O Contador E Suas Rotinas Trabalhistas

contentar as exigências do estado e passou a ser considerada como uma ferramenta que atua diretamente na tomada de decisão. Durante o curso até no entanto foi possível absorver um cabedal teórico considerável sobre as atividades desenvolvidas pelo Contador, quer seja como empregado, como autônomo ou como empresário contábil. Entretanto, só a teoria não é suficiente para o exercício de uma profissão tão importante e com muitas nuances, se faz necessário aliar o conhecimento teórico com…

São Carlos - SC 2013 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 2. DESENVOLVIMENTO 2.1 ROTINAS TRABALHISTAS 2.2 AS TENSOES NO AMBIENTE DE TRABALHO 2.3 ANÁLISE MERCADOLÓGICA REGIONAL 2.4 PROCESSO CONTÁBIL 2.5 AMBIENTE AMBIENTAL 3. CONCLUSÃO 4. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 1. INTRODUÇÃO No presente trabalho será elaborado um texto que trata primeiramente sobre a rotina trabalhista, todo o processo que ocorre quando um funcionário pede para…

futuro. ROTINAS TRABALHISTAS Rotinas trabalhistas envolve uma ampla lista, sendo ela; a folha de pagamento detalha o salário, os proventos, descontos e o direito do empregado, enfatizando os abatimentos relacionados até o salário líquido. O trabalho em tela exemplifica uma empresa com contratação de empregados, os documentos por ela exigidos, a elaboração de holeriths (comprovante de pagamento), rescisão de contrato, confecção da folha de pagamento contendo os encargos trabalhistas,…

TIPOS DE DECISÕES.................................................................7 ..........................................................................................................8 5.2 DEMOSTRAÇÃO DO RESULTADO DO EXERCÍCIO – USUÁRIO E CONTADOR............................................................................................8 5.3 CONTROLE CONTÁBIL.............................................................8 6 MATEMATICA NA…

......................... 43 REFERENCIAS......................................................................................................... 44 1 INTRODUÇÃO Contabilidade é um trabalho minucioso de análise das áreas fiscal, tributária e trabalhista de uma empresa, instituição ou entidade governamental ou não governamental. Portanto, é uma atividade que exige tempo para análise. Muitas empresas contratam firmas ou escritórios de contabilidade para prestar esse serviço. Em muitos casos, não

obrigações que constituem o patrimônio da empresa. Pôde comprovar através de diversos autores a cooperação para a diminuição de ineficiência, inadvertência, incapacidade e improbidade de empregados e administradores. Como no departamento pessoal ocorrem rotinas importantes em que o auditor pode se dê ter como estudo e verificação, por exemplo, controle da jornada de trabalho, controle de pagamento e benefícios, assim como a própria elaboração da folha de pagamento. Diante de tamanha…

Sistema de Ensino Presencial Conectado curso de graduação de ciências contábeis JULIANO OLIVEIRA DO ALTISSIMO ROtINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO CURVELO 2011 JULIANO OLIVEIRA DO ALTISSIMO ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO Trabalho apresentado a disciplina bimestral de Ciências Contábeis da Universidade Norte do Paraná – UNOPAR Profs.: Elisete Alice Zanpronio de Oliveira Fabio Rogerio Proença Glaucius Andre França Helenara Regina Sampaio Figueiredo…

...........................................................17 RESUMO Neste trabalho de Estgio Curricular Supervisionado II, aborda como esto classificados as reas de atuao e os departamentos que existem dentro do escritrio, onde demonstra-se as rotinas de trabalho de uma organizao contbil, interessante ressaltar, que a organogramas e fluxogramas como forma de abordar um melhor entendimento e clareza do layout desta empresa. Tambm relatado de uma maneira simples e objetiva a forma em…

desenvolve e servem como orientação para o gestor identificando os pontos fracos e fortes e quais são as informações que são geradas para a contabilidade. As práticas desenvolvidas pelo Departamento de Pessoal, além de atender as questões trabalhistas trazem benefícios para a empresa e para os colaboradores, podemos dizer que esta prática é imprescindível para o funcionamento das funções administrativas da empresa, pois fazem um elo entre a administração e os empregados. O…

Sumário 1. Introdução 4 1.1 Rotinas Trabalhistas 4 1.1.1 Aviso Prévio 4 1.2 Tensões no ambiente de trabalho 6 1.2.1 Estresse 6 1.3 Análise mercadológica regional 7 1.4 Processo contábil 7 1.4.1 Documentos necessários para abertura de empresa 8 1.4.2 Junta comercial 8 1.4.3 Modelo de contrato