Positivos Negativos Toyotismo

ensino em determinadas empresas educacionais que, convertidos em pacotes, são aplicados sistematicamente e vendidos inclusive para redes de escolas públicas sob o nome de sistema. Daí as denominações “Sistema COC”, “Sistema Anglo”, “Sistema Positivo”, “Sistema Objetivo”, “Sistema Oficina”, “Sistema Etapa”, “Sistema Uno de Ensino” etc. Evidentemente, quando estamos considerando a questão do Sistema Nacional de Educação, colocamonos num plano muito mais abrangente do que esses…

desenvolvimento denominado pós-fordismo ou modelo flexível (toyotismo), baseado na tecnologia da informação. Modo de produção toyotista era ao contrário padrão horizontal de produção, ou seja as empresas não mais precisavam se preocupar tanto com os detalhes de produção de suas matérias primas ou itens utilizados nas sua linhas de produção, ficariam apenas com o desenvolvimento dos projetos, marketing e comercialização. Quadro - Fordismo e Toyotismo Quadro 1 (fonte : Bibliografias…

organizações na busca do sucesso. Assim, a gestão de Competências tem gerado impactos sobre a conduta dos diversos processos de gestão de pessoas, pois uma vez alinhado com as políticas, planos táticos e ações da estratégia da organização gera um impacto positivo sobre o desempenho profissional e organizacional. Outro fator relevante que vejo necessário destacar vem da necessidade de estarmos sempre em busca de algo, de sairmos da zona de conforto, de olharmos para mudanças como…

transformaria em física social e que a finalidade da física social era descobrir leis imutáveis de progresso. A partir dessa colaboração emergiu a “lei dos três estágios” através de que o conhecimento tinha que passar -- o teológico, o metafísico, e o positivo que Comte viria a estabelecer como o tema da ciência da física social, um estudo que ele veio a chamar Sociologia. George Wilhen Friedrich Hegel (1770-1831). As principais obras de Hegel são: A Fenomenologia do Espírito; A Lógica;…

Inovação tecnológica e vendas perdidas Fonte: Autoria própria 2.3.3 Práticas da direção de Produção No inicio do primeiro quadrimestre, entre os meses Janeiro e Fevereiro, a meta da gerência de produção era trabalhar no regime just-in-time do toyotismo, onde o objetivo era zerar o estoque e produzir somente o que estava vendido. Dessa maneira teve um aumento de produção da linha de celulares devido o custo baixo produtivo e a alto volume em vendas. O resultado dessa estratégia passou…

para essa atuação diferenciada. A reestruturação industrial implica, pois, novas concepções de trabalho e mudanças nas relações entre os diversos atores no "mundo do trabalho". O novo modelo de organização da produção e do trabalho – inspirado no toyotismo – valoriza e busca criatividade, qualidade e produtividade, mediante programas empresariais de qualidade total e flexibilização das empresas, com parcerias e terceirizações. Há uma tendência de deslocar a produção para empresas…

produzidos anteriormente. A redução dos custos tornou se constante preocupação do enfoque ohnista, que utilizou o trabalho cooperativo e em grupo como uma alternativa fundamental para a redução dos desperdícios. Segundo ANTUNES (1999, p. 28), no toyotismo é essencial que, para a flexibilização do aparato produtivo, também exista a flexibilização dos trabalhadores. Isto significa direitos flexíveis, formas de uso do tempo de trabalho flexíveis, formas de contratação da força de…

programadas, para realizarem um trabalho totalmente mecânico. Eram considerados substituíveis, robôs que serviam apenas para fazer o que lhe era mandado e nada mais. Uma ideia nova ou sugestão era considerada uma ameaça a todo o projeto da empresa. O Toyotismo, ficou conhecido como o sistema que revolucionou a produção. Vindo do Oriente, trouxe novos paradigmas para o conceito de excelência. A implantação do JUST IN TIME, que havia sim, sido idealizado por Ford, mas deixado em segundo…

condicionamentos familiares e sociais, os quais devem ser objeto de uma psicanálise contextualizada. A IMPULSO traz, ainda, dois artigos gerais. O primeiro, de Ana Maria Carrão, apresenta-nos tema de relevância global, que trata do Fordismo e do Toyotismo. Ela demonstra como ambos levaram a mudanças radicais no mundo do trabalho, ao estabelecerem novos paradigmas de organização, produção e competitividade, e indica como tais sistemas alteraram as relações de emprego e empregabilidade…

vendas. Ao longo dos anos surgem conceitos importantes que buscam o aumento dos lucros e a produtividade, por exemplo, Fordismo, criado por Henry Ford em meados de 1913, este conceito visa a produção em larga escala. Outro conceito importante é o Toyotismo, criado dentro da fábrica da Toyota no ano de 1960, no Japão, este conceito trouxe as primeiras técnicas japonesas de produção, a principal e mais conhecida é o Just in Time. E por fim não menos importante o Taylorismo que tem como…