Perguntas Sobre Salarios

MODELOS DE ADMINISTRAÇÃO Revisar envio do teste: Atividade 1 Pergunta 10,2 em 0,2 pontos O principal objetivo do administrador é atingir alto desempenho no que concerne às atividades da organização. São objetivos específicos do administrador com relação a todos os grupos de interesse na organização:~. A lista de objetivos deve prestigiar clientes, proprietários e acionistas, empregados e a sociedade em geral: os stakeholders. Resposta Selecionada: a. Fornecer bens e/ou serviços…

­ Possui um prazo limite para envio (acompanhe seu calendário acadêmico), Várias tentativas Este teste permite várias tentativas. Forçar conclusão Este teste pode ser salvo e retomado posteriormente. Salvar todas as respostas Salvar e Enviar 0,5 pontos Pergunta 1 Salva A palavra economia deriva do grego oikonomia (de óikos, casa; nomos, lei) que significa a administração de uma casa, ou do Estado, e pode ser assim definida: Economia é a ciência…

Pergunta 1 0,25 em 0,25 pontos O desenho de cargo contingencial possibilita que as empresas efetuem o enriquecimento do cargo. Que é um processo de buscar manter a motivação do funcionário, dando-lhe tarefas de maior complexidade dentro do mesmo cargo. Uma das vantagens do enriquecimento do cargo é a diminuição do absenteísmo e da rotatividade. Assinale a alternativa que melhor define estes dois conceitos. Resposta Selecionada: b. Absenteísmo é ausência do trabalho sem uma razão legítima

Ótima localização; Lançamento de novos produtos nos mercados nacional; Novos serviços voltados para região; 1.2 ABRANGÊNCIA O abarcar das habilidades e experiências foi planejado á conquistas de parcerias de variados setores e sobre exigências, para favorecer a terceirizações das empresas. Desde o início o foco do trabalho é no Polo de Porto Seguro, onde atuará em empresas de diversos segmentos. 5G RH & EVENTOS IN COMPANY com domínio especializado, irá abranger…

UNIDADE 1 PERGUNTA 1 1. Algumas pessoas chegam a afirmar que o administrador é um “faz tudo”. No que diz respeito às funções da administração, o administrador: a. Não precisa exercer todas as funções. Somente algumas são importantes e é essencial identificar quais nos devemos ignorar. b. Deve considerar que todas as funções são importantes, mas podem ser delegadas a outras pessoas a sua execução integral. c. Deve considerar que todas as funções são importantes e é…

falar suas teses sobre os seguintes temas, são 10 Temas: 1º Educação. 2º Segurança. 3º Saúde. 4º Desemprego. 5º Transporte. 6º Meio Ambiente. 7º Diminuição da maioridade penal. 8º Lazer. 9º Saneamento básico. 10º Cultura. No dia 13/10/2014 a apresentação dos candidatos a sociedade. - Clyvia Nobre: Vai tentar estimular os alunos para estudar mais e combater a desistência dos alunos aos estudos. A saúde será investida na prevenção. Na segurança haverá melhores salários e…

Como definir um Salário e dicas para o Recrutamento e Seleção Diariamente sou consultado por empresas assinantes da Pesquisa Salarial da Catho On Line sobre como definir o salário para o início de um processo de seleção. Para as empresas que já possuem uma estrutura ou plano de cargos e salários implantado a definição dos salários para contratação já é prevista em política definida para aqueles cargos já existentes, as dúvidas surgem quando existe um novo cargo. Para as empresas que não possuem

PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL Neste Trabalho entrevistamos uma funcionária, que nos respondeu em questionário, com exatamente nove perguntas, umas das primeiras perguntas foi quais são os benefícios que a empresa oferece? “A empresa oferece um incentivo para evitar ou diminuir o número de faltas do funcionário, que é uma cesta básica para aqueles colaboradores que não faltaram dentro do mês.” Isso é motivação para que os funcionários não faltem, mas a empresa poderia oferecer mais benefícios

percepção de qualidade de vida dos trabalhadores terceirizados do IFPB – Campus João Pessoa foi o objetivo deste trabalho (resultado do programa de iniciação científica da instituição). Após aplicação de questionários, foi possível observar que salário, lazer, moradia, emprego e saúde são os principais fatores que os entrevistados consideraram importantes para se ter qualidade de vida. Palavras-chave: Qualidade. Vida. Terceirizado. 1 INTRODUÇÃO Desde o final do Século XX,…

1) Pergunta a Voltaire: O que você pensa sobre as manifestações que ocorreram e continuam ocorrendo no Brasil? Pra ser sincero, não me oponho a nenhum dos motivos que levaram as pessoas a fazerem essas manifestações. O Brasil é um país que tem muitas riquezas, porém, as mesmas são administradas de forma inconseqüente e tola. É preciso que se exponham as opiniões para que se mude o quadro político do Brasil. Mesmo se eu fosse contra os motivos que levaram a realização dessas manifestações, eu