Maximiano 6

empresas concordam em seguir os preços dos líderes. * Monopólio: Uma única empresa é a compradora do insumo produzido por diversas empresas. * Oligopólio: Poucas firmas são compradoras do insumo produzido por diversas empresas. Questão 6 Conceitue e aponte as principais diferenças entre os enfoques da Macroeconomia e da Microeconomia. R: Macroeconomia estuda a economia como um todo, seu propósito é obter uma visão simplificada de economia que ao mesmo tempo, permita…

comandar, coordenar e controlar estejam numa sequência lógica. (MAXIMIANO, A. C. A. “Teoria Geral da Administração: Da Revolução Urbana à Revolução Digital”. 5.a ed, São Paulo: Atlas, 2005, pág. 75). Uma vez organizada a empresa, seus colaboradores necessitam de ordens para saber o que fazer. Suas ações precisam de coordenação e suas tarefas precisam de controle gerencial. Esse é o papel dos gerentes na visão de Fayol. (MAXIMIANO, A. C. A. Fundamentos de Administração: Manual Compacto…

Idalberto” “Maximiano” Bibliografia ← Motta, Fernando Cláudio Prestes Teoria geral da administração / Fernando Claudio Prestes Motta, Isabella Gouveia de Vasconselos. – 3. ed. Ver.– São Paulo: cengage learning, 2008. ← Chiavenato, Idalberto, Introdução à teroria geral da administração: uma visão abrangente da moderna administração das organizações / Idalberto Chiavenato - 7. ed. rev. e atual. - Rio de Janeiro: Elsevier, 2003 - 6' reimpressão. ←…

de sua estrutura. 5. A organização está ancorada na comunicação e na responsabilidade individual. Para executar bem seu trabalho, todos os seus componentes consideram e comunicam com clareza aquilo que oferecem aos outros e aquilo que recebem deles. 6. como um ser humano, a organização necessita de diversos indicadores para avaliar sua saúde e desempenho, tais como: posição no mercado, inovação, produtividade, desenvolvimento do pessoal, qualidade, resultados financeiros. As instituições…

possuindo uma “abordagem” e, significa dizer que, cada estudo que se transformou em uma teoria teve um enfoque, uma maneira de enfatizar ou evidenciar os valores e relações econômicas, sociais e políticas da época em que foram criadas. Segundo Maximiano, (2007), as teorias administrativas são conhecimentos organizados e produzidos pela experiência prática das organizações e são fundamentadas como um conjunto de afirmações e regras, feitas para formatar o que se verifica como…

...24 4.10 Principais concorrentes..................................................................................................24 5. HISTORICO DA ORGANIZAÇÃO.................................................................................25 6. AVALIAÇÃO DO PERFIL ORGANIZACIONAL........................................................26 CONCLUSÃO.........................................................................................................................28 REFERÊNCIAS.........

sociedade. De acordo com Maximiano (2002), a qualidade de vida no trabalho consiste na visão mais ampla das concepções existentes sobre a motivação e a satisfação, baseando-se em uma visão integral dos seres humanos, denominado de enfoque biopsicossocial, o qual propõe a visão integrada dos seres humanos. Tal enfoque propõe que a saúde consiste no completo bem-estar biológico, psicológico e social, definição esta, adotada pela Organização Mundial da Saúde (OMS) em 1986 (MAXIMIANO,…

caráter moral, e os mercenários, que atuam por motivo de interesse. O que é inerente aos dois modelos é que tanto em um quanto no outro existe uma natureza de dependência recíproca entre as pessoas relacionadas no processo.[...]” “[...] Segundo MAXIMIANO (2004), “em essência os estilos de liderança podem ser autocráticos ou democráticos, isso iria depender da maneira como o líder se relaciona com os liderados”, os dois estilos considerados básicos apesar de serem totalmente distintos…

perfil gerencial do passado com o momento atual. Apontar os desafios gerenciais. Identificar o perfil gerencial exigido nos dias atuais. O referencial teórico objetivou atender aos objetivos específicos na visão de alguns autores como: Silva e Maximiano. Para que estes objetivos fossem alcançados, buscaram-se dados em entrevista semi-estruturada, utilizando a técnica de coletas de dados com dois gerentes e dois funcionários da empresa, e para preservar a identidade dos mesmos…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 4 Conclusão........................................................6 1 INTRODUÇÃO A ética empresarial é uma área filosófica que visa estudar os valores morais de uma empresa e seus ideias dentro de uma sociedade. Seu significado como ciência é definido como filosofia que estuda o comportamento moral. 2 DESENVOLVIMENTO O estudo sobre a ética empresarial faz uma empresa