as pessoas vivem sob intensa pressão, trazida por desafios sociais e pessoais de diferentes tipos, a empresa na qual se trabalha passou a representar uma extensão da casa, da família e das aspirações sociais do colaborador.…

para outras companhias do setor elétrico, Itaipu está implantando sua Universidade Corporativa (UCI). A idéia nasceu de dois grandes projetos. Um deles é de iniciativa da Eletrobrás, que vem estimulando as empresas do setor a criar ou fortalecer programas desse tipo. O outro é o de Gestão do Conhecimento, que a binacional já vinha executando e que visa a organizar o seu capital intelectual. Um dos aspectos do projeto é a interconexão de todos os bancos de dados. Para isso, foi criado o…

Educação Corporativa A Educação Corporativa preocupa-se com o desenvolvimento das habilidades do trabalhador para a realização de suas atividades. A educação corporativa compreende um processo educativo e um sistema de desenvolvimento de pessoas que objetiva desenvolver as competências, o aprendizado organizacional é atingir o público interno e externo, com aumento de competitividade, constante qualificação dos profissionais, formar cidadãos para gerar o sucesso da empresa e dos…