P Quais As Principais Contribuições Da Teoria Psicanalítica Para As Organizações

criticismo. Os autores traçam a origem do conceito a uma convergência de ideias no início dos anos 1980 e mapeiam as formas através das quais o conceito foi aplicado quando os estudos sobre homens e masculinidades se expandiram. Avaliando as principais críticas, os autores defendem o conceito de masculinidade como fundamental, uma vez que, na maioria das pesquisas que o opera, seu uso não é reificador nem essencialista. Entretanto, as críticas aos modelos assentados em…

,..., CONTROLE SOCIAL NAS ORGANIZAÇOES * PALAVRAS-CHAVE: Controle social, organizações, simbo- • Fernando C. Prestes Motta Professor do Departamento de Administração Recursos Humanos da EAESP/FGV. Geral e Revisitado por Isabella F. F. Gou,xeia de Vasconcelos e Thomaz Wood Jr., Doutorandos na EAESP/FGV. * RESUMO: O presente trabalho apresenta vários aspectos do controle social nas organizações e analisa as contribuições de Merton, Selznick, Goudner, Crozier, o grupo…

MINICUCCI, Agostinho. Dinâmica de Grupo – teorias e sistemas. São Paulo: Atlas, 2002. Principais teorias que desenvolveram o estudo da dinâmica de grupo: 1. Teoria de Campo – criada por Kurt Lewin, propõe que o comportamento é produto de um campo de determinantes independentes, conhecido como espaço de vida. 2. Teoria de Interação – desenvolvida por Bales, Homans e Whyte, concebe o grupo como um sistema se indivíduos que interagem entre si. 3. Teoria de Sistema – apresentada por…

A REPÚBLICA DE PLATÃO Trabalho apresentado ao curso de licenciatura em Letras da Faculdade São Miguel, como parte dos requisitos do processo avaliativo para obtenção dos créditos do 2º exercício da disciplina Teoria da Literatura II na Sala de Aula, sob a orientação da Professora Florita Rêgo. RECIFE JUNHO/2013 SUMÁRIO 1 Introdução 4

Alexandra Nakano de Almeida Os “Três Ensaios sobre a Teoria da Sexualidade” de Sigmund Freud e a Psicologia da Criança no final do século XIX HISTÓRIA DA CIÊNCIA PUC - SP São Paulo 2006 Alexandra Nakano de Almeida Os “Três Ensaios sobre a Teoria da Sexualidade” de Sigmund Freud e a Psicologia da Criança no final do século XIX Dissertação apresentada à Banca Examinadora da Pontifícia Universidade Católica de São Paulo, como exigência parcial para obtenção do…

que foram fundamentais para a conclusão deste trabalho. A todos os professores do Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção da UFPB, pelos ensinamentos, e em especial, ao Prof. Eufrásio Lima Neto, pelos esclarecimentos e relevantes contribuições a este trabalho. Ao Prof. Márcio Botelho, pelo apoio no momento oportuno. A todos os amigos (as) conquistados ao longo do curso e, em especial, a Anderson, Almeida, Clarissa, Fábio, Juliana, Manoel, Matheus, Nádia, Priscila,…

Positivo; Professora da FAE Centro Universitário. Endereço: Rua João Falarz, 719, apto 23, bloco 05, Orleans, CEP 81280-270, Curitiba - PR, Brasil. E-mail: ednacicmanec@gmail.com Cad. EBAPE.BR, v. 11, nº 1, artigo 9, Rio de Janeiro, Mar. 2013 p.149–164 A música que encanta, o discurso que aprisiona: a distorção comunicativa em uma loja de departamentos Fabio Vizeu Édna Regina Cicmanec Introdução No mundo contemporâneo, as relações de trabalho fundadas no capitalismo…

certeza a idéia e existência de estágios de desenvolvimento infantil. Helen Bee expõe ao leitor as idéias que sustentam os quatro grupos de teorias que influem no estudo do desenvolvimento humano. Como principais abordagens, a autor destaca: as teorias biológicas, as teorias da aprendizagem, as teorias cognitivo-desenvolvimentais e a abordagem psicanalítica. As teorias biológicas do desenvolvimento têm como base a idéia de que os padrões comuns de desenvolvimento e as tendências…

A Psicologia da forma, Psicologia da Gestalt, Gestaltismo ou simplesmente Gestalt é uma teoria da psicologia iniciada no final do século XIX na Áustria e Alemanha que possibilitou o estudo da percepção (Britannica, 1992:226). Segundo a Gestalt, o cérebro é um sistema dinâmico no qual se produz uma interacção entre os elementos, em determinado momento, através de princípios de organização perceptual como: proximidade, continuidade, semelhança, segregação, preenchimento, unidade,…

brasileiras. Vistos a princípio como a solução para muitos dos problemas organizacionais, essas ferramentas nem sempre deixam as organizações que as adotam totalmente satisfeitas com os resultados alcançados. Sua implantação não consiste somente de uma mudança tecnológica dentro de uma organização. Transformam-se também, os modelos mentais dos atores envolvidos, pois sua principal característica é a de integração dos processos. Quando o ERP começa a ser utilizado no dia-a-dia…