Organização Cultural Do Banco Do Brasil

organizações públicas e com o mundo globalizado em que vivemos exige adequações constantes, onde a máquina estatal passa por provações que exigem mudanças estruturais, conceituais e culturais para que possa adequar à crescente demanda de atividades relacionadas à gestão de pessoas. Exige-se uma gestão que conceitue, na organização, um acervo intelectual e estrutural que leve a experiências em longo prazo. Gestores de pessoas também necessitam de referenciais práticos e teóricos, devendo…

Universidade Católica de Minas Gerais. PROFESSOR: Maura Eustaquia de Oliveira BELO HORIZONTE 2013 China A República Popular da China é o maior país da Ásia e o mais populoso do mundo com aproximadamente 1, 344 bilhão de habitantes segundo dados do Banco Mundial em 2011. Possui aproximadamente 9,6 milhões de quilômetros quadrados, é o terceiro maior em área terrestre. A China faz fronteira com a Mongólia, Rússia, Coreia do Norte, Vietname, Laus, Mianmar, ìndia, Butão, Nepal,…

1. Introdução Este trabalho tem por finalidade falar sobre As Cooperativas de Crédito no Brasil, tendo por objetivo geral analisar os objetivos e os benefícios das cooperativas de crédito. Portanto, nos mostra que ser um cooperado nos trás melhorias, tanto no campo empresarial como pessoal, pois uma cooperativa fomenta o crescimento e desenvolvimento da região e assim gera mais oportunidades. Dentro desse contexto, esse trabalho se justifica, pois resume os principais pontos,…

que ela pode sofrer mudanças (às vezes radicais) ao longo do tempo, ainda que, quase sempre, a organização (e seus integrantes) resista a elas. A cultura empresarial pode ser vista como resultado de um aprendizado coletivo e que identifica ou singulariza as instituições. Nos últimos anos, tem sido comum contrapor as empresas tradicionais e as empresa da nova economia, conferindo-lhes traços culturais distintivos: as primeiras, injusta e adequadamente, consideradas jurássicas,…

A DEMOCRACIA NO BRASIL Analisar a questão da democracia no Brasil significa examinar não somente as instituições políticas e as regras existentes, mas também a maneira de se viver a democracia. Pode-se dizer que ela é ainda uma possibilidade, pois as forças de manutenção de práticas antigas são muito grandes. Vejamos alguns aspectos dessa questão no Brasil. Democracia e representação política Como vimos, a democracia pode ser entendida de várias maneiras. Vamos destacar duas…

PROTOCOLO 147 PROJETO: Ações de recuperação e conservação ambiental e etnodesenvolvimento em aldeias indígenas Guarani do RS “Ar, Água e Terra: Vida e Cultura Guarani” [pic] ORGANIZAÇÃO PROPONENTE: Instituto de Estudos Culturais e Ambientais e Aldeias Mbyá-Guarani do RS: Teko’a ANHETENGUA (Aldeia Verdadeira), Lomba do Pinheiro, Porto Alegre; Teko’a YRIAPU (Aldeia Sons da Água), Granja Vargas, Palmares do Sul; Teko’a NHUNDY (Aldeia Capinzal), Estiva, Viamão;…

NATALINA DE CARVALHO SILVA RGM: 121.221.00476 SANDRA CARVALHO DE AL. GONÇALVES RGM: 121.221.00830 THAIS DOS SANTOS LOPES RIBEIRO RGM: 121.221.00854 COMUNICAÇÃO EXTERNA E A IMAGEM DA ORGANIZAÇÃO Projeto Interdisciplinar I, apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos. Da Universidade de Mogi das Cruzes (Campus Villa-Lobos), como parte dos requisitos para a Conclusão do…

..............................................2 2 SOBRE A CAIXA ......................................................................................................3 2.1 Um banco moderno e competitivo..........................................................................3 2.2 Compromisso com o desenvolvimento do Brasil....................................................3 2.3 Uma empresa responsável e cidadã......................................................................3 2.4…

UNIVERSIDADE ANHAGUERA UNIDERP CURSO PEDAGOGIA EAD ESTRUTURA E ORGANIZAÇÃO DA EDUCAÇÃO BRASILEIRA PROFESSOR JULIANA Brasília - DF 2013 ESTRUTURA E ORGANIZAÇÃO DA EDUCAÇÃO BRASILEIRA Prof. Juliana Brasília - DF 2013 RESUMO Este artigo tem como finalidade a análise do estudo da organização da educação brasileira,dando ênfases a estrutura organizacional da educação básica e educação superior.De acordo com a constituição de 1988 e a Lei de…

A diversidade como estratégia A diversidade é um tema estratégico para o Grupo Santander Brasil. Por isso, ela está inserida, de modo transversal, no modelo de gestão que construímos, juntos, na integração dos bancos Real e Santander, em 2009. Acreditamos que quanto mais diversos formos, mais seremos capazes de gerar idéias inovadoras, que nos permitam avançar na inserção da sustentabilidade nos negócios. A diversidade gera um ciclo virtuoso, que possibilita entender melhor o…