Inteligência emocional dos lideres

UNIVERSIDADE CRUZEIRO DO SUL PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO MBA EM GESTÃO PÚBLICA Inteligência Emocional A Inteligência Emocional nas pessoas que ocupam cargo de chefia e a influência nos liderados ROSANGELA DAS DORES DA CUNHA BAPTISTA Orientador: Professor Mestre Vinícius Correa Monografia apresentada ao MBA em Gestão Pública, da Universidade Cruzeiro do Sul, como parte dos requisitos para obtenção do título de Especialista em Gestão Pública. Brasília 2010 AUTORIZO A REPRODUÇÃO E DIVULGAÇÃO TOTAL OU PARCIAL DESTE TRABALHO, POR MEIO CONVENCIONAL OU ELETRÔNICO, PARA FINS DE ESTUDO E PESQUISA, DESDE QUE CITADA A FONTE. FICHA CATALOGRÁFICA ELABORADA PELA BIBLIOTECA CENTRAL DA UNIVERSIDADE CRUZEIRO DO SUL ii UNIVERSIDADE CRUZEIRO DO SUL PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO A Inteligência Emocional nas pessoas que ocupam cargo de chefia e a influência nos liderados ROSANGELA DAS DORES DA CUNHA BAPTISTA Monografia apresentada e aprovada pela Banca Examinadora em XX/XX/2010. BANCA EXAMINADORA: Brasília 2010 iii AGRADECIMENTOS Agradeço inicialmente aos meus colegas da Secretaria de Estado de Trabalho que se prontificaram em auxiliar na pesquisa, e possibilitaram a realização deste trabalho. Ao meu orientador, Professor Mestre Vinícius Correa que me incentivou a levar a diante a pesquisa de campo e com tranqüilidade guiou todas as fases do trabalho. A minha amiga Janete Rocha que não mediu esforços para me auxiliar na revisão final do texto.…

A INTELIGÊNCIA EMOCIONAL PARA FUNÇÃO DE LIDER Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Ciências Contábeis (CON 15) – Psicologia 13/04/12 RESUMO O entendimento da função de liderança é a uma das principais buscas da sociedade. E por razões evidentes como destino de uma família, uma empresa, uma comunidade, um país, está diretamente associado à capacidade de sua liderança. Há pessoas que nascem líderes e outras que aprendem a desenvolver sua capacidade de…

A IMPORTÂNCIA DA INTELIGÊNCIA EMOCIONAL PARA O LÍDER SITUACIONAL SUMÁRIO 1 introdução 3 2 PROBLEMA 4 3 HIPÓTESE 5 4 oBJETIVOS 6 4.1 Objetivo geral 6 4.2 Objetivos específicos 6 5 JUSTIFICATIVA 7 6 REFERENCIAL TEÓRICO 8 6.1 A Inteligência Emocional 8 6.2 A Liderança Situacional 10 6.3 A Importância Da Inteligência Emocional Para O Líder Situacional Nas Organizações 12 7 METODOLOGIA 16 …

1 UNIESP – FACULDADE DO GUARUJÁ CURSO DE ADMINISTRAÇÃO INTELIGÊNCIA EMOCIONAL COMO FERRAMENTA DE SUCESSO PARA O LÍDER. ELIÂNGELA ARAÚJO VIANA NAYARA MENDONÇA DA SILVA RAPHAEL COSTA DIAS GUARUJÁ, 2010 2 UNIESP – FACULDADE DO GUARUJÁ CURSO DE ADMINISTRAÇÃO INTELIGÊNCIA EMOCIONAL COMO FERRAMENTA DE SUCESSO PARA O LÍDER. Trabalho de conclusão de curso apresentado a UNIESP – Faculdade do Guarujá, como dos requisitos para a obtenção do título de bacharelado em…

problema de um líder diante de uma crise emocional é que ele vai pensar: Puxa vida! Eu passei a minha vida toda cuidando das pessoas, me doando por pessoas, e agora eu não tenho ninguém pra cuidar de mim. Não tenho ninguém para resolver os meus problemas. Deus nunca disse que os seus problemas deveriam ser resolvidos por outras pessoas. Ele disse que eles deveriam ser resolvidos por você. Lucas 9:23 – “Se alguém quer vir após mim, negue-se a si mesmo, e tome cada dia a sua cruz, e…

Projeto - Inteligencia emocional 1 TEMA A importância da Inteligência emocional na liderança de pessoas. Para o exercício da liderança, se faz de estrema importância o estudo dessa ferramenta que é a inteligência emocional, visto que lidar com pessoas exige um grande autocontrole por parte do líder, para poder lidar com as dificuldades encontradas no dia-a-dia do ambiente de trabalho. 2 FORMULAÇÃO E DELIMITAÇÃO DO PROBLEMA Quais são as…

10/07/13 A Inteligência Emocional aplicada aos negócios - Entrevistas - Carreira - Administradores.com A Inteligência Emocional aplicada aos negócios Autor do best-seller Inteligência emocional e de mais de 10 livros sobre psicologia, educação, ciência e liderança, Daniel Goleman fala sobre a inteligência emocional no ambiente de trabalho Eber Freitas e Jandiara Soares, Revista Administradores, 10 de julho de 2013 Curtir 57 Tw eetar Share 15 Divulgação/World…

estes de QI sempre foram tomados como parâmetros de mensuração da inteligência individual e, por tabela, ainda são um meio de um sujeito dizer que é mais inteligente do que os outros à sua volta. Mas o que as organizações, governos e a sociedade precisam é de líderes sensíveis, que saibam desenvolver uma empatia social com a sua equipe; essa competência é vital no frontdas crises, seja quais forem as suas proporções. Aqui entra o psicólogo Daniel Goleman e sua teoria da Inteligência…

Inteligência Emocional Faculdade de Economia da Universidade de Coimbra Inteligência Emocional Tânia Pratas MBA Executivos 1 Inteligência Emocional Índice 1. INTRODUÇÃO …………………………………………………………………………………………………..3 2. A EQUIPA ………………………………………………………………………………………………………...4 2.1 O QUE É UMA EQUIPA ……………………………………………………………………………….3 2.2 GRUPO OU EQUIPA? ......................................................................................5 2.3 VANTAGENS E DESVANTAGENS DO…

Coaching Executivo Sabrina Fernanda Duarte Joia O valor da Inteligência Emocional nas Organizações Indaiatuba 2014 AVM Faculdade Integrada MBA em Liderança Sustentável e Coaching Executivo Sabrina Fernanda Duarte Joia O valor da Inteligência Emocional nas Organizações Resenha crítica apresentada à AVM Faculdade Integrada como parte integrante do conjunto de tarefas avaliativas da disciplina Inteligência Emocional e Negociação Competitiva Deborah Farah…