O Que é Equifinalidade

eventosque quese serepetem. repetem. •• Entropia negativa. Entropia negativa. •• Informação Informaçãocomo comoinsumo. insumo. •• Estado Estadofirme firmeeehomeostase homeostasedinâmica. dinâmica. •• Diferenciação. Diferenciação. •• Eqüifinalidade. Eqüifinalidade. •• Limites Limitesou oufronteiras. fronteiras. b. b.Características Característicasde dePrimeira PrimeiraOrdem: Ordem: •• Sistemas Sistemassociais sociaistêm têmlimitação limitaçãode deamplitude. amplitude. ••…

SISTEMAS Principais características de um Sistema:  Eqüifinalidade: um mesmo estado final pode ser alcançado partindo de diferentes condições iniciais e por maneiras diferentes  Entropia: é a tendência de todos os sistemas se desintegrarem e por fim morrer. Entropia pode ser negativa ou positiva. Entropia negativa: mostra o empenho dos sistemas em se organizarem para a sobrevivência, através de maior ordenação do sistema. (*)Eqüifinalidade e Entropia negativa: facilita o entendimento…

dos sistemas OBJETIVOS SAÍDAS ENTRADAS PROCESSO FEEDBACK CONTROLE E AVALIAÇÃO Adaptado de santos (1997) Dimensões dos sistemas MACRO OU ECOSSISTEMA SISTEMA Subsistema Subsistema Propriedades dos sistemas Equifinalidade o mesmo resultado, iniciando-se de diferentes pontos diferentes formas Entropia do sistema decorre de uma lei universal todas as organizações se movem para a desorganização e morte Homeostasia empenho dos sistemas para se…

| |Masukla et AL (2012) | |dinâmica. Possui o princípio da | | | |equifinalidade | | | |Considera o sistema como um todo |Sistema como um todo |Marcovitch (1977)

da teoria da contingência é a de que não se consegue um alto nível de sofisticação organizacional com a aplicação de um só modelo, ou seja, não há uma só forma de tornar uma organização eficaz e eficiente. Haverá sempre diferentes alternativas (equifinalidade) para o encaminhamento de estudos, problemas e carências organizacionais. Não há um único e melhor jeito (the Best way) de organizar. As condições sob as quais as empresas trabalham são ditadas “de fora” delas, isto é, do seu…

intercambio de energia importada e exportada do ambiente assegurando o seu caráter organizacional evitando o processo entrópico. 8. Diferenciação: multiplicação e elaboração das funções trazendo multiplicação de papeis e divisão de trabalho. 9. Equifinalidade: um sistema pode alcançar por vários caminhos o mesmo resultado final partindo de diferentes caminhos iniciais. 10. Limites ou Fronteiras: barreiras entre sistema e o ambiente. * Cultura e Clima: cada organização…

citadas por não estudar a organização de forma isolada, por isso é também conhecida como abordagem de sistemas abertos. Suas características, como a transformação de entradas e saídas, surgem agregando valores, contando também com a diferenciação, a equifinalidade e os sistemas abertos e fechados. Partindo para a abordagem contingencial de acordo com pesquisas Joan Woodward (1958), Tom Burns e G. M. Stalker (1961) as mudanças tecnológicas forçavam mudanças organizacionais tendo como base…

um conjunto de objetos com atributos que inter-relacionam num meio ambiente para formar um todo único. O sistema possui qualidades de totalidade, interdependência, hierarquia, auto-regulação, intercâmbio ambiental, equilíbrio, adaptabilidade e equifinalidade. São eminentemente adaptativos, isto é, para sobreviver devem reajustar-se constantemente as condições do meio. Grupo é um conjunto de pessoas que apresentam o mesmo comportamento, a mesma atitude, e com um objetivo comum…

organização, e eleva sua capacidade de transformar recursos, porém é evidente que nunca esse processo de entropia negativa pode ser pleno; 20-homeostase dinâmica são mecanismos regulatórios usados para manter o equilíbrio de energia no sistema; 13-equifinalidade, que diz que o mesmo fim pode ser alcançado de diversas maneiras, já que o que importa é alcançar o objetivo, e não como se faz para alcançá-lo. Ao conceber a organização como um sistema sócio técnico aberto indica que há…

ambiente; . Ciclo de eventos: energia retorna à organização para reprocessamento; . Informação e retroalimentação: permite à organização corrigir os desvios em relação ao ambiente; . Estado estável e homeostase dinâmica: estabilidade e expansão; . Equifinalidade: crítica do “one Best way” (Taylor) e existem diversas formas de atingir um estado estável; . etc. Sustentabilidade: função de harmonizar 3 dimensões (econômica, social e ambiental) Contingência: é algo incerto ou…