No Novo Contexto Empresarial As Organizações Vem Buscando

“ a gestão de pessoas nas organizações dentro do contexto econômico atual" Trabalho apresentado ao Curso Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina. Teorias da Administração (Prof.Ulysses Januzzi) Análise Econômica e Social (Prof. Joenice Leandro Diniz) Tecnologia e Desenvolvimento Humano (Prof. Henry Nonaka) Relações Interpessoais ( Prof.Elizete Alice Zanpronio de Oliveira) 2012 INTRODUÇÃO

UNIVERSIDADE ESTADUAL VALE DO ACARAÚ-UVA NÚCLEO EDUCACIONAL: NOSSA SENHORA DO CARMO ADYLLA JOSSANY GRAZIANA OLIVEIRA PEDAGOGIA EMPRESARIAL: MITOS E VERDADES RECIFE 2012 ADYLLA JOSSANY GRAZIANA OLIVEIRA PEDAGOGIA EMPRESARIAL: MITOS E VERDADES Trabalho de conclusão apresentado ao curso de Pedagogia da Universidade Vale do Acaraú – UVA, como requisito parcial para a conclusão do curso de graduação. Orientadora: Prof ª…

Percebeu-se que as pessoas que compõem uma organização tornaram-se o principal ativo que uma empresa possa ter para encarar o mercado globalizado de hoje, pois, elas formam o “intelectual”, o ser pensante, o “cérebro” da empresa. Pensando neste contexto, é que se procurou mostrar a necessidade de desenvolver estrategicamente o processo de recrutamento e seleção de pessoal, que busca atrair a(s) pessoa(s) certa(s) para fazer parte da organização. Este, porém, deve ser realizado com…

contabilidade ambiental, um novo desafio as empresas Pablo Rafael Czyzeski1 Vinicius Luan Krewer2 Carol Deitos fries3 RESUMO Este artigo é um ensaio teórico bibliográfico que tem por objetivo demonstrar a importância da contabilidade ambiental nas organizações. A forma de uso dos recursos naturais vem sendo uma ameaça à vida do planeta, o que força as empresas, para garantir a sua continuidade, a adotarem procedimentos responsáveis na preservação e recuperação do meio ambiente. Sendo

profissionais mais especializados. Analisando esse contexto o trabalho em pauta apresentara a importância e os diversos meios que as universidades corporativas estão inseridas e qual a sua relevância para as organizações nos dias atuais. Esse tipo de organização só veio após as empresas perceberem que para a especialização de forma mais eficaz e controlada de seus profissionais não era preciso fica preso as instituição de ensino superior e sim a novos treinamento voltados , para…

tem como tema liderança e pretende refletir sobre a ação do líder moderno que tem como desafio construir seu próprio estilo de liderança, afinada com seus princípios e valores pessoais que atenda a necessidade da empresa e da equipe de trabalho, buscando dentro de uma finalidade o alcance de maior qualidade, produtividade, bom relacionamento interno e externo, auto-confiança e segurança nas atividades de trabalho através de uma filosofia mais humanista onde é valorizado o talento humano.…

PEDAGOGIA EMPRESARIAL A atuação do profissional de pedagogia nas organizações será importante e positiva na medida em que elas não estejam visualizando apenas a manutenção de políticas de RH clientelistas, mas sim estejam preocupadas com o desenvolvimento humano de forma efetiva voltadas para a potencialização da inteligência de cada um individualmente e da organização como um todo Resumo: A falta de companheirismo, afeto, compreensão e principalmente falta de diálogo levam as pessoas a se

econômicos e sociais, de alcance mundial, são responsáveis pela reestruturação do ambiente de negócios. A globalização da economia, impulsionada pela tecnologia da informação e pelas comunicações, é uma realidade da qual não se pode escapar. É nesse contexto que o conhecimento, ou melhor, que a gestão do conhecimento se transforma em um valioso recurso estratégico para a vida das pessoas e das empresas. Não é de hoje que o conhecimento desempenha papel fundamental na história. Sua…

abordagens e perspectivas desenvolvidas mais recentemente têm procurado demonstrar a importância que a comunicação organizacional vem assumindo em face do novo cenário globalizado. O elo comum entre os autores é a preocupação em definir e caracterizar comunicação organizacional e seu campo de abrangência, evidenciando a necessidade de atribuir-lhe um lugar de destaque nas organizações. Discorra sobre a abrangência da comunicação organizacional e sua relevância na atualidade. A…

Pesquisa. No actual contexto do mundo dos negócios, em que a competição no mercado global é enorme e se intensifica progressivamente, torna-se vital considerar a importância que a variável estratégia vem assumindo, a cada dia, como forma de garantir menor risco e como factor de maior sucesso numa organização. Dentre várias estratégias competitivas como informatização, desmobilização, fusões, aquisições, incentivos e robotização. verifica-se que a operação de atendimento ao cliente vem…