Modelo Pestlee

Como Peter Senge define organização de aprendizagem e quais são os cinco componentes que a integram? R: e composta por um grupo de pessoas que procuram, em bases continuas, aprimorar sua capacidade de criar su próprio futuro. 1-domínio pessoal 2–modelos mentais 3-visao compartilhada 4-aprendizagem em grupo 5-pensamento sistemico 3) Como podemos caracterizar a Inteligência Emocional de acordo com Daniel Goleman? R: que a inteligência esta centrada nas habilidades dos seres humanos, a finalidade

contingencial tenha sucesso exige dos administradores algumas competências. Fale sobre essas competências. 6. A orientação contingencial do comportamento organizacional pode ser significativa para os gerentes ou administradores, pois lhe proporciona um modelo pronto de atuação para os problemas organizacionais. V ( ) F ( ) Justifique . 7. “As organizações não operam em um vácuo”. V( ) F( ) Justifique. 8. O campo do Comportamento Organizacional cultiva uma…

organizacional 13) Quais as ciências que contribuíram para o estudo do comportamento Organizacional e em que níveis elas contribuem. 14) Como podemos efetuar o estudo do Comportamento Organizacional 16) Existe um modelo de estudo organizacional que envolve algumas variáveis o que quer dizer PESTLEE. 17) O mundo em Mudanças, passou por quatro ondas a Química, Física, a T.I e Biologia, quais fatos marcaram cada descoberta? 18) Quais os pontos positivos da Globalização, e quais os pontos…

Outro ponto de informação importante que o artigo nos mostrou foi como e quem procurar como parceiros para investir em novas ideias. 3º Texto: As 33 tendências que vão mudar o trabalho Para a análise desse artigo irei usar como base o modelo PESTLEE apresentado em sala pelo professor da disciplina: Políticas: Governar para o mundo globalizado. Econômicas: Tendências e bolhas econômicas. Sociais: Sustentabilidade, mais mulheres líderes, população mais crítica e exigente.…

atingir os objetivos propostos. QUESTÃO 06 Marque a alternativa correta. O Mapa de Campo consiste em: a) Um método científico para análise do Comportamento Organizacional. b) Uma estrutura e contexto em que a empresa está inserida. c) Um modelo estruturado, orientador, de caráter didático. (CORRETA) d) Uma análise dos processos da organização quanto ao fluxo de trabalho. e) Um método de colheita de dados do campo e do mercado. QUESTÃO 07 Marque a alternativa correta.…

5 CONTEÚDOSEHABILIDADES Habilidades Ao final, você deverá ser capaz de responder as seguintes questões: • Qual a diferença entre ameaça e oportunidade? • Uma empresa pode mudar drasticamente diante de uma determinação do mercado? • O que é PESTLEE? • Quais são as três ondas que servem como referência para as mudanças nas empresas? • Fatores externos e internos podem impactar uma organização? LEITURAOBRIGATÓRIA Mudanças e Adaptações Organizacionais Você já ouviu alguém dizer: “Eu…

verdade, não existem respostas prontas ou ensaiadas para os problemas organizacionais. Proposição de um modelo de estudo para a área de CO Agora que sabemos o que é CO, sua importância para quem opera nas organizações, e seu método de trabalho (método científico), então podemos propor um modelo para a compreensão da área de CO como um todo e a que chamamos de CO – Mapa de Campo. Análise PESTLEE (variáveis contextuais: políticas, econômicas, sociais, tecnológicas, legais, ecológicas e…

processamento, exsumos, homeostase, retroalimentação e decomposição do sistema em subsistema. Explique cada um deles. 7. Um modelo largamente utilizado para análise de ambiente quando se realiza o Planejamento Estratégico em organizações é o modelo PESTLEE, e que engloba as variáveis Políticas, Econômicas, Sociais, Tecnológicas, Legais, Ecológicas e Éticas. Este modelo apresenta vantagens e desvantagens. Cite pelo menos duas de cada. 8. Dentre as variáveis que interferem no…

2ª Questão Defina Comportamento Organizacional. R: É o estudo das estruturas, do funcionamento e do desempenho das organizações, bem como o comportamento dos grupos e indivíduos dentro delas. 3ª Questão O que é PESTLEE e como obter conhecimento para atuar nestas variáveis¿ R: É um modelo utilizado para analisar um ambiente quando se realiza um planejamento estratégico em uma organização. Os conhecimentos para atuar nestas variáveis são: lendo, se informando, adquirindo conhecimento. 4ª…

globalização. O modelo PESTLEE é o modelo que dever ser adotada por que faz uma grande revolução na empresa. Ele é acrônimo de política, economia, sociedade, tecnologia, legislação, ecologia e ética. Ele é o meio ambiente da organização, é o lugar onde a organização atua tem mudanças. E uma tentativa de compreender os diversos sistemas como um todo, permitindo a análise ou o estabelecimento de previsões a partir do mesmo. O conhecimento de um fenômeno qualquer é transporto a um modelo,…